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Curso Superior en Plan de Igualdad en la Empresa

Curso

Online

460 € IVA inc.

¡Conoce toda la normativa existente!

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    180h

  • Duración

    6 Meses

  • Inicio

    Fechas a elegir

BOLSA DE EMPLEO Y PRÁCTICAS

Sí buscas realizar un plan de igualdad en tu empresa, es importante que conozcas toda la normativa existente en este ámbito. Por ello, Emagister ha añadido a su catálogo de formación el curso de Plan de Igualdad en la Empresa, para que conozcas todos los detalles en este ámbito. Es ofrecido por el prestigioso centro INESEM Business School, bajo una modalidad de estudios online con tan sólo seis meses de duración, para que puedas realizar tus estudios desde la comodidad de tu hogar sin ningún problema. Una vez hayas completado el contenido formativo, obtienes una titulación por parte de la institución.

Con la realización de este curso, adquieres todos los conocimientos para la elaboración e implementación del plan de igualdad en empresas y organismos públicos. Conoces en profundidad como llevar a cabo el principio de transparencia retributiva a través de cuatro esenciales instrumentos, los cuales son los registros retributivos, la auditoría retributiva, el sistema de valoración de puestos de trabajo y el derecho de información de las personas trabajadoras.

¡No dejes pasar esta oportunidad! Emagister te invita a conocer todos los detalles del plan de igualdad, solamente estás a un clic de distancia. Haz clic en “Pide información” para que un asesor pueda comunicarse contigo y ayudarte con el proceso de matriculación e inscripción.

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

Online

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

- Analizar la normativa aplicable para la realización de los planes e igualdad. - Determinar la importancia de la negociación colectiva como instrumento para el fomento de la igualdad de oportunidades. - Conocer los fundamentos de la regulación en los que se ha de fundamentar el Plan de Igualdad en la empresa. - Explicar el proceso de elaboración e implantación del plan de igualdad en la empresa. Abordar los aspectos relativos a la igualdad salarial en la empresa y la erradicación de la discriminación por razón de sexo. - Adquirir los conocimientos necesarios para formarse en igualdad retributiva. - Aprender a realizar el registro retributivo y la auditoria retributiva en la empresa ateniendo a la normativa vigente.- Conocer el lenguaje inclusivo que permita eliminar cualquier discriminación en la organización.- Gestionar correctamente la diversidad en la empresa.

El Curso de Planes de Igualdad y Diversidad de la Empresa está especialmente enfocado a personal Directivo, del departamento de Recursos Humanos, de Responsabilidad Social Corporativa, comisiones de igualdad, representantes legales de empresa o cualquier otro profesional que, en el ámbito laboral, tenga la responsabilidad y/o interés en la aplicación del plan de igualdad y la gestión de la diversidad.

Titulación Expedida y Avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales. "Enseñanza No Oficial y No Conducente a la Obtención de un Título con Carácter Oficial o Certificado de Profesionalidad."

Con una contrastada trayectoria a nivel nacional y un amplio catálogo formativo compuesto por másters profesionales y formación de postgrado, hacen que INESEM sea una escuela de negocios con programas formativos completamente adaptados a la realidad del mercado laboral promoviendo una enseñanza multidisciplinar e integrada basada en innovadoras metodologías de aprendizaje. Todo ello se hace posible gracias a formación modular, contenidos en abierto, metodologías E-learning y aprendizaje colaborativo que te facilitarán el aprendizaje y te ayudarán a desarrollar y mejorar tu carrera profesional.

En el momento en el que INESEM Business School reciba su solicitud, procederemos a enviarle un email con toda la información. En un plazo máximo de 48 horas, desde el Departamento de Asesoramiento Académico se pondrán en contacto con usted para resolverle cualquier duda que le pueda surgir.

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Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 11 años en Emagister.

Materias

  • Brecha salarial
  • Plan de empresa
  • Conciliación
  • Plan de igualdad
  • Dinámicas de grupo
  • Diversidad
  • Equipos
  • Resolución de conflictos
  • Igualdad de género
  • Brecha salarial de género
  • Marco normativo

Temario

MÓDULO 1. PLANES DE IGUALDAD EN LA EMPRESAUNIDAD DIDÁCTICA 1. NORMATIVA APLICABLE A LOS PLANES DE IGUALDADUNIDAD DIDÁCTICA 2. NEGOCIACIÓN COLECTIVA PARA LA PROMOCIÓN DE LA IGUALDAD EN EL ÁMBITO LABORALUNIDAD DIDÁCTICA 3. LA IMPORTANCIA DE LA IGUALDAD Y DE SU APLICACIÓN: EL PLAN DE IGUALDADUNIDAD DIDÁCTICA 4. EL PLAN DE IGUALDAD EN LA EMPRESA IUNIDAD DIDÁCTICA 5. EL PLAN DE IGUALDAD EN LA EMPRESA IIUNIDAD DIDÁCTICA 6. PROCESO DE ELABORACION E IMPLANTACIÓN DEL PLAN DE IGUALDAD EN LA EMPRESAUNIDAD DIDÁCTICA 7. EL DISTINTIVO DE IGUALDAD EN LA EMPRESAMÓDULO 2. IGUALDAD RETRIBUTIVAUNIDAD DIDÁCTICA 1. BRECHA SALARIAL DE GÉNERO Y MARCO NORMATIVOUNIDAD DIDÁCTICA 2. IGUALDAD RETRIBUTIVAUNIDAD DIDÁCTICA 3. REGISTRO RETRIBUTIVOUNIDAD DIDÁCTICA 4. AUDITORÍA RETRIBUTIVAMÓDULO 3. GESTIÓN DE LA DIVERSIDADUNIDAD DIDÁCTICA 1. HISTORIA DE LA GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD. CONCEPTOS BÁSICOSUNIDAD DIDÁCTICA 2. CONCEPTO Y DIMENSIONES DE LA GESTIÓN DE LA DIVERSIDADUNIDAD DIDÁCTICA 3. PUESTA EN PRÁCTICA DE LA GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD: ¿Y AHORA… CÓMO LO HACEMOS?UNIDAD DIDÁCTICA 4. DINÁMICAS DE GRUPOSUNIDAD DIDÁCTICA 5. EMPLEO DE DINÁMICAS DE GRUPO PARA LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN EL ÁMBITO PROFESIONALUNIDAD DIDÁCTICA 6. TÉCNICAS GRUPALES DE ORGANIZACIÓN EN ÁMBITOS PROFESIONALESUNIDAD DIDÁCTICA 7. INDICADORES DE EFICACIA EN LA GESTIÓN DE LA DIVERSIDADMÓDULO 4.LENGUAJE INCLUSIVOUNIDAD DIDÁCTICA 1. CONCEPTOS BÁSICOS DE LENGUAJE SEXISTA Y LENGUAJE INCLUYENTEUNIDAD DIDÁCTICA 2. SEXISMO Y ANDROCENTRISMO EN EL LENGUAJEUNIDAD DIDÁCTICA 3. PROPUESTAS GENERALES PARA UN USO NO SEXISTAS DEL LENGUAJE

Información adicional

Financiación 100% sin intereses.

- Formas de pago: Contrareembolso-Paypal-Tarjeta-Transferencia

- Servicio gratuito de Orientación Profesional de Carrera

- Portal del Alumno 2.0:

- Campus Virtual.
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- Prácticas profesionales en empresas de gran prestigio a nivel nacional

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