Curso actualmente no disponible
Curso Monográfico sobre Implantación de Planes de Igualdad (presencial)
Curso
En Madrid ()
Descripción
-
Tipología
Curso
-
Horas lectivas
21h
El Cef - Centro de Estudios Financieros colabora con Emagister para ofrecerte el Curso Monográfico sobre Implantación de Planes de Igualdad, diseñado para personas responsables de departamentos de Recursos Humanos, personas asesoras, consultoras y gestoras de empresas.
El programa de este curso incluye conceptos como la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, Marco legislativo de Igualdad, Derechos de conciliación, Planes de igualdad, Código de conducta y protocolo de acoso, Análisis de buenas prácticas, etcétera. El alumno de este curso desarrollará competencias en Marco conceptual de la igualdad, Breve retrospectiva histórica, Ley Orgánica 3/2007, igualdad efectiva de mujeres y hombres, conciliación, sanciones por incumplimiento de la Ley de Igualdad, acoso laboral, acoso sexual, entre otros.
¿Qué esperas para formarte y potenciar tu carrera profesional?
Si necesitas conocer más detalles sobre el precio, la duración, el temario y los requisitos de acceso, no dudes en hacer click en el botón de pedir información. Un asesor educativo se pondrá en contacto contigo para responder a tus preguntas.
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 22 años en Emagister.
Materias
- Hombro
- Marco conceptual de la igualdad
- Breve retrospectiva histórica
- Ley orgánica 3/2007
- Igualdad efectiva de mujeres y hombres
- Conciliación
- Sanciones por incumplimiento de la Ley de Igualdad
- ACOSO LABORAL
- Acoso sexual
- Ley de Igualdad
- Rrhh
Temario
- Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres:
- Marco conceptual de la igualdad.
- Breve retrospectiva histórica.
- Análisis de la situación actual de las mujeres y hombres.
- Marco legislativo:
- Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
- Aspectos de aplicación en la empresa.
- Derechos de conciliación:
- Medidas para conciliar la vida personal, laboral y familiar.
- Planes de igualdad:
- Concepto, características y contenido del plan de igualdad.
- Fases en la elaboración del plan de igualdad.
- Elementos integradores del plan de igualdad.
- Sanciones por incumplimiento.
- Código de conducta y protocolo de acoso:
- Código de conducta.
- Protocolo de acoso laboral, sexual y por razón de sexo.
- Análisis de buenas prácticas:
- Buenas prácticas en igualdad, conciliación y gestión de la diversidad en empresas y organizaciones españolas.
Curso Monográfico sobre Implantación de Planes de Igualdad (presencial)