{"id":50627,"date":"2017-10-06T17:28:15","date_gmt":"2017-10-06T15:28:15","guid":{"rendered":"https:\/\/www.emagister.com\/blog\/?p=50627"},"modified":"2017-10-23T18:17:03","modified_gmt":"2017-10-23T16:17:03","slug":"indra-buscamos-nativos-digitales-quieran-sentirse-identificados-puesto-trabajo-dejar-huella-la-sociedad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.emagister.com\/blog\/indra-buscamos-nativos-digitales-quieran-sentirse-identificados-puesto-trabajo-dejar-huella-la-sociedad\/","title":{"rendered":"\u201cEn Indra buscamos nativos digitales que quieran sentirse identificados con su puesto de trabajo y dejar huella en la sociedad\u201d"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">El antiguo alumno del\u00a0M\u00e1ster en Direcci\u00f3n de Recursos Humanos,\u00a0<strong>Carlos Seoane<\/strong>, colabora con la Escuela dando a conocer la compa\u00f1\u00eda internacional para la que trabaja y que participa recibiendo candidaturas en el\u00a0<strong>Foro de Empleo 2017<\/strong>. Hablamos de\u00a0<strong>Indra<\/strong>, una de las principales empresas globales de consultor\u00eda y tecnolog\u00eda, para la cual Carlos trabaja como\u00a0<strong>t\u00e9cnico de selecci\u00f3n de personal y captaci\u00f3n de talento<\/strong>.<!--more--><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En la siguiente entrevista, Carlos nos cuenta\u00a0<strong>qu\u00e9 perfiles buscan en el Foro de Empleo<\/strong>, las competencias indispensables para entrar a formar parte de la empresa y, sobre todo,\u00a0<strong>qu\u00e9 ofrece Indra a sus futuros trabajadores<\/strong>. Participar en el desarrollo de soluciones tecnol\u00f3gicas, desarrollarse profesionalmente en un headquarter, integrarse en sus equipos junto con la figura de un mentor, o un ambicioso plan de formaci\u00f3n son algunas de las caracter\u00edsticas que el t\u00e9cnico de recursos humanos aporta sobre la compa\u00f1\u00eda.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Igualmente, como antiguo alumno Carlos no desaprovecha la oportunidad para hablar de su paso por la Escuela y, sobre todo, rememorar c\u00f3mo consigui\u00f3 formar parte de la compa\u00f1\u00eda gracias a otra de las iniciativas en las que EAE colabora como es el \u201c<strong>Jumping Talent<\/strong>\u201d. En su opini\u00f3n, desde la perspectiva de alumno\u00a0<strong>el Foro de Empleo \u201cte da la posibilidad de conocer de primera mano empresas l\u00edderes y posicionarte en el mercado laboral\u201d,<\/strong>\u00a0mientras que\u00a0<strong>para las empresas es una v\u00eda excelente para \u201cconocer estudiantes con perfiles muy interesantes, dar a conocer nuestra marca y atraer al mejor talento\u201d<\/strong>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Cu\u00e9ntanos, en primer lugar, qu\u00e9 perfiles busc\u00e1is en el Foro de Empleo de EAE.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En Indra tenemos el objetivo de\u00a0<strong>atraer al mejor talento<\/strong>. Por eso buscamos j\u00f3venes universitarios de Grado y M\u00e1ster, reci\u00e9n titulados o que est\u00e9n acabando sus estudios para incorporarlos a todas las \u00e1reas de negocio de Indra.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En el caso del Foro de Empleo de EAE, buscamos especialmente perfiles que encajen en\u00a0<strong>Minsait<\/strong>, la unidad de Indra que da respuesta a los\u00a0<strong>retos de la transformaci\u00f3n digital<\/strong>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00bfQu\u00e9 vacantes o programas de pr\u00e1cticas ten\u00e9is abiertos?<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La compa\u00f1\u00eda, en pleno proceso de crecimiento, ha lanzado el programa\u00a0<strong>Smart Start<\/strong>\u00a0para incorporar a j\u00f3venes procedentes de la universidad con el fin de\u00a0<strong>impulsar su apuesta por la transformaci\u00f3n digital y el desarrollo de nuevas soluciones tecnol\u00f3gicas<\/strong>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Para garantizar su formaci\u00f3n y desarrollo, estos j\u00f3venes profesionales se integran en equipos de Indra que desarrollan proyectos innovadores y de referencia a nivel global.