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Curso de Técnico en Dinámicas de Grupo

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A Distancia

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Información importante

Tipología Curso
Metodología A distancia
Horas lectivas 150h
  • Curso
  • A distancia
  • 150h
Descripción

¿Te gustaría trabajar como Técnico en Dinámicas de Grupo? Emagister.com incrementa su variada oferta formativa con este curso impartido por el centro de estudios Mundifor Centros de Formación, en el que descubrirás el funcionamiento de los grupos sociales, sus características específicas y los procesos que en él tienen lugar.


Además, en esta formación publicada en emagister.com, aprenderás cómo utilizar diversas técnicas que estimulen la dinámica grupal y que resulten adecuadas en función de los objetivos del momento, por ejemplo, resolver conflictos, promover la participación y la comunicación o lograr una actitud cooperativa, entre otros.


Recuerda que los tres módulos formativos con los que está estructurado este curso incluyen un examen final, por lo que podrás afianzar tus conocimientos y conocer cómo se desarrolla tu aprendizaje a lo largo del curso.


Esta formación se imparte en modalidad a distancia, por lo que podrás gestionar mejor tu tiempo, y tiene una duración total de 150 horas distribuidas en un mes. En esta página de emagister.com encontrarás todos los detalles del curso. Si te interesa, házselo saber al centro de formación haciendo clic en el botón “pide información”.

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¿Qué aprendes en este curso?

Conflictos
Dinámica
Resolución de conflictos
Técnico en Dinámicas de Grupo
Funcionamiento de los grupos sociales
Características grupos sociales
Los procesos de los grupos sociales
La dinámica grupal
400 dinámicas de grupo
Resolver conflictos
Promover la participación
Promover la comunicación
Actitud cooperativa
Conflictos interpersonales
Actitudes ante el conflicto
El liderazgo del grupo
La motivación del grupo
Cohesión en el grupo
Etapas de formación de los grupos
Clasificación de los roles
Técnicas grupales
Dinámicas de grupo
El papel del animador

Temario

Contenidos: Objetivos: A través del recorrido formativo trazado en este curso el/la alumno/a podrá descubrir el funcionamiento de los grupos sociales, sus características específicas y los procesos que en él tienen lugar. Además, aprenderá a utilizar diversas técnicas que estimulen la dinámica grupal y que resulten adecuadas en función de los objetivos del momento, por ejemplo, resolver conflictos, promover la participación y la comunicación o lograr una actitud cooperativa, entre otros. Materiales Incluidos: - 1 Manual "Dinámicas de Grupo y Resolución de Conflictos" - 1 Cuaderno de Trabajo "Técnico Superior en Dinámicas de Grupo" - 1 CD-Rom "Animación Sociocultural, Ocio y Tiempo Libre Dinámicas de Grupo" - 1 CD-Rom "Animación Sociocultural, Ocio y Tiempo Libre Resolución de Conflictos" TEMARIO: MÓDULO 1. TEORÍA TEMA 1. EL GRUPO. Concepto de grupo. Clasificación de los grupos. Estructura del grupo. Funciones de los grupos. Etapas de formación de los grupos. La cohesión en el grupo. Principios de funcionamiento del grupo. TEMA 2. CONDICIONES BÁSICAS PARA LA ACCIÓN DEL GRUPO. Liderazgo. La motivación. La comunicación. TEMA 3. LOS ROLES EN LAS DINÁMICAS DE GRUPO. Concepto y papel en los grupos. Clasificación de los roles y su evaluación. TEMA 4. DINÁMICA DE GRUPOS. Definición. Aplicaciones a los distintos campos de la vida social. TEMA 5. TÉCNICAS DE DINÁMICA DE GRUPO. Qué son las técnicas de dinámica de grupo. Qué son y que no son las técnicas grupales. TEMA 6. NORMAS GENERALES Y ELECCIÓN DE LA TÉCNICA ADECUADA. Elección de la técnica adecuada. Normas generales para el uso de las técnicas de grupo. El papel del animador/dinamizador en el grupo. TEMA 7. CAMPOS DE INVESTIGACIÓN Y APLICACIONES. Técnicas de dinámica de grupos en la resolución de conflictos. TEMA 8. CLASIFICACIÓN DE LAS DINÁMICAS DE GRUPO. ANEXO. TÉCNICAS DE DINÁMICA DE GRUPO. MÓDULO 2. PRÁCTICA TEMA 1. LA TÉCNICA MÁS ADECUADA SEGÚN LOS OBJETIVOS. Presentación Conocimiento. Confianza. Animación. Cooperación. Integración. Comunicación. Resolución de conflictos. Consenso. TEMA 2. LA TÉCNICA MÁS ADECUADA SEGÚN LA PARTICIPACIÓN DE EXPERTOS. Predomina la participación de expertos. Participan expertos y grupo. TEMA 3. LA TÉCNICA MÁS ADECUADA SEGÚN EL TAMAÑO. Gran grupo. Grupo mediano. Grupo pequeño. TEMA 4. EXAMEN. MÓDULO 3. RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS. TEMA 1. TALLER DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS. Presentación. Definición de conflicto. Conflictos interpersonales. Actitudes ante el conflicto. Enseñamos a resolver conflictos. Evaluación y despedida. TEMA 2. TÉCNICAS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS. El nombre que te pillo. Mirarse con los ojos azules y en positivo. Saltos. Silencio. Salir del círculo. Fumadores. El líder manda. Ver, juzgar y actuar. Historia de Marlene. Los planetas. Okupas. Fotos conflictivas. Yo lo miro así. Que viene el cartero. TEMA 3. INSTALACIÓN DEL SOFTWARE "GERZA". Colección de 400 dinámicas de grupo.

Mundifor, nació en 2005 como empresa especializada en servicios para la formación de personas de todas las edades, con la misión de aportar la tecnología, la inteligencia y el talento justos para concretar proyectos educativos sólidos, efectivos y originales en un mundo cambiante.


Somos un equipo multidisciplinar estratégicamente pensado para dar respuesta a las necesidades formativas desde la primera infancia hasta la edad adulta, desde el período escolar al laboral: dos mundos de formación, una Formación Permanente y durante toda la vida, en una actualización constante como demanda la actual Sociedad del Conocimiento.


Nuestros Valores: VISIÓN, ANTICIPACIÓN, AGILIDAD, AGUDEZA, SOLIDEZ, COMUNIDAD, ALEGRÍA, LIDERAZGO, AUTENTICIDAD

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Matrícula abierta: puedes apuntarte cuando quieras

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