Curso Práctico en Contratación Laboral

4.3
3 opiniones
  • Es un curso muy completo que me ha permitido actualizar mis conocimientos sobre los contratos, las subvenciones, etc.
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  • Me parece un curso interesante. La teoría es clara y me está sirviendo para Gracias por la atención, el curso está siendo muy interesante, los conceptos son claros y me está ayudando a integrar todo lo que ya sabía sobre el tema.
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  • El curso ha sido muy completo, hemos aprendido todos los tipos de contrato y estoy satisfecha con los resultados.
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Curso

Online

195 € IVA inc.

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    50h

  • Duración

    3 Meses

  • Inicio

    Fechas a elegir

Tras las últimas reformas laborales los procesos de contratación, la duración de los contratos, indemnizaciones y las condiciones laborales han sufrido modificaciones que es necesario conocer, especialmente si se dedica usted al asesoramiento y la consultoría, es director o gerente de alguna empresa. Le ofrecemos una formación actualizada, adaptada a sus necesidades, completamente online y flexible para que pueda compaginarla con su trabajo y su vida personal.

Información importante

Documentos

  • Curso-Practico-Contratacion-Laboral_compressed.pdf

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

Online

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

- Interpretar la normativa vigente reguladora de la relación contractual laboral. - Identificar los elementos que definen la forma y el contenido de contratos laborales tipo. - Conocer los contratos de trabajo existentes. - Determinar los requisitos que deben cumplir las partes contratantes, duración, jornada, formalización y organismo ante quien se realiza. - Determinar las exenciones, subvenciones y reducciones a las que se puede tener derecho la empresa.

Este Curso Práctico en Contratación Laboral está especialmente dirigido a titulados y profesionales de las ramas del Derecho, la Asesoría y los Recursos Humanos; a directores y gestores de empresas y, en general, a todo aquel que esté interesado en el área de gestión laboral, ya sea con fines de capacitación o de actualización y perfeccionamiento.

Titulación expedida por el Instituto Europeo de Asesoría Fiscal (INEAF), avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales (INESEM) “Enseñanza no oficial y no conducente a la obtención de un título con carácter oficial o certificado de profesionalidad.”

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Opiniones

4.3
fantástico
  • Es un curso muy completo que me ha permitido actualizar mis conocimientos sobre los contratos, las subvenciones, etc.
    |
  • Me parece un curso interesante. La teoría es clara y me está sirviendo para Gracias por la atención, el curso está siendo muy interesante, los conceptos son claros y me está ayudando a integrar todo lo que ya sabía sobre el tema.
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  • El curso ha sido muy completo, hemos aprendido todos los tipos de contrato y estoy satisfecha con los resultados.
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100%
4.3
fantástico

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Jesús M. V.

4.5
12/10/2014
Lo mejor: Es un curso muy completo que me ha permitido actualizar mis conocimientos sobre los contratos, las subvenciones, etc.
A mejorar: El curso ha estado muy bien.
¿Recomendarías este curso?:

Jesús M. V.

4.5
14/07/2014
Lo mejor: Me parece un curso interesante. La teoría es clara y me está sirviendo para Gracias por la atención, el curso está siendo muy interesante, los conceptos son claros y me está ayudando a integrar todo lo que ya sabía sobre el tema.
A mejorar: No tengo ninguna idea para mejorar
¿Recomendarías este curso?:

Marta C. H.

4.0
13/07/2014
Lo mejor: El curso ha sido muy completo, hemos aprendido todos los tipos de contrato y estoy satisfecha con los resultados.
A mejorar: Ha estado todo bien
¿Recomendarías este curso?:
*Todas las opiniones recogidas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Logros de este Centro

2016
2015

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

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Materias

  • Contratación
  • MASTER
  • Contrato a tiempo completo
  • Contratos
  • Cursos
  • Contrato de trabajo
  • Euroinnova cursos
  • Contratación laboral
  • Cursos online euroinnova
  • Master online euroinnova
  • Contrato de formación
  • Master euroinnova
  • Contrato a tiempo parcial
  • Contrato a tiempo completo
  • Master
  • Cursos
  • Euroinnova cursos
  • Cursos online euroinnova
  • Master online euroinnova
  • Master euroinnova

