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Cursos de Recursos Humanos
- MBA
- Online
- 1500h - 12 Meses
El área de Recursos Humanos es una de las más importantes para una empresa, por ello es necesario que esta sección esté liderada por personas con altas habilidades comunicativas y que tengan una visión global de la empresa. ¿Quieres transformarte en el mejor gestor del capital humano? Puedes conseguirlo a través de este programa.
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Al decidir cursar con Ineaf pude darme cuenta que ha sido una excelente decisión, las materias impartidas son actuales, se encuentra bien diseñadas y además cualquier duda que puedas tener tienes a los profesores 24/7 resolviendo tus dudas. Recomendable
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- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1500h - 12 Meses
La cambiante sociedad actual hace necesaria una formación especializada sobre funciones de asesoría laboral que permitan un correcto ejercicio profesional. Conocer de forma exhaustiva la ordenación jurídica de las relaciones laborales, las modalidades de contratación, las prestaciones de la seguridad social, la gestión de nóminas, etc., y, en definitiva, aplicar estos...
La cambiante sociedad actual hace necesaria una formación especializada sobre funciones de asesoría laboral que permitan un correcto ejercicio profesional. Conocer de forma exhaustiva la ordenación jurídica de las relaciones laborales, las modalidades de contratación, las prestaciones de la seguridad social, la gestión de nóminas, etc., y, en definitiva, aplicar estos...
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Al decidir cursar con Ineaf pude darme cuenta que ha sido una excelente decisión, las materias impartidas son actuales, se encuentra bien diseñadas y además cualquier duda que puedas tener tienes a los profesores 24/7 resolviendo tus dudas. Recomendable
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- Oposiciones
- Online
- Fechas a elegir
- 1 Año
¿Estás preparado para convertir tu pasión en una carrera que cambiará la vida de los ciudadanos? Va dirigida a profesionales que tengan vocación por el servicio y la disciplina, y que quieran servir a los ciudadanos, garantizar su seguridad y contribuir al bienestar de la sociedad. Evalúa tanto los conocimientos teóricos como las habilidades prácticas y las aptitudes psicofísicas...
- Postgrado
- Online
- 750h
Postgrado de Experto en Planificación y Gestión de Recursos Humanos, PEX, está diseñado para que los alumnos puedan ser responsables de organizar los RR.HH., fomentando un entorno donde la fuerza de trabajo se enfoque en la consecución de objetivos de calidad y desempeño operativo de la empresa.
- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 50h
El curso en Dirección de Recursos Humanos ofrece una visión integral y estratégica del área de recursos humanos en las organizaciones contemporáneas. A lo largo del programa, los participantes explorarán la evolución del enfoque administrativo hacia una gestión del talento más proactiva y orientada al futuro. Este curso abarca diversas temáticas esenciales, desde la planificación...
- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1500h - 12 Meses
La administración y gestión de personal es un proceso de especial relevancia a la hora de garantizar el éxito en el funcionamiento de una administración pública, ya que si esta no se lleva a cabo de forma correcta, no se obtendrán los resultados deseados ni se ofrecerá la calidad esperada en la atención al usuario. A través del presente master recursos humanos administracion...
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La primera parte del contenido me está gustando porque está muy bien explicada, aunque el contenido es general pero me resulta interesante.
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- Master
- A distancia
- Fechas a elegir
- 600h - 1 Año
Emagister suma a su oferta de formación el Máster en Psicología Social Experto en Mobbing impartido por ESNECA BUSINESS SCHOOL. Este programa busca que los egresados adquieran los conocimientos y habilidades para analizar el comportamiento humano; pensamientos y sentimientos que muchas veces son influenciados por la presencia real, idealizada o implícita de otras personas...
Emagister suma a su oferta de formación el Máster en Psicología Social Experto en Mobbing impartido por ESNECA BUSINESS SCHOOL. Este programa busca que los egresados adquieran los conocimientos y habilidades para analizar el comportamiento humano; pensamientos y sentimientos que muchas veces son influenciados por la presencia real, idealizada o implícita de otras personas...
