Training para el Desarrollo de Habilidades Directivas

Curso

Semipresencial Madrid

45 € IVA inc.

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Semipresencial

  • Lugar

    Madrid

  • Horas lectivas

    34h

Objetivo del curso: Los objetivos del curso son: Formar responsables de equipos en la motivación de personas dentro del Tercer Sector - Mejorar habilidades de comunicación a nivel directivo - Proporcionar prácticas herramientas de dirección de equipos adaptadas al contexto de trabajo y las características de cada colaborador. Dirigido a: Gerentes o responsables de equipos de organizaciones del tercer sector, en especial entidades medianas y pequeñas Coordinadores de equipos de voluntariado o personal contratado Responsables de llevar a cabo la función recursos humanos en sus organizaciones

Instalaciones y fechas

Ubicación

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Madrid
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Plaza de Oriente 7 Bajo izquierda, 28935

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A tener en cuenta

Se trata de un curso semipresencial, con tres sesiones presenciales los días: 12 de marzo, 10 de abril y 15 mayo de 2012 - de 9.00-13.45/15.00-18.15 y un período de formación online entre dichas sesiones

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Opiniones

Profesores

Carlos  Cortés

Carlos Cortés

Profesor

Cuenta con amplia experiencia dentro del sector en Dirección de Recursos Humanos. También tiene experiencia en consultoría estratégica y de RRHH y colabora con distintos master especializados en entidades no lucrativas en Esade, Asociación Española de Fundaciones y en particular el Programa de Gestión Directiva de ONL desarrollado conjuntamente por la UNED y Fundación Luis Vives.

Temario

Módulo 1. Identificación de las habilidades clave para un directivo (8hs)

a) la motivación de personas

b) el liderazgo ético

c) competencias emocionales

módulo 2. La motivación de personas (8hs)

a) primera parte. Dirección por objetivos.

B) segunda parte. Aprender a delegar

módulo 3. La comunicación (8hs)

a) feedback negativo: asertividad

feedback positivo: escucha activa

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