Sistemas De Capacitación Emprendedora.

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  • Master
  • Sevilla
Descripción

Objetivo del curso: SENSIBILIZAR a los participantes en la NECESIDAD de llevar a cabo un CAMBIO CULTURAL a la hora de concebir los PROCESOS DE CAPACITACIÓN dirigidos a DESPERTAR el ESPÍRITU EMPRENDEDOR que todos llevamos dentro.

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Sevilla
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¿Qué aprendes en este curso?

Coaching
Emprendedores
Nuevas tecnologías

Temario

" Módulos del Curso Módulo 1. Sensibilización Cultura EmprendedoraNúmero de créditos: 10,00 ECTS
Modalidad de impartición: Semipresencial
Contenido: Principios universales. La filosofía de la gestión de la calidad en las organizaciones. Cultura y valores emprendedores.Creencias e inteligencia emprendedora. Gestión estratégica del conocimiento.Emprendedor social
Descripción de las asignaturas del módulo:
  • Cultura y valores emprendedores (2 crédito(s))
  • Creencias e inteligencia emprendedora. (2 crédito(s))
  • La filosofía de la gestión de la calidad en las organizaciones. (1 crédito(s))
  • Emprendedor social (2 crédito(s))
  • Principios Universales de la Humanidad (2 crédito(s))
  • Gestión estratégica del conocimiento (1 crédito(s))
Fechas de inicio-fin: 20/11/2009 - 31/05/2011
Horario: Viernes, Sábado
En horario de mañana y tarde
Módulo 2. Entrenamiento en el aprendizajeNúmero de créditos: 15,00 ECTS
Modalidad de impartición: Semipresencial
Contenido: Introducción a la metodología coaching-learning y todos los aspectos relacionadas con la misma. Sistemas de gestión por competencias.
Descripción de las asignaturas del módulo:
  • Aprender a aprender (5 crédito(s))
  • Aprender a querer (3 crédito(s))
  • Aprender a poder (3 crédito(s))
  • Aprender a ser (2 crédito(s))
  • Aprender a hacer (2 crédito(s))
Fechas de inicio-fin: 20/11/2009 - 31/05/2011
Horario: Viernes, Sábado
En horario de mañana y tarde
Módulo 3. Salud y Entrenamiento FísicoNúmero de créditos: 10,00 ECTS
Modalidad de impartición: Semipresencial
Contenido: 1. Procesos neuronales que influyen en la actitud emprendedora.
2. Programación Neurolingüística e Inteligencia Emocional.
3. Control de estrés.
4. Autoestima y Habilidades Sociales.
5. Matrogimnasia.
Descripción de las asignaturas del módulo:
  • Procesos neuronales que influyen en la actitud emprendedora (2 crédito(s))
  • Programación neurolingüística e Inteligencia emocional (2 crédito(s))
  • Control de estrés (2 crédito(s))
  • Autoestima y Habilidades sociales (2 crédito(s))
  • Matrogimnasia (2 crédito(s))
Fechas de inicio-fin: 20/11/2009 - 31/05/2011
Horario: Viernes, Sábado
En horario de mañana y tarde
Módulo 4. Nuevas tecnologías e innovaciónNúmero de créditos: 15,00 ECTS
Modalidad de impartición: Semipresencial
Contenido: 1. Web 2.0 como fenómeno social. Nuevos patrones de comportamiento del individuo. Identidades digitales y desarrollo de competencias (necesidad de aprendizaje/adaptación a un nuevo entorno)
2. Innovación y gestión del valor. Herramientas 2.0 para el trabajo en equipo.
3. Innovación abierta: trabajo en red. Búsqueda y gestión de alianzas y colaboraciones.
4. Orientación al cliente y márketing relacional. Cambios en la concepción de la relación con los clientes. Márketing emocional y gestión de experiencias.

Descripción de las asignaturas del módulo:
  • Web 2.0 como fenómeno social. Nuevos patrones de comportamiento del individuo. (3.75 crédito(s))
  • Innovación y gestión del valor. Herramientas 2.0 para el trabajo en equipo. (3.75 crédito(s))
  • Innovación abierta: trabajo en red. Búsqueda y gestión de alianzas y colaboraciones. (3.75 crédito(s))
  • Orientación al cliente y márketing relacional. Cambios en la concepción de la relación con los clientes. (3.75 crédito(s))
Fechas de inicio-fin: 20/11/2009 - 31/05/2011
Horario: Viernes, Sábado
En horario de mañana y tarde
Módulo 5. Investigación docente y emprendodoraNúmero de créditos: 10,00 ECTS
Modalidad de impartición: Semipresencial
Contenido: Análisis de las diferentes formas de investigación. Métodos de investigación. Diferencias entre los enfoques metodológicos. Estrategias de integración metodológica. Estrategias de integración metodológica. Planificación de la investigación. Fases del proceso. Auditoría apriori de un sistema de capacitación integral.Planteamientos Metodológicos de la Teoría del Caos. Las rutas hacia el Caos. El método del Caso en la Investigación.
Descripción de las asignaturas del módulo:
  • Investigación cuantitativa y cualitativa (2 crédito(s))
  • Auditoría apriori de un siscapem (5 crédito(s))
  • Planteamientos Metodológicos de la Teoría del Caos. Las rutas hacia el Caos. (2 crédito(s))
  • El método del Caso aplicado a la Investigación (1 crédito(s))
Fechas de inicio-fin: 20/11/2009 - 31/05/2011
Horario: Viernes, Sábado
En horario de mañana y tarde"

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