FORMACIÓN CONTINUA BONIFICABLE HASTA EL 100%

UF0531 Prevención de Riesgos Laborales en Construcción. Bonificable hasta el 100%

INESEM -Formación Bonificada para Empresas

250 
IVA exento
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Información importante

  • Subvencionado a trabajadores
  • Nivel intermedio
  • A distancia
  • 50 horas de estudio
  • Duración:
    Flexible
  • Cuándo:
    05/11/2014
    otras fechas
Descripción

En la actualidad, en el mundo de la edificación y obra civil y dentro del área profesional de albañilería y acabados, más concretamente las fábricas de albañilería, es muy importante conocer los diferentes procesos por cual se realizan. Por ello, con el presente curso se trata de aportar los conocimientos necesarios para conocer la prevención de riesgos laborales en construcción.

Información importante

Requisitos: Bonificable hasta el 100% para trabajadores en activo de empresa privada contratados en el Régimen General de la Seguridad Social y enviar la documentación de matrícula.

Centro acreditado u homologado: UF0531 Prevención de Riesgos Laborales en Construcción - Titulación de Formación Continua Bonificada expedida por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales

Bonificable: Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.

Instalaciones y fechas

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
03 de septiembre de 2014
17 de septiembre de 2014
01 de octubre de 2014
15 de octubre de 2014
05 de noviembre de 2014
19 de noviembre de 2014
03 de diciembre de 2014
17 de diciembre de 2014
A distancia

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¿Qué aprendes en este curso?

Edificación
Obra
Civil
Albañilería
Acabados
Fábricas
Obras
Vista
Prevención
Riesgos
Laborales
Construccion
Certificado de profesionalidad
Bonificado
Bonificable hasta el 100%
Preven
Albañil

Profesores

Área Profesorado Especializado
Área Profesorado Especializado
Departamento de Tutorización y Atención al Alumno

Temario

UNIDAD DIDÁCTICA 1. SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
  1. El trabajo y la salud
  2. Daños derivados de trabajo
  3. Técnicas de Seguridad; prevención y protección.
  4. Técnicas de Salud
  5. Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales; - derechos (protección, información, formación en materia preventiva, consulta y participación) y deberes básicos en esta materia.
  6. Riesgos generales y su prevención
  7. Planes de emergencia y evacuación.
  8. El control de la salud de los trabajadores.
  9. Elementos básicos de gestión de la prevención de riesgos
  10. Documentación
  11. Primeros auxilios; criterios básicos de actuación.
UNIDAD DIDÁCTICA 2. SEGURIDAD EN CONSTRUCCIÓN.
  1. Marco normativo básico de la Seguridad en Construcción.
  2. Responsables de seguridad en las obras y funciones: Promotor, Coordinador en materia de Seguridad y Salud durante la ejecución de la obra, Dirección Facultativa, Contratista, Subcontratista y Trabajador autónomo.
  3. Organización e integración de la prevención en la empresa; los servicios de prevención.
  4. Riesgos habituales en el sector de la construcción
  5. Tajos de Edificación, descripción de trabajos, medios auxiliares y maquinaria empleados, fases de desarrollo, tajos previos, posteriores y simultáneos, riesgos característicos y medidas de prevención y protección en:
  6. Tajos auxiliares (apeos, entibaciones, instalación de medios auxiliares y de protección colectiva).
  7. Tajos de Urbanización, descripción de trabajos, medios auxiliares y maquinaria empleada, fases de desarrollo, tajos previos, posteriores y simultáneos, riesgos característicos y medidas de prevención y protección en:
  8. Obra civil; riesgos genéricos en obras subterráneas, hidráulicas y marítimas.
  9. Condiciones y prácticas inseguras características en el sector de la construcción.
  10. Implantación de obras

Información adicional

La presente formación se ajusta al itinerario formativo de la Unidad Formativa UF0531 Prevención de Riesgos Laborales en Construcción certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia en ella incluidas, y va dirigido a la acreditación de las Competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de la formación no formal, vía por la que va a optar a la obtención del correspondiente Certificado de Profesionalidad, a través de las respectivas convocatorias que vayan publicando las distintas Comunidades Autónomas, así como el propio Ministerio de Trabajo ( Real Decreto 1224/2009 de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral).

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