Profesores

Área Profesorado Especializado

Área Profesorado Especializado

Departamento de Tutorización y Atención al Alumno

Temario

UNIDAD FORMATIVA 1. EL CONTRATO DE TRABAJO Y MODALIDADES DE CONTRATACIÓN UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL
  1. El contrato de trabajo:capacidad, forma, período de prueba, duración y sujetos
    1. - Concepto
    2. - Capacidad
    3. - Forma
    4. - Periodo de prueba
    5. - Duración
    6. - Sujetos del contrato de trabajo
  2. Tiempo de trabajo: jornada laboral, horario, horas extraordinarias, recuperables y nocturnas, descanso semanal, días festivos, vacaciones y permisos
    1. - La jornada laboral
    2. - Horas extraordinarias
    3. - Horario de trabajo
    4. - Horas recuperables y horas nocturnas
    5. - Descanso semanal
    6. - Días festivos
    7. - Vacaciones
    8. - Permisos retribuidos
UNIDAD DIDÁCTICA 2. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN
  1. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
  2. Contratos de trabajo de duración indefinida
  3. Contratos de trabajo temporales
  4. Contrato de trabajo en prácticas
  5. Contrato para la formación
UNIDAD DIDÁCTICA 3. MODIFICACIÓN, SUSPENSIÓN Y EXTINCIÓN DEL CONTRATO
  1. Modificaciones de las condiciones del contrato de trabajo
  2. Suspensión del contrato de trabajo: Determinación, causas y efectos
  3. Extinción del contrato de trabajo: formas y causas
  4. Los Expedientes de Regulación de Empleo (ERES)
UNIDAD FORMATIVA 2. EJERCICIOS RESUELTOS SOBRE CONTRATACIÓN LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 1. EJERCICIO RESUELTO. CONTRATOS BONIFICADOS CON CARGO AL INEM
  1. Supuesto de hecho: planteamiento contrato bonificado con cargo al INEM
  2. Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales
  3. Cálculo de la bonificación
  4. Cumplimentación del Modelo RNT o relación nominal de los trabajadores
  5. Liquidación de cuotas mediante el impreso RLC
  6. Presentación de los Modelos RLC, RNT cumplimentados y nómina cumplimentados
UNIDAD DIDÁCTICA 2. EJERCICIO RESUELTO. CONTRATO A TIEMPO PARCIAL
  1. Supuesto de hecho: planteamiento contrato a tiempo parcial
  2. Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales
  3. Cálculos para la cotización
  4. Cumplimentación del Modelo RNT o relación nominal de los trabajadores
  5. Liquidación de cuotas mediante el impreso RLC
  6. Presentación de los Modelos RLC y RNT cumplimentados
UNIDAD DIDÁCTICA 3. EJERCICIO RESUELTO. CONTRATOS CON REDUCCIONES CON CARGO A LA TGSS
  1. Supuesto de hecho: planteamiento contrato con reducciones a cargo de la TGSS
  2. Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales
  3. Cálculo de la reducción
  4. Cumplimentación del Modelo RNT o relación nominal de los trabajadores
  5. Liquidación de cuotas mediante el impreso RLC
  6. Presentación de los Modelos RLC y RNT cumplimentados
UNIDAD DIDÁCTICA 4. EJERCICIO RESUELTO. CONTRATO EN PRÁCTICAS
  1. Supuesto de hecho: planteamiento
  2. Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales
  3. Cálculo de la reducción
  4. Cumplimentamos los modelos RNT y RLC
  5. Liquidación de cuotas mediante el impreso RLC
  6. Presentación de los Modelos RLC, RNT y Nómina cumplimentados
UNIDAD DIDÁCTICA 5. EJERCICIO RESUELTO. CONTRATO DE FORMACIÓN
  1. El contrato de formación: previsiones a tener en cuenta
  2. Presentación de los Modelos RLC, RNT y Nómina cumplimentados

Curso Práctico en Contratación Laboral

195 € IVA inc.