863
Seleccion de personal por competencias
Administrativo de Personal
Formación Universitaria
: MODULO V: TÉCNICAS DE ADMINISTRACIÓN DE RRHH - El Departamento de Recursos Humanos - Organización y administración de las retribuciones - La evaluación de los recursos humanos - La selección de personal - La formación en la empresa - Los servicios...
Consultar €
Técnico Superior en Coaching Personal (Bonificable)
Instituto Europeo de Estudios Empresariales - INESEM -
remitida al alumno/a por correo, una vez se haya comprobado el nivel de satisfacción previsto (60% del total de las respuestas). MATERIALES Maletín portadocumentos. Manual teórico: TÉCNICO SUPERIOR EN COACHING PERSONAL. VOLUMEN I Manual teórico: TÉCNICO...
Formación a empresas
- A Distancia
- 300 Horas
- Bonificable
Consultar €
Subvención
Experto Superior en Planificación de Plantillas y Selección por Competencias (R200)
EUDE - Escuela Europea de Dirección y Empresa
DE PERSONAL Reclutamiento: 1.1.Reclutamiento Interno. 1.2.Reclutamiento Externo. 1.3.Reclutamiento externo a través de Página Web. 1.4.El Anuncio. Selección de Personal: Entrevista: 2.1.Requisitos del entrevistador. 2.2.Secuencia de la entrevista: 1...
Postgrado
- Semipresencial
- en Madrid
- In Company
- 180 Horas
Consultar €
Subvención
Selección de Personal
Deusto Formación
directamente con la operatividad del puesto de trabajo La fase final Informe de selección Postselección. Incorporación del candidato Unidad Didáctica 5. La selección (II) Nuevas formas de selección de personal: la selección por competencias Las competencias...
Consultar €
Técnico en Selección de Personal por Competencias
Clay Formación Internacional
INTRODUCCIÓN A LAS COMPETENCIAS ¿Qué son las "famosas" competencias?. Aptitudes, Personalidad y Competencias. Agrupación y Estudios. Cómo lo aplican las empresas. ¿Cómo aplicar competencias al proceso de selección?. Perfil de Puesto por Competencias...
Consultar €
Beca
Técnico de Reclutamiento y Selección de Personal (Online)
Eesae. Escuela de Estudios Superiores de Administración Y Empresa
y sistema de previsión de necesidades Herramientas y casos prácticos Área selección Reclutamiento de personal Proceso de selección de personal Plan de acogida del personal de nuevo ingreso Herramientas y casos prácticos MATERIAL DIDÁCTICO El alumno, una vez...
Curso
- Online
- 200 Horas
- Bonificable
250€ IVA inc.
Selección y Administración de Personal
Deusto-UB-IL3
laboral actual - Las relaciones laborales - Selección y contratación - Formación y desarrollo - Evaluación de puestos y políticas retributivas - La comunicación interna - El control de los recursos humanos Contenidos del cdrom M3. ESTRATEGIA EMPRESARIAL...
Consultar €
Selección y Evaluación
Cesma Escuela de Negocios
de recursos humanos de la organización. · Planificar y gestionar las acciones de selección y evaluación desarrolladas en la organización. · Elaborar perfiles de exigencias de los puestos basados en competencias. · Diseñar procesos de selección y evaluación...
(Curso de seleccion de personal por competencias en Madrid)
Consultar €
+ información
Gestión De Recursos Humanos Por Competencias
CEPADE. Universidad Politécnica de Madrid
de Competencias. 7. Técnicas de Valoración de Puestos de Trabajo. 8. La Evaluación del Rendimiento y del Potencial. 9. Los Planes Salariales. 10.Satisfacción y Clima Laboral. Segundo cuatrimestre: 1. El Contexto de la Selección de Personal y la Estrategia...
Curso
- Online
- 6 créditos
- 150 Horas
1.000€ IVA inc.
La Selección Por Competencias
Tea Cegos
1. El proceso de selección por competencias Papel de la selección en el modelo de gestión por competencias. Etapas del proceso. Diferencias fundamentales respecto a la selección tradicional. Aporte de la selección por competencias. 2. Perfil...