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Independientemente de participar como junior o becarios cuentan con el apoyo de profesionales con experiencia que act\u00faan como\u00a0<strong>mentores<\/strong>, con un\u00a0<strong>plan de formaci\u00f3n integral<\/strong>\u00a0y, adem\u00e1s, son\u00a0<strong>parte activa de la nueva cultura innovadora<\/strong>\u00a0que impulsa Indra.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Los j\u00f3venes interesados pueden optar a alguno de los puestos que ofrece la compa\u00f1\u00eda en la\u00a0web, ya que\u00a0<strong>el proceso de selecci\u00f3n a\u00fan est\u00e1 abierto<\/strong>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00bfQu\u00e9 serie de competencias o habilidades son esenciales para formar parte de Indra?<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En Indra buscamos, sobre todo,\u00a0<strong>inform\u00e1ticos, ingenieros, matem\u00e1ticos, f\u00edsicos e incluso qu\u00edmicos, aunque no cerramos la puerta a otros titulados,<\/strong>\u00a0de Administraci\u00f3n y Direcci\u00f3n de Empresas u otros grados, con\u00a0<strong>buen nivel de ingl\u00e9s<\/strong>. Adem\u00e1s, buscamos personas motivadas, en\u00e9rgicas, curiosas, creativas e innovadoras, que tengan un buen nivel anal\u00edtico, capacidad de aprendizaje continuo y de adaptaci\u00f3n a nuevos contextos, como exige el entorno de cambio acelerado en el que vivimos. Tambi\u00e9n es imprescindible\u00a0<strong>saber comunicar y poder trabajar en equipo<\/strong>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En definitiva, buscamos\u00a0<strong>nativos digitales<\/strong>\u00a0que busquen sentirse identificados con su puesto de trabajo, que quieran desarrollarse y dejar su huella en la sociedad, en contacto con la innovaci\u00f3n y junto a profesionales que les aporten.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00bfC\u00f3mo son los procesos de selecci\u00f3n para formar parte de la compa\u00f1\u00eda?<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Constan de tres pasos: pruebas t\u00e9cnicas y de idiomas, entrevistas de conocimientos y habilidades y entrevistas con nosotros en RRHH.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Para los alumnos que quieran presentarse, \u00bfqu\u00e9 consejos o recomendaciones les dar\u00edas con el objetivo de superar estos procesos?<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Como buscamos candidatos para incorporarse a nuestra unidad de transformaci\u00f3n digital pueden ver en la\u00a0p\u00e1gina web de Minsait\u00a0las cinco recomendaciones que siempre damos para nuestros procesos:<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li><strong>Rel\u00e1jate<\/strong>: En Minsait queremos conocer tu aut\u00e9ntico yo<\/li>\n<li><strong>Inf\u00f3rmate<\/strong>: \u00bfSabes qu\u00e9 hacemos en Minsait?<\/li>\n<li><strong>Piensa<\/strong>\u00a0antes de responder<\/li>\n<li><strong>S\u00e9 t\u00fa mismo\/a<\/strong>. En Minsait nos encanta la diversidad<\/li>\n<li><strong>Creatividad<\/strong>\u00a0al poder<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Por otra parte, \u00bfqu\u00e9 ofrece Indra a los j\u00f3venes talentos que quieran optar por desarrollar su carrera profesional en esta compa\u00f1\u00eda?<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Los candidatos que se incorporen a Indra podr\u00e1n participar, desde una compa\u00f1\u00eda l\u00edder a nivel mundial y en pleno proceso de crecimiento, en el\u00a0<strong>desarrollo de soluciones tecnol\u00f3gicas<\/strong>\u00a0destinadas a los proyectos clave de grandes empresas e instituciones, clientes de Indra en los cinco continentes. Adem\u00e1s, al tener Indra su sede corporativa en Espa\u00f1a, podr\u00e1n\u00a0<strong>desarrollarse profesionalmente en un\u00a0<em>headquarter<\/em><\/strong>, donde se toman todas las decisiones en \u00e1mbitos como el an\u00e1lisis, la consultor\u00eda y la ejecuci\u00f3n de proyectos, y se desarrollan gran parte de las soluciones y productos que la compa\u00f1\u00eda implanta en todo el mundo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Unos nuevos planes de