Administrativo/a de RR.HH.
Curso
Semipresencial Vigo, Pontevedra, Elche y 2 sedes más
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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
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ISEB - Instituto Superior Europeo de Barcelona
Postgrado A distancia1.900 € 6.900 € -
Instituto Europeo de Posgrado (IEP)
MBA Online2.414 € 6.900 € -
INESEM Business School
Master Online1.895 € -
FP PRO
Ciclo medio de formación profesional Online2.996 € 3.329 € -
ELBS - ESCUELA DE LIDERAZGO
Master Online890 € 3.560 € -
Euroinnova International Online Education_
Master Online1.695 € 2.200 € -
Carval Formacion sl
Curso A distancia395 €
Descripción
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Tipología
Curso
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Nivel
Nivel intermedio
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Metodología
Semipresencial
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Lugar
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Duración
Flexible
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Inicio
Fechas a elegir
-
Campus online
Sí
-
Envío de materiales de aprendizaje
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Clases virtuales
Sí
Este curso te permite realizar las operaciones de la gestión administrativa en relación a la documentación de los trabajadores de la empresa así como el conocimiento y la relación entre los diferentes puestos de la misma.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Comprender la relación entre una gestión de éxito y el estilo directivo empleado.
Comprender la herramienta de descripción de puestos de trabajo, para ser utilizada en selección, retribución y formación en la empresa.
Conocer las distintas finalidades de los tipos de retribución variable.
Aprender a presentar la evaluación del desempeño y advertir los principales errores en su implantación.
Aprender a hacer planes de información interna coherentes
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 5 años en Emagister.
Materias
- Gestión del conocimiento
- Administrativo
- Retribución
- Comunicación
- Recursos Humanos
- Analisis
- Conocimiento
- Motivación
- Gestión
- Formacion
- Productivos
Temario
MÓDULO 1: Documentación legal de la constitución y funcionamiento ordinario de la empresa (45 horas)
MÓDULO 2: Dirección de Recursos Humanos (80 horas)
- UD1. Selección.
- UD2. Formación.
- UD3. Retribución.
- UD4. Motivación.
- UD5. Comunicación. Gestión del conocimiento.
- UD6. Estructura organizativa.
- UD1. Planificación estratégica de los recursos humanos.
- UD2. Análisis y descripción de puestos de trabajo.
- UD3. Valoración de puestos de trabajo.
- UD4. Tipología de los procesos productivos.
- UD1. Introducción.
- UD2. Modalidad de contratación Supuestos Prácticos.
- UD3. Cálculo de una nómina (I). Ejercicio simulado 1.
- UD4. Cálculo de una nómina (II). Ejercicio simulado 2.
- UD5. Cálculo de una nómina (III). Ejercicio simulado 3.
- UD6. Cálculo de una nómina (IV). Ejercicio simulado 4.
- UD7. Cálculo de una nómina (V). Ejercicio simulado 5.
- UD8. Cálculo de una nómina (VI). Ejercicio simulado 6.
- UD9. Supuesto completo.
- Anexo 1. Fórmulas laborales.
- Anexo 2: Fórmular IRPF.
- Anexo 3: Normativa laboral de interés.
- Anexo 4: Páginas web de consulta.
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