Colegio Profesional de Ciencia Política, Sociología, RRII y AAPP de la Comunidad de Madrid
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La dirección del departamento de recursos humanos es un verdadero reto en el interior de las empresas, teniendo en cuenta que en la actualidad hay que considerar por una parte la incorporación y evolución digital y por otra, el desempeño de los empleados que aseguren el rendimiento de la organización. Si buscas un programa innovador, con una metodología que se adapte a...
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Opiniones sobre Colegio Profesional de Ciencia Política, Sociología, RRII y AAPP de la Comunidad de Madrid (18)
Opiniones
Valoración del Centro
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Alvaro Madrigal Barrón
Dónde está
- Madrid Ferraz, 100
Equipo Docente
ADOLFO DE LUXÁN CASTILFORTE
Coordinador del Servicio de Empleo y Carrera Profesional
- Licenciado en Sociología por la Universidad Complutense de Madrid - Especialista en Praxis de la Sociología del Consumo por una Universidad Complutense de Madrid - Especialista en Investigación Social Aplicada y Análisis de Datos (CIS) - Máster Oficial en Seguridad Salud en el Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales (UCJC) - Coordinador del Servicio de Empleo y Carrera Profesional del Colegio Profesional de Politólogos y Sociólogos (2008-actualidad) - Docente en Universidad-Empresa (FUE), IE-University, Universidad Europea Miguel de Cervantes y otras entidades.
ALEJANDRA MARTÍNEZ VELASCO
Formadora en Igualdad, sensibilización y protocolos de prevención
- Licenciada en Ciencia Política y Derecho - Especializada en Género y Migraciones - Diplomada en Migraciones y Derechos Humanos por la Universidad Nacional Autónoma de México - Especialista en Género, Migraciones y DDHH por la Universidad Complutense de Madrid - Formadora en Igualdad, sensibilización y protocolos de prevención, actuación y acompañamiento en contextos de Violencia de Género y Violencia Sexual y Reproductiva
ALMUDENA MUÑOZ VELAMAZÁN
Investigadora en cualificaciones profesionales (Perspectiva de género)
- Licenciada en Sociología y Agente de Igualdad. - Investigadora en las cualificaciones profesionales desde la perspectiva de género - Especializada en la aplicación práctica de la igualdad de oportunidades en la empresa - Elaboración de Planes de Igualdad Municipales y Diagnósticos de Igualdad en empresas privadas, en el marco del Programa Óptima del Instituto de la Mujer.
ANA FERNÁNDEZ-SALGUERO MEJÍAS
Estancia doctoral en el Centro de Estudios Sociales de Coimbra
- Licenciada en Pedagogía por la Universidad Complutense de Madrid - Master en género y políticas de igualdad - Técnica y coordinadora en diversos programas de intervención social y laboral - Responsable del servicio de asesoría a organizaciones en igualdad, gestión de la diversidad y no discriminación de Fundación CEPAIM - Colabora en la Asociación Portuguesa para la diversidad e inclusión social
ANA MARÍA HERNÁNDEZ FERNÁNDEZ
Doctoranda en Estudios Avanzados en Derechos Humanos
- Licenciada en Ciencias Políticas y Sociología por la UCM - Estudios en psicología (especialidades de psicología clínica y psicología social) - Formada en ámbitos como el coaching personal y sociolaboral, género e igualdad, seguridad.
Más información
Sobre el centro
El Colegio Profesional de Ciencia Política, Sociología, Relaciones Laborales y Administración Pública de la Comunidad de Madrid es una corporación oficial de derecho público. Es el órgano representativo superior de la profesión, y tiene como misión agrupar a las personas tituladas en Ciencias Políticas, Sociología, Relaciones Internacionales y/o Administración Pública para la defensa de sus intereses profesionales, promoviendo y consolidando las oportunidades de profesionalización y reconocimiento social de los/las interesados/as ante las entidades públicas y privadas. Además, promueve los intereses científicos y profesionales estas especialidades para fomentar su desarrollo a nivel nacional e internacional.
Casi un siglo de recorrido ha servido a esta corporación de derecho público para posicionarse como una institución referente en los ámbitos de la formación y la investigación, ofreciendo cursos de postgrado y de especialización con reconocido prestigio a nivel internacional. Junto a las diversas investigaciones desarrolladas a lo largo de la historia, prestando una atención especial a temáticas emergentes relacionadas con la orientación laboral, la discapacidad, el género, la intervención social y las nuevas tecnologías; nuestros estudios y proyectos se han convertido en una herramienta de información actual y futura, que ayuda a mejorar la gestión de las organizaciones públicas y privadas, maximizando el rendimiento personal y profesional.
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