carrera, que se ajustan al perfil de cada profesional, situar\u00e1n a los nuevos profesionales en el lugar m\u00e1s adecuado de la organizaci\u00f3n, en funci\u00f3n de sus conocimientos, capacidades y actitudes. Indra contribuir\u00e1 adem\u00e1s a su desarrollo,\u00a0<strong>asegurando su integraci\u00f3n en sus equipos\u00a0<\/strong>junto a profesionales de la compa\u00f1\u00eda que gestionan proyectos innovadores de referencia internacional, con soluciones tecnol\u00f3gicas l\u00edderes para diferentes sectores. Para facilitar esa integraci\u00f3n, se les asignar\u00e1 un mentor, un profesional con experiencia dentro de la compa\u00f1\u00eda, que les orientar\u00e1 tambi\u00e9n en el desarrollo de su carrera.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Otro de los elementos diferenciales del programa Smart Start es un\u00a0<strong>ambicioso plan de formaci\u00f3n integral<\/strong>\u00a0para los incorporados en la nueva Universidad Corporativa de Indra, Indra Open University, que aborda tanto los conocimientos t\u00e9cnicos o habilidades profesionales como conocimientos espec\u00edficos del \u00e1rea funcional a la que se incorpora el profesional o de cultura y procedimientos de empresa. Adem\u00e1s, los j\u00f3venes tienen la posibilidad de desarrollar todo su potencial y ser parte activa de la nueva cultura innovadora, participando con sus ideas en los retos que Indra plantea a sus profesionales para dar respuesta a las necesidades de los diferentes mercados.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Durante el I Congreso Industria Conectada 4.0, Fernando Abril-Martorell, presidente de Indra, lamentaba la \u201cescasez de talento digital\u201d. \u00bfLas acciones que nos comentas est\u00e1n enfocadas en la captaci\u00f3n y retenci\u00f3n del talento joven?<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Como he comentado, los j\u00f3venes profesionales que llegan a Indra se integran realmente en los equipos de trabajo desde su llegada, con responsabilidades que aportan en los proyectos desde el principio. El objetivo es que puedan sacar el m\u00e1ximo partido de la empresa y viceversa, as\u00ed como\u00a0<strong>crear \u201ccantera\u201d,<\/strong>\u00a0no solo para incorporar a la compa\u00f1\u00eda a esos nuevos profesionales sino para retenerlos y conseguir que desarrollen su carrera profesional en Indra.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Adem\u00e1s de trabajar junto a expertos de la compa\u00f1\u00eda que gestionan proyectos innovadores de referencia internacional y con soluciones tecnol\u00f3gicas l\u00edderes para diferentes sectores, Indra ofrece un\u00a0<strong>ambiente de trabajo flexible<\/strong>, comprometido con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Indra pone al alcance de sus profesionales el desarrollo de distintas acciones de voluntariado y cuenta con iniciativas como las Tecnolog\u00edas Accesibles, para desarrollar soluciones y servicios innovadores que favorezcan la integraci\u00f3n social y laboral de las personas con discapacidad.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Adem\u00e1s de participar en el Foro de Empleo, eres antiguo alumno del M\u00e1ster en Direcci\u00f3n de Recursos Humanos. \u00bfC\u00f3mo te surgi\u00f3 la oportunidad de incorporarte a Indra?<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Durante el curso tuve la oportunidad de adherirme a uno de los programas que ofertaba carreras profesionales, el \u201c<strong>Jumping Talent<\/strong>\u201d.\u00a0 Una vez iniciado el proceso y durante el evento final tuve la oportunidad de conocer al responsable de captaci\u00f3n de talento de Indra, qui\u00e9n decidi\u00f3 darme la oportunidad de realizar una beca de pr\u00e1cticas.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00bfQu\u00e9 valor le dar\u00edas al networking trabajado en las aulas?<\/strong><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignright wp-image-13410 size-full\" src=\"https:\/\/www.emagister.