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La primera parte del contenido me está gustando porque está muy bien explicada, aunque el contenido es general pero me resulta interesante.
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Es un curso bastante completo, con buenas explicaciones y con mucha práctica para desarrollar los conocimientos adquiridos.
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- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 40h
Poseer conocimientos en el terreno laboral de la empresa es necesario tanto para tareas de administración como ejecutivas, ya que los recursos humanos representan el mayor valor de cualquier organización empresarial. En el curso que nos ocupa se realizan muchas prácticas, llegando incluso a supuestos en los que hay que cumplimentar numerosa documentación del ámbito laboral...
Poseer conocimientos en el terreno laboral de la empresa es necesario tanto para tareas de administración como ejecutivas, ya que los recursos humanos representan el mayor valor de cualquier organización empresarial. En el curso que nos ocupa se realizan muchas prácticas, llegando incluso a supuestos en los que hay que cumplimentar numerosa documentación del ámbito laboral...
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Es un curso bastante completo, con buenas explicaciones y con mucha práctica para desarrollar los conocimientos adquiridos.
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Un gran equipo docente y muy buena metodología. He aprendido muchísimo.
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- Diploma de Especialización
- Online
- Fechas a elegir
- 150h - 1 Año
El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre el Diplomado en Chief Happiness Officer y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias.
El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre el Diplomado en Chief Happiness Officer y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias.
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Un gran equipo docente y muy buena metodología. He aprendido muchísimo.
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- MBA
- Online
- Fechas a elegir
- 1800h - 12 Meses
¡Impulsa tu carrera hacia nuevas alturas con el exclusivo programa de doble titulación MBA - Máster en Administración y Dirección de Empresas junto a Máster en Dirección de Recursos Humanos y Gestión del Talento! Desarrollado por la prestigiosa ENEB - Escuela de Negocios Europea de Barcelona a través de Emagister, este programa en línea es tu puerta de entrada a la excelencia...
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Después del curso, sentí una confianza incrementada al realizar entrevistas, logrando identificar mejor a los candidatos ideales.
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Aprendí técnicas efectivas que me permitieron conducir entrevistas más estructuradas y reveladoras.
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Gracias al curso, pude mejorar mi capacidad para evaluar las competencias y el potencial de los candidatos de manera más precisa.
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- Subvencionado a trabajadores
- Fuenlabrada
- Nivel básico
- Fechas a elegir
Este curso está diseñado para proporcionar los conocimientos necesarios para realizar entrevistas de selección de manera profesional y efectiva. Durante el curso, aprenderás a identificar competencias, evaluar candidatos y aplicar técnicas que aseguren una selección adecuada según las necesidades de la organización. Este curso es ideal para profesionales de recursos humanos...
subvencionado por el Estado
Este curso está diseñado para proporcionar los conocimientos necesarios para realizar entrevistas de selección de manera profesional y efectiva. Durante el curso, aprenderás a identificar competencias, evaluar candidatos y aplicar técnicas que aseguren una selección adecuada según las necesidades de la organización. Este curso es ideal para profesionales de recursos humanos...
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Después del curso, sentí una confianza incrementada al realizar entrevistas, logrando identificar mejor a los candidatos ideales.
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Aprendí técnicas efectivas que me permitieron conducir entrevistas más estructuradas y reveladoras.
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Gracias al curso, pude mejorar mi capacidad para evaluar las competencias y el potencial de los candidatos de manera más precisa.
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Lo que más me ha gustado ha sido estudiar desde casa organizando mi horario, del curso creo que la organización, están muy bien ordenado y eso mejora la comprensión.
