{"id":100705,"date":"2020-03-11T09:26:54","date_gmt":"2020-03-11T08:26:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.emagister.com\/blog\/?p=100705"},"modified":"2021-04-27T10:39:27","modified_gmt":"2021-04-27T08:39:27","slug":"las-mejores-formas-para-buscar-trabajo-online-y-offline","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.emagister.com\/blog\/las-mejores-formas-para-buscar-trabajo-online-y-offline\/","title":{"rendered":"Las mejores formas para buscar trabajo online y offline"},"content":{"rendered":"

Todos nos hemos enfrentado en un momento u otro a la b\u00fasqueda de trabajo<\/strong> y algo hemos aprendido es que resulta conveniente no descartar ning\u00fan consejo, m\u00e9todo o advertencia de parte de aquellos que han sobrevivido a experiencias similares.\u00a0<\/span><\/p>\n

Si est\u00e1s buscando trabajo sin agenda ni pauta, este post te interesa<\/strong>. Analizaremos las 3 formas m\u00e1s efectivas de encontrar trabajo online<\/em> y presencial<\/strong>, con algunos consejos adicionales para facilitarte la b\u00fasqueda de trabajo.<\/span><\/p>\n

Vamos a ello:\u00a0<\/span><\/p>\n

Aprovecha tus redes para encontrar trabajo\u00a0<\/b><\/h2>\n

Lo bueno de esta era digital es que las redes ya no solo se afianzan present\u00e1ndote a eventos o sacudiendo manos: puedes potenciar tu nombre y tu marca desde tus redes sociales y en caso de que est\u00e9s en la b\u00fasqueda activa de proyectos que te apasionen, usarlas para hacer nuevas conexiones, presentarte, exponer tus habilidades y apelar al \u2018boca a boca\u2019 digital para tener \u00e9xito en la <\/span>b\u00fasqueda de trabajo.<\/span><\/p>\n

Dile a todos tus conocidos\u00a0<\/b><\/h3>\n

La \u00fanica manera de que te compren es vendi\u00e9ndote. Comunicar en tus redes sociales y entre los componentes de tus redes f\u00edsicas que est\u00e1s buscando trabajo, es importante para aumentar las posibilidades de entrar en contacto con un potencial empleador. No desaproveches ninguna oportunidad: tu peluquero, el librero del barrio o la se\u00f1ora de la florister\u00eda pueden conocer a alguien que est\u00e9 necesitando cubrir una vacante. \u00bfQu\u00e9 pierdes con intentarlo? Puedes conseguir que te llamen para una <\/span>entrevista.<\/span><\/p>\n

Logra visibilidad dentro de la empresa donde trabaje alguno de tus conocidos<\/b><\/h3>\n

Las redes son importantes y necesarias porque tejen caminos para llegar a tu objetivo. Otra vez: el \u2018boca a boca\u2019 es el m\u00e9todo m\u00e1s efectivo porque funciona por recomendaci\u00f3n, \u00bfentonces por qu\u00e9 descartar tus posibilidades? Cualquier persona que est\u00e9 dentro de tus contactos (f\u00edsicos o digitales) puede ser la conexi\u00f3n que estabas buscando para llegar a la empresa en la que te gustar\u00eda trabajar.\u00a0<\/span><\/p>\n

Pregunta entre las personas que conoces si su empresa est\u00e1n contratando. Expl\u00edcales por qu\u00e9 crees que encajar\u00edas en su equipo de trabajo y atr\u00e9vete a consultar si saben c\u00f3mo pueden ponerte en contacto con el gerente de Recursos Humanos. Esta es una manera m\u00e1s amable y menos invasiva que pedir un gran favor por adelantado, a menos que se tratara de un amigo que conoce tus capacidades o de una persona cercana.\u00a0<\/span><\/p>\n

Es mejor ser presentado<\/b><\/h3>\n

Las posibilidades de contrataci\u00f3n aumentan si un trabajador de la empresa o conocido te presenta al gerente de contrataci\u00f3n de la empresa. Incluso puede que no tengas que pasar por el filtro de un reclutador o del departamento de\u00a0 Recursos Humanos.\u00a0<\/span><\/p>\n

Si este no es tu caso, hacer acto de presencia demuestra carisma, inter\u00e9s e iniciativa, tres cualidades valios\u00edsimas para cualquier empresa que se encuentre en fase de reclutamiento. Es decir: <\/span>presentarte de manera personal es mucho m\u00e1s ventajoso que hacer la aplicaci\u00f3n online<\/em><\/b> y puede resultar mucho m\u00e1s efectivo que otros tipos de enfoque de acercamiento \u201cen fr\u00edo\u201d.\u00a0\"\"<\/a><\/span><\/p>\n

Aplica directamente a las empresas que se ajusten a tu perfil\u00a0<\/b><\/h2>\n

En la fase inicial de la b\u00fasqueda, es mejor aplicar solo a empresas que tengan un perfil que te resulte interesante o que se ajusten a lo que esperas de tu carrera. Esto incluye compa\u00f1\u00edas que est\u00e9n contratando y empresas que no tengan vacantes abiertas\u2026 \u00a1Lo importante es que te presentes! Que env\u00edes el correo desde su p\u00e1gina de contacto, que los contactes a trav\u00e9s de LinkedIn, que los etiquetes en alg\u00fan post de tu autor\u00eda que pueda resultarles atractivo o relevante. <\/span>\u00a1Hazte notar!<\/b><\/p>\n

