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Descripción

  • Tipología

    Oposiciones

  • Metodología

    Online

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    Flexible

  • Inicio

    Fechas a elegir

  • Campus online

  • Envío de materiales de aprendizaje

  • Servicio de consultas

  • Tutor personal

  • Clases virtuales

PROXIMA CONVOCATORIA 431 plazas

CONSIGUE UN PUESTO FIJO EN EL SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD TRABAJANDO COMO CELADOR.
Los Celadores que trabajan en los Servicios de Salud desempeñan las siguientes tareas:
• Traslado de documentos y objetos.
• Vigilancia y custodia del centro de trabajo.
• Movilización de enfermos.
• Apoyo al personal sanitario.
• Otras tareas auxiliares encomendadas por sus superiores.

Información importante

Administración: Comunidades Autónomas

Instalaciones y fechas

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Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

Conocer todas las funciones del puesto y preparar el examen que tienes que realizar para conseguir una plaza fija.

-Nacionalidad española o la de un Estado miembro de la Unión Europea
-Tener cumplidos los 16 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa
-Estar en posesión del certificado de escolaridad o equivalente

Certificado de escolaridad o equivalente

Nuestros alumnos además de la preparación integral para el examen por personal experto y cualificado en la materia, tendrán acceso a los certíficados de los cursos opcionales baremables para los méritos de esta oposición.

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Opiniones

Materias

  • Personal no sanitario
  • Celador sanitario
  • SERMAS
  • Atención al ciudadano
  • Atención prehospitalaria
  • Vigilancia
  • Servicios a la comunidad
  • Prevención de riesgos
  • Riesgos laborales
  • Prevención

Profesores

Funcionario de la Adm del Est. Funcionario

Funcionario de la Adm del Est. Funcionario

Funcionario

Temario

CONTENIDO

1. El derecho a la protección de la salud en la Constitución española de 1978. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Madrid: La Asamblea, el Presidente y el Gobierno. La Administración autonómica: Organización y estructura básica de las Consejerías.

2. La Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad. El Sistema Nacional de Salud y los Servicios de Salud de las Comunidades Autónomas. El Área de Salud.

3. Ley 12/2001, de 21 de diciembre de Ordenación Sanitaria de la Comunidad de Madrid: Derechos y deberes de los ciudadanos.

4. La ley 1/2004, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género: principios rectores, medidas de sensibilización, prevención y detección en el ámbito sanitario; derechos de las funcionarias públicas. Ley Orgánica 3/2007, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: objeto y ámbito de la ley; Integración del principio de igualdad en la política de salud; modificaciones de la Ley General de Sanidad.

5. Las modalidades de la asistencia sanitaria: La Atención Primaria de la Salud, Equipos de Atención Primaria, El centro de Salud. La asistencia hospitalaria. El área sanitaria. Los hospitales y los centros de especialidades.

6. Ley 11/2017, de 22 de diciembre, de Buen gobierno y Profesionalización de la gestión de los centros y organizaciones sanitarias del Servicio Madrileño de Salud.

7. Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica: El derecho de información sanitaria. El derecho a la intimidad. El respeto a la autonomía del paciente. La historia clínica. El consentimiento informado. La tarjeta sanitaria.

8. Ley 55/2003, de 16 de diciembre del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud: Clasificación del personal. Derechos y deberes. Adquisición y pérdida de la condición de personal estatutario. Régimen disciplinario.

9. Prevención de riesgos laborales. La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos laborales: derechos y obligaciones; consulta y participación de los trabajadores. Prevención de riesgos laborales específicos de la categoría. Especial referencia a la manipulación manual de cargas y al riesgo biológico, medidas de prevención. Ergonomía: métodos de movilización de enfermos e incapacitados.

10. El personal subalterno: Funciones del Celador y del Jefe de Personal Subalterno. Funciones de vigilancia. Su relación con los familiares de los enfermos. Funciones de asistencia al personal sanitario facultativo y no facultativo.

11. Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre: el Celador en su relación con los enfermos: Traslado y movilidad de los mismos. Técnicas de movilización de pacientes. Actuación en la UVI. Normas de actuación en los quirófanos. Normas de higiene. Actuación en las habitaciones de los enfermos y las estancias comunes.

12. Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre: actuación del Celador en relación con los pacientes fallecidos. Actuación en las salas de autopsias y los mortuorios.

13. Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre: los suministros. Suministros internos y externos. Recepción y almacenamiento de mercancías. Organización del almacén. Distribución de pedidos.

14. Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre: la farmacia. El animalario. El traslado de documentos y objetos. La esterilización. La higiene personal. Unidades de psiquiatría. La actuación del Celador en relación al enfermo mental.

15. Unidades de competencia previstas en el Real Decreto 1790/2011, de 16 de diciembre: la organización de las urgencias. La actuación del Celador en la entrada de urgencias.

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