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- Curso
- Online
- Nivel intermedio
- Fechas a elegir
¿Estás pensando especializarte en el área de la gestión administrativa? Si es así, te contamos que te encuentras en el sitio indicado. El excelente centro Select Business School te invita por medio de Emagister a formar parte de su nuevo curso en Gestión administrativa de las relaciones laborales. Se trata de una formación impartida de manera online y con una duración...
¿Estás pensando especializarte en el área de la gestión administrativa? Si es así, te contamos que te encuentras en el sitio indicado. El excelente centro Select Business School te invita por medio de Emagister a formar parte de su nuevo curso en Gestión administrativa de las relaciones laborales. Se trata de una formación impartida de manera online y con una duración...
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Lo que más me ha gustado ha sido estudiar desde casa organizando mi horario, del curso creo que la organización, están muy bien ordenado y eso mejora la comprensión.
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- Subvencionado a trabajadores
- Online
- Nivel básico
- 20h - 1 Semana
Curso introductorio ofrece los conocimientos y herramientas básicas para diseñar, elaborar e implementar planes de igualdad en organizaciones públicas y privadas. Permite comprender el marco normativo vigente, los principios de igualdad de género y las fases del proceso de elaboración, diagnóstico, planificación, aplicación y evaluación de un plan de igualdad. Está dirigido...
subvencionado por el Estado
- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 600h
Este Máster pretende que aquellas personas que ocupan posiciones de responsabilidad en el área de recursos humanos aborden los problemas y sus soluciones como lo haría un buen director general. Es decir, de modo que reforzando las estrategias de la organización sin perder la coherencia de las decisiones de recursos humanos.ter pretende que aquellas personas que ocupan...
- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 50h
El curso de Organización Empresarial y de Recursos Humanos proporciona a los participantes una visión integral sobre la estructura y gestión de entidades públicas y privadas. A lo largo del curso, se abordarán las funciones fundamentales de una empresa, así como la importancia de la organización administrativa y los diferentes departamentos que la componen. Además, los...
- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 1500h - 12 Meses
El asesoramiento en el mundo del trabajo es un campo profesional que requiere un grado de especialización creciente y este Master en Asesoría Laboral, Prevención de Riesgos Laborales y Gestión de Recursos Humanos ofrece una formación especializada para ello. El ejercicio profesional de la asesoría laboral reclama un conocimiento en profundidad de las bases del derecho...
- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 300h - 1 Año
¿Deseas dominar las complejidades de la Dirección de Recursos Humanos y aprender a administrar eficazmente el talento de tu empresa? Si tu respuesta es afirmativa déjame decirte que estas en la página correcta, Emagister te presenta el Máster En Organización De Recursos Humanos que lo desarrolla el centro Esneca Business School y lo lleva a cabo en modalidad online, además...
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Después de hacer el curso siento que puedo aportar mucho más valor en mi trabajo porque mis decisiones tienen una base más sólida.
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Este curso ha cambiado mi manera de trabajar. Ahora puedo tomar decisiones basadas en datos en lugar de intuiciones. Los módulos sobre análisis predictivo y métricas de talento han sido especialmente útiles. Muy recomendable para quienes quieran modernizar su enfoque profesional.
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Llevaba tiempo buscando formación en People Analytics y este curso ha sido la mejor elección. Está bien estructurado, es fácil de seguir y lo mejor es que aplicas lo aprendido desde el primer día. Sin duda, ha mejorado la estrategia de gestión del talento en mi empresa.
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- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 100h - 12 Meses
Aprende a gestionar talento, tomar decisiones estratégicas y optimizar procesos con HR & People Analytics. Obtendras las herramientas y conocimientos necesarios para gestionar equipos, optimizar procesos y utilizar datos como base para la toma de decisiones estratégicas en el ámbito de los recursos humanos.
Aprende a gestionar talento, tomar decisiones estratégicas y optimizar procesos con HR & People Analytics. Obtendras las herramientas y conocimientos necesarios para gestionar equipos, optimizar procesos y utilizar datos como base para la toma de decisiones estratégicas en el ámbito de los recursos humanos.