(Curso de seleccion de personal por competencias en Madrid)
Curso
- en Madrid
- 20 Horas
- Bonificable
1.500€
1.050€ IVA exento
Descuento
Técnicas y Procedimientos de Selección de Personal (E-learning)
Global Estrategias
1. Elementos Clave de la Selección de Personal en una Organización. La organización: Estructura y Estilo de Dirección. El papel de los Recursos Humanos. Concepto de Selección de Personal. Cuándo, por qué y para qué seleccionar. Aspectos...
Curso
- Online
- 30 Horas
- Bonificable
495€ IVA exento
Descuento
+ información
Postgrado en Búsqueda y Selección de Personal (Consultoría de RRHH)
La Salle-Business Engineering School
El Postgrado en Consultoría de RR.HH. especializada en Búsqueda y Selección proporciona los conocimientos, las técnicas y las competencias básicas que requieren la búsqueda, la selección y la evaluación de profesionales realizadas por una empresa...
(Postgrado de seleccion de personal por competencias en Barcelona)
Consultar €
Reclutamiento Y Selección De Personal.
Cámara de Comercio, Industria y Navegación de Sevilla
OBJETIVOS: Planificar y desarrollar un proceso completo de captación y selección de personal, estableciendo un modelo de actuación. M ETODOLOGÍA: El desarrollo del curso se basa en la enseñanza activa. La formación se concibe como un procedimiento...
(Curso de seleccion de personal por competencias en Sevilla)
336€ IVA inc.
Master en Dirección de Personal y Asesoría Laboral
IMAFE
. Prestaciones familiares. MÓDULO 6. RECURSOS HUMANOS I TEMA 1. ANÁLISIS, DESCRIPCIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO. Técnicas y Aplicaciones. Valoración de puestos. Gestión por Competencias. TEMA 2. SELECCIÓN Y ESTRATEGIA EMPRESARIAL. El proceso selectivo desde dos...
Consultar €
Subvención
Selección de Personal
STUCOM Centro de Estudios
1. El proceso de selección de personal. 2 .El reclutamiento. 2.1.Definición, procesos y finalidad del reclutamiento. 2.2 Fuentes de reclutamiento:internas, expernas y mixtas. 2.3 Evaluación de los métodos. 3. Selección de personal 3.1.Fases...
65€ IVA inc.
Gestión de Personal
Deusto-EAE
laboral actual - Las relaciones laborales - Selección y contratación - Formación y desarrollo - Evaluación de puestos y políticas retributivas - La comunicación interna - El control de los recursos humanos Contenidos del cdrom M3. ESTRATEGIA EMPRESARIAL...
Consultar €
Curso de Selección de Personal
E-SCOLA
SELECCIÓN POR COMPETENCIAS 25 INTELIGENCIA EMOCIONAL 26 EJERCICIOS PRÁCTICOS MODULO 2: PLANES DE ACOGIDA 1 INTRODUCCIÓN 2 CONCEPTO DE PLAN DE ACOGIDA 3 AMBITOS DE LA ACOGIDA 4 PROCESO DE ACOGIDA 5 LA ACOGIDA DE PERSONAL EXTRANJERO...
50€ IVA inc.
Grafoselección por Competencias. Centro Grafológico Thot
Expresion Entrenamiento Integral
1 INTRODUCCIÓN 2 LA GRAFOLOGÍA EN LOS PROCESOS DE SELECCIÓN 2.1 Introducción 2.2 Formas De Colaboración Con La Empresa 2.3 Valoración Del Perfil Del Puesto 2.4 Rasgos Gráficos En Los Perfiles Empresariales 2.5 Los Pilares Del Éxito Laboral 3 ESTUDIO...
250€
Descuento
Master en Dirección de Personal
Cerem, Escuela Internacional de Negocios
interesado en cursar alguno de nuestros Masters y Cursos y está desempleado no dude en consultar más información sobre la Bolsa de Trabajo dirigiéndose al Departamento de Salidas Profesionales . TEMARIO I. SELECCIÓN Y FORMACIÓN 1. Selección de Personal...
Consultar €
Subvención
