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Curso superior en liderazgo

5.0
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  • Debo destacar el gran ambiente de trabajo del centro, me he sentido muy cómoda gracias al excelente trato y disponibilidad de todo el equipo. Son grandes profesionales, con experiencia que brindan clases de calidad, con temarios muy enriquecedores.
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Curso

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    45h

  • Duración

    Flexible

  • Inicio

    Fechas a elegir

Certificado 45 horas

¿Quieres convertirte en un auténtico líder? Con el curso Superior de Liderazgo aprenderás a diferenciar los diferentes tipos de líder, cuáles son los más adecuados dependiendo del lugar y entorno de trabajo.

Este curso te prepara para aplicar las técnicas necesarias para ser un líder, para formarte como tal, y ver tus capacidades como líder de equipos. Como ser un líder profesional tanto en el ámbito empresarial y cotidiano.

Todo lo que necesitas saber sobre el liderazgo y sus técnicas, aquí aprendarás a como ser un lider y no un jefe.

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Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

Confiar en ti mismo.
Gestionar y liderar equipos.
Mejorar el proceso de comunicación con diversas técnicas.
Comprender la realidad y sacar el máximo partido a nivel empresarial y profesional
Conocer los diferentes tipos de líder, así como su aplicación en cualquier ámbito.
Mejorar el proceso de comunicación a través de habilidades y técnicas de liderazgo.
Aplicar el liderazgo para una mayor mejora en equipos de trabajo.
Aprender técnicas y herramientas específicas para poder optimizar resultados según los objetivos marcados.
Comunicar a través de habilidades y técnicas diversas de liderazgo.
Orientar, motivar y resolver conflictos ante grupos.
Perfeccionar el nivel de liderazgo en la gestión de equipos.
Aprender casos sobre mindfulness.

– Aquellas personas que gestionen o vayan a gestionar equipos de trabajo

– Empresas que emplean el liderazgo como método de motivación entre sus empleados

– Personas que deseen conocer una mayor visión de la importancia de un líder en cualquier aspecto

Sin requisitos previos.
No es necesario tener conocimientos.

Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma certificado por Instituto NewMind.

Opcional:
Los diplomas, además, llevan el sello de Notario Europeo, que da fe de la validez, contenidos y autenticidad del título a nivel nacional e internacional. (coste adicional de 42€ por gastos notariales)

Atención personalizada y de calidad
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Desde donde quieras y a tú ritmo
Estudia sin conexión, descarga tu curso desde el primer día
Tutor personal vía mail para resolver todas tus dudas
Opción de certificado con sello notarial europeo

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Opiniones

5.0
  • Debo destacar el gran ambiente de trabajo del centro, me he sentido muy cómoda gracias al excelente trato y disponibilidad de todo el equipo. Son grandes profesionales, con experiencia que brindan clases de calidad, con temarios muy enriquecedores.
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100%
5.0
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

susana menendez alonso

5.0
17/04/2022
Sobre el curso: Debo destacar el gran ambiente de trabajo del centro, me he sentido muy cómoda gracias al excelente trato y disponibilidad de todo el equipo. Son grandes profesionales, con experiencia que brindan clases de calidad, con temarios muy enriquecedores.
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Logros de este Centro

2020
2019
2018
2017

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 7 años en Emagister.

Materias

  • Inteligencia emocional
  • Equipos de trabajo
  • Trabajo en equipo
  • Gestionar un equipo
  • Técnicas de liderazgo

Profesores

Inmaculada  Yebenes

Inmaculada Yebenes

DIRECTORA ACADÉMICA

Temario

Bloque 1: Introducción: Equipos de trabajo: Aspectos contextuales.
1.1 Que es un grupo, un equipo y que es trabajar en equipo
1.2 Importancia de un equipo de trabajo. Propuesta: crear un equipo.
1.3 Clasificación de los equipos de trabajo.
1.4 Roles en los equipos de trabajo.
1.5 Ventajas y desventajas del trabajo en equipo.
1.6 Fases de la evolución de los equipos de trabajo.

Bloque 2: Dirigir/gestionar un equipo de trabajo.
2.1 Generalidades.
2.2 Liderar.
2.3 Motivar.
2.4 Comunicar.
2.5 Delegar.
2.6 Dirigir reuniones.
2.7 Conflictos, premios y sanciones
2.8 Relaciones de calidad con los demás.

Bloque 3: Inteligencia Emocional.
3.1 ¿Cómo evaluarla?
3.2 Competencias
3.3 Inteligencia emocional aplicada al líder.
3.4 Los enemigos del tiempo.
3.5 Programación y rendimiento del tiempo.
3.6 Tiempo efectivo para un líder.
3.7 Ejemplos.

Bloque 4: Técnicas de liderazgo: Empowerment: conseguir lo mejor de tu equipo y colaboradores.
4.1 Estrategia de empowerment.
4.2 Estadios.
4.3 Técnicas y gestión

Bloque 5: Dirigir tu equipo con eficacia: estrategias.
5.1 Requisitos para ser un líder.
5.2 Frente a uno mismo.
5.3 Frente al equipo.

Bloque 6: Estilos de liderazgo
6.1 Propósitos.
6.2 Expectativas
6.3 Renovación y reflexión
6.4 Líder en la sociedad
6.5 Métodos de trabajo

Bloque 7: Triple atención del líder
7.1 Atención interior
7.2 Atención hacia otros.
7.3 Atención exterior.
7.4 La mente.
7.5 Flexibilidad y equilibrio
7.6 El futuro de la atención

Bloque 8: Mindfulness
8.1 Importancia para un líder.
8.2 Proceso de cambio
8.3 Ejercicios

Información adicional

Curso no homologado para oposiciones.

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