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Curso Superior en Gestión del Capital Humano

5.0
1 opinión
  • He echo este curso hace poco y la verdad me ha parecido impresionante la cantidad de cosas que se aprende, ahora estoy en la posibilidad de trabajar en una empresa en el departamento de recursos humanos! Recomiendo mucho hacer este curso.
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Curso

Online

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Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    280h

El proceso de selección de personal. Reclutamiento El proceso de selección de personal. Selección La entrevista de trabajo en la selección de personal La selección por competencias y la selección por valores

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5.0
  • He echo este curso hace poco y la verdad me ha parecido impresionante la cantidad de cosas que se aprende, ahora estoy en la posibilidad de trabajar en una empresa en el departamento de recursos humanos! Recomiendo mucho hacer este curso.
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100%
4.7
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Candela Martín

5.0
25/03/2023
Sobre el curso: He echo este curso hace poco y la verdad me ha parecido impresionante la cantidad de cosas que se aprende, ahora estoy en la posibilidad de trabajar en una empresa en el departamento de recursos humanos! Recomiendo mucho hacer este curso.
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Logros de este Centro

2023
2022

Todos los cursos están actualizados

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Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

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Materias

  • Contrato de trabajo
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

Temario

2. Política retributiva Dirección por objetivos Sistemas de compensación e incentivos Evaluación del desempeño 3. Planificación de plantillas Planificación estratégica de los RR.HH. Análisis y descripción de puestos de trabajo Valoración de los puestos de trabajo Tipología de los procesos productivos 4. Innovación y creatividad La innovación como estrategia empresarial La creatividad como detonante de la innovación Creatividad individual y creatividad colectiva Herramientas para estimular la creatividad personal Facilitadores y barreras a la innovación Metodología del proceso innovador e implementación. 5. Administración de personal Síntesis de la administración de personal Contrato de trabajo y relaciones laborales individuales Relaciones laborales colectivas Recisión de contratos laborales Cotización a la seguridad social Gestión laboral y nóminas 6. Personal Branding Autoconocimiento e identificación de nuestro target Planificación de una campaña de personal branding Desarrollo de la marca personal y la reputación digital Gestión de relaciones en redes 7. PRL Introducción a los riesgos en el trabajo Marco básico en materia de PRL Los riesgos relacionados con los espacios y equipos de trabajo Los contaminantes ambientales presentes en el trabajo Los riesgos relacionados con la organización del trabajo Las técnicas de control y protección de riesgos Los planes de emergencia y evacuación La gestión de la prevención de riesgos en la empresa Los primeros auxilios en la empresa

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