Es posible que tengas un nivel de respuesta bajo si aplicas a empresas que no est\u00e9n en proceso de selecci\u00f3n y contrataci\u00f3n, pero pr\u00e1cticamente no tendr\u00edas competencia si muestran inter\u00e9s en tu perfil.\u00a0\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n

\u00bfPor qu\u00e9 te llamar\u00edan para una entrevista si no tienen vacantes abiertas?<\/b><\/h2>\n

Las compa\u00f1\u00edas con buenas pr\u00e1cticas crecen todos los d\u00edas y cuando al llegar a un nivel de expansi\u00f3n sin punto de retorno, necesitan talentos ambiciosos que puedan aportarle visi\u00f3n fresca y al mismo tiempo, a quien poder ofrecerle condiciones aptas para su formaci\u00f3n y crecimiento.\u00a0<\/span><\/p>\n

Mostrar iniciativa desde el principio enviando un correo electr\u00f3nico definitivamente te har\u00e1 resaltar sobre el resto de candidatos que esperen a que se abra una vacante para presentar su perfil .<\/span><\/p>\n

\u00bfQu\u00e9 pongo en el correo o aplicaci\u00f3n de trabajo?<\/b><\/h2>\n

Sin importar c\u00f3mo elijas presentar tu candidatura, aseg\u00farate de explicar de en tu carta de presentaci\u00f3n o en el correo electr\u00f3nico por qu\u00e9 quieres trabajar en esa empresa. Aseg\u00farate de investigar con antelaci\u00f3n a qu\u00e9 se dedican, con qu\u00e9 tipo de clientes trabajan, en qu\u00e9 proyectos se involucran\u2026 Una b\u00fasqueda r\u00e1pida en Google te despejar\u00e1 las dudas y te dar\u00e1 m\u00e1s seguridad cuando te presentes en la entrevista.\u00a0<\/span><\/p>\n

No basta con decir que est\u00e1s buscando trabajo. Debes demostrarle a la empresa que puedes ser un elemento de valor dentro de su estrategia de crecimiento, que puedes aportar dinamismo dentro del equipo porque sabes a lo que se dedican. Una buena manera de entrar en ello es explicar que buscas darle continuaci\u00f3n a tu carrera y que dicha compa\u00f1\u00eda parece encajar en lo que buscas.\u00a0<\/span><\/p>\n

Es importante que antes de cada entrevista tengas claro qu\u00e9 es lo que est\u00e1s buscando y por qu\u00e9 solicitaste al trabajo desde el que te est\u00e1n llamando. Se trata de dos preguntas b\u00e1sicas que muy posiblemente te hagan durante la entrevista y que pueden marcar la diferencia entre lograr o no que te den el trabajo.<\/span><\/p>\n

Consejo profesional: <\/b>no olvides adaptar tu curr\u00edculum de acuerdo a cada trabajo al que quieras aplicar. Aunque te muevas en una misma \u00e1rea, no todas las empresas tienen los objetivos, ni buscan los mismos perfiles profesionales que su competencia. Tienes m\u00e1s posibilidades de recibir llamadas y respuestas positivas si personalizas tu CV.\u00a0<\/span><\/p>\n

\u00bfCu\u00e1l es el objetivo principal de este m\u00e9todo?\u00a0<\/b><\/h2>\n

Que presentes tu curr\u00edculum frente a tantas personas y empresas como sea posible, de manera que puedas crear el ambiente para entablar conversaciones r\u00e1pidas y eficaces. El mejor lugar para hacerlo, nuevamente, es una red social: LinkedIn.\u00a0<\/span><\/p>\n

\u00bfTe interesan los <\/span>Recursos Humanos<\/b> y quieres formarte en el proceso de captaci\u00f3n de talento para las empresas? El <\/span>Master en Direcci\u00f3n de Recursos Humanos de IEBS <\/span>tiene como objetivo formar profesionales que quieran reclutar personal cualificado para los negocios digitales. \u00a1Te estamos esperando!\u00a0<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Todos nos hemos enfrentado en un momento u otro a la b\u00fasqueda de trabajo y algo hemos aprendido es que … Leer m\u00e1s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":285,"featured_media":25694,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[785],"tags":[2832,3265,10141,10142,10257,10258],"class_list":["post-100705","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-nuestros-clientes","tag-noticias-de-centros-de-formacion","tag-centros-de-formacion","tag-noticiaselpais","tag-noticiaslavanguardia","tag-iebs-business-school","tag-10258","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-25"],"acf":{"mostrar_faldon":"-1","texto_faldon":"","link_faldon":"https:\/\/www.emagister.com\/iebs-cursos-82893-centrodetalles.htm","link_texto_faldon":"","hreflang":[{"url":""}],"estilo_titulo":"","fecha":"no","noticiasElPais":{"custom_snippet_image":false,"custom_snippet_title":"","custom_snippet_description":""},"noticiasLaVanguardia":{"custom_snippet_image":false,"custom_snippet_title":"","custom_snippet_description":""}},"yoast_head":"\nLas mejores formas para buscar trabajo online y offline - Blog Emagister<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.emagister.com\/blog\/las-mejores-formas-para-buscar-trabajo-online-y-offline\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Las mejores formas para buscar trabajo online y offline\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Todos nos hemos enfrentado en un momento u otro a la b\u00fasqueda de trabajo y algo hemos aprendido es que ... 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