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Después de hacer el curso siento que puedo aportar mucho más valor en mi trabajo porque mis decisiones tienen una base más sólida.
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Este curso ha cambiado mi manera de trabajar. Ahora puedo tomar decisiones basadas en datos en lugar de intuiciones. Los módulos sobre análisis predictivo y métricas de talento han sido especialmente útiles. Muy recomendable para quienes quieran modernizar su enfoque profesional.
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Llevaba tiempo buscando formación en People Analytics y este curso ha sido la mejor elección. Está bien estructurado, es fácil de seguir y lo mejor es que aplicas lo aprendido desde el primer día. Sin duda, ha mejorado la estrategia de gestión del talento en mi empresa.
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En mi opinión, el curso está bien; abarca todos los temas sobre recursos humanos, los profesores son muy profesionales y atentos a resolver cualquier inquietud. Falta profundización en algunos contenidos; he aprendido sobre reclutamiento, selección, calidad, normatividad, liderazgo, entre otros.
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En mi opinión es bueno y muy interesante ya que es muy amplia para las personas que quieran creecer profesionalmente y crecer como personas. Es muy buena la metodologia los profesores son claros con lo que explican teniendo en cuenta que la mayoria de alumnos somos latinoamericanos.
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Excelente
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- Master
- Madrid
- Marzo
- 1 Año
Tenemos desafíos importantes que requieren de profesionales para liderar los cambios y reestructuraciones, la planificación estratégica de fuerza de trabajo y aprender a gestionar el talento en todos sus ámbitos. Si deseas convertirte en un profesional capacitado para enfrentar estos nuevos retos, no dudes en aprovechar el presente curso.
Tenemos desafíos importantes que requieren de profesionales para liderar los cambios y reestructuraciones, la planificación estratégica de fuerza de trabajo y aprender a gestionar el talento en todos sus ámbitos. Si deseas convertirte en un profesional capacitado para enfrentar estos nuevos retos, no dudes en aprovechar el presente curso.
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En mi opinión, el curso está bien; abarca todos los temas sobre recursos humanos, los profesores son muy profesionales y atentos a resolver cualquier inquietud. Falta profundización en algunos contenidos; he aprendido sobre reclutamiento, selección, calidad, normatividad, liderazgo, entre otros.
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En mi opinión es bueno y muy interesante ya que es muy amplia para las personas que quieran creecer profesionalmente y crecer como personas. Es muy buena la metodologia los profesores son claros con lo que explican teniendo en cuenta que la mayoria de alumnos somos latinoamericanos.
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- Curso
- Online
- Fechas a elegir
- 60h - 5 Semanas
El BPO (Business Process Outsourcing) es la externalización de procesos de negocio de la empresa con proveedores internos o externos, siendo así Emagister comparte con todos los directivos interesados, este curso online diseñado por el centro Estrategias de Formación Iniciativas Empresariales, enfocado en la capacitación para delegar tareas parcial o totalmente del trabajo...
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Realicé el curso de Previsión y Planificación de Plantillas y aprendí técnicas muy útiles para gestionar eficientemente el personal en mi empresa, lo cual mejoró notablemente nuestra productividad.
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El curso de Previsión y Planificación de Plantillas me brindó herramientas prácticas para anticipar necesidades de recursos humanos, algo que ha optimizado nuestra planificación estratégica.
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Participar en el curso de Previsión y Planificación de Plantillas fue muy enriquecedor; adquirí conocimientos clave para alinear la fuerza laboral con los objetivos de la empresa.
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- Subvencionado a trabajadores
- Madrid
- Nivel básico
- Fechas a elegir
En este curso aprenderás una serie de conocimientos y habilidades para la organización y optimización de la plantilla según las necesidades actuales, a medio y largo plazo en la empresa.
subvencionado por el Estado
