Postgrado Online en Gestión Laboral y Fiscal

Nuevas Tecnologías para la Gestión Laboral y Fiscal

Inetcom Internacional
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Descripción

El postgrado en Nuevas Tecnologías para la Gestión Laboral y Fiscal, ofrecido por Inetcom Internacional en la modalidad online, otorga a los alumnos un diploma y certificado de profesionalidad al término del mismo. El objetivo de este curso es la especialización de los concursantes en torno al conocimiento y aplicación de las nuevas tecnologías aplicadas a la gestión laboral y fiscal. En este sentido, se estudia, entre otros, la utilización del Sistema RED para la gestión laboral, el e-recruitment, los programas (software) administrativos y el internet como herramientas de contratación de personal; el manejo del programa Winsuit32 para la afiliación de trabajadores, el cálculo y pago de las cotizaciones y los comunicados de bajas y altas. Asimismo, la gestión de las obligaciones fiscales, el cálculo y pago de impuestos y demás, están sometidos a cambios gracias a la disponibilidad de nuevas tecnología que permiten una optimización de estas tareas de gestión. Estos temas y otros relacionados, son parte del programa formativo de este curso de postgrado.

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¿Qué aprendes en este curso?

Contratación
Gestión laboral
Fiscales
Nuevas tecnologías
Derecho social
e-Recruitment
Gestión de nóminas
Impuestos
Obligaciones fiscales
Medios online
Seguridad laboral
Seguridad Social
Redes sociales
Administrativo
Trabajador social
Sistemas de seguridad
Fiscalidad internacional
Seguridad de redes
Técnicas administrativas
Contratación laboral
Contratación internacional
Firma digital
Derecho en Internet
Derecho administrativo
Derecho de obligaciones
Gestión de la formación

Temario

PRESENTACIÓN.
Curso de última generación donde se analizan y estudian las recientes técnicas de uso en la gestión laboral y fiscal.
La modalidad de impartición "on line" hace de este curso una herramienta de formación cómoda además de ágil y profesional..

OBJETIVOS.

Al realizar este curso, el alumno adquirirá las siguientes habilidades y conocimientos:

- La gestión laboral tradicional y cómo le han afectado las NN TT.
- Uso del sistemaRED para la gestión laboral.
- Qué es el e-recruitment y cuáles son los programas administrativos de ayuda a la contratación.
- Qué software local y online existe para la gestión de nóminas y los cálculos fiscales correspondientes.
- Qué software online existe para las obligaciones sociales.
- Uso de Internet como herramienta para la selección de personal.
- Uso del programa Winsuit32 para la afiliación de trabajadores, el cálculo y pago de las cotizaciones y los comunicados de bajas y altas.
- Uso de las NN TT para el cumplimiento de las obligaciones fiscales. Herramientas en la Web para el cálculo y pago de impuestos (IVA, IRPF, Sociedades...)
- Sis temas de seguridad en Internet. Certificados y firmas digitales.


ACREDITACIONES.
Al finalizar el curso, y una vez superados los exámenes, el Alumno obtiene:
- Diploma y Certificado de Profesionalidad, expedidos por INETCOM, con el número de horas lectivas y de prácticas cursadas, así como las calificaciones obtenidas.

CONTENIDO.
Tema1. Gestión laboral.
Tema2. Internet como medio para la contratación de trabajadores.
Tema3. Las TlCs al servicio de las obligaciones salariales.
Tema4. Las TICs al servicio de las obligaciones sociales.
Tema5. El sistemaRED.
Tema6. Pasos a seguir para la utilización del sistemared en la gestión laboral empresarial.
Tema7. Winsuite 32: la afiliación de trabajadores.
Tema8. Winsuite 32: la obligación de cotizar.
Tema9. Winsuite 32: la comunicación de enfermedad o accidente del trabajador.
Tema10. La seguridad en Internet: La firma digital.

Información adicional


ACREDITACIONES
Al finalizar el curso, y una vez superados los exámenes, el Alumno obtiene:
- Diploma y Certificado de Profesionalidad, expedidos por INETCOM, con el número de horas lectivas y de prácticas cursadas, así como las calificaciones obtenidas.

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