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2014\/02\/eae.gif\" alt=\"eae\" width=\"200\" height=\"47\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Es esencial. El trabajo conjunto en el aula te da la posibilidad de conocer a personas con las que no solo compartir\u00e1s momentos inolvidables, sino que adem\u00e1s\u00a0<strong>te mantendr\u00e1n al tanto de aquellas oportunidades que vayan surgiendo<\/strong>\u00a0en las empresas en las que se van incorporando. Precisamente, me encuentro trabajando con un compa\u00f1ero de clase debido a que le coment\u00e9 que en Indra abr\u00edan nuevas posiciones.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00bfQu\u00e9 consejos les dar\u00edas a los alumnos con el prop\u00f3sito de aprovechar al 100% actividades de empleabilidad como el Foro de Empleo?<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Les dir\u00eda que\u00a0<strong>cualquier oportunidad de introducirte en el mundo laboral es buena<\/strong>. Aprovechar cualquier ocasi\u00f3n de interactuar con empresas, no solo porque te contraten sino por la posibilidad de participar en procesos ya de por s\u00ed en enriquecedor.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Para terminar, \u00bfqu\u00e9 te parecen este tipo de iniciativas para poner en com\u00fan a las empresas y a los futuros profesionales?<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Desde la posici\u00f3n del alumno es una iniciativa realmente buena, te da la posibilidad de\u00a0<strong>conocer de primera mano empresas l\u00edderes<\/strong>\u00a0y de la misma forma, posicionarte en el mercado laboral con la facilidad del foro Online.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A las empresas nos da la posibilidad de\u00a0<strong>conocer estudiantes con perfiles muy interesantes<\/strong>, que nos ayuden a cubrir nuestras posiciones r\u00e1pidamente. Adem\u00e1s podemos dar a conocer nuestra marca y atraer al mejor talento.<\/p>\n<h4><\/h4>\n<h4 style=\"text-align: justify;\">Fuente: Actualidad\u00a0EAE Business School<\/h4>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El antiguo alumno del\u00a0M\u00e1ster en Direcci\u00f3n de Recursos Humanos,\u00a0Carlos Seoane, colabora con la Escuela dando a conocer la compa\u00f1\u00eda internacional &#8230; <a title=\"\u201cEn Indra buscamos nativos digitales que quieran sentirse identificados con su puesto de trabajo y dejar huella en la sociedad\u201d\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/www.emagister.com\/blog\/indra-buscamos-nativos-digitales-quieran-sentirse-identificados-puesto-trabajo-dejar-huella-la-sociedad\/\" aria-label=\"M\u00e1s en \u201cEn Indra buscamos nativos digitales que quieran sentirse identificados con su puesto de trabajo y dejar huella en la sociedad\u201d\">Leer m\u00e1s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":160,"featured_media":50636,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[785],"tags":[923,2573,2832,3016,3265,4664,7045,9201,10141],"class_list":["post-50627","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-nuestros-clientes","tag-recursos-humanos","tag-eae-business-school","tag-noticias-de-centros-de-formacion","tag-escuelas-de-negocios","tag-centros-de-formacion","tag-4664","tag-nativos-digitales","tag-eae","tag-noticiaselpais","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-25"],"acf":{"estilo_titulo":""},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v18.1 (Yoast SEO v27.0) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>\u201cEn Indra buscamos nativos digitales que quieran sentirse identificados con su puesto de trabajo y dejar huella en la sociedad\u201d - Blog Emagister<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.emagister.com\/blog\/indra-buscamos-nativos-digitales-quieran-sentirse-identificados-puesto-trabajo-dejar-huella-la-sociedad\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"\u201cEn Indra buscamos nativos digitales que quieran sentirse identificados con su puesto de trabajo y dejar huella en la sociedad\u201d\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"El antiguo alumno del\u00a0M\u00e1ster en Direcci\u00f3n de Recursos Humanos,\u00a0Carlos Seoane, colabora con la Escuela dando a conocer la compa\u00f1\u00eda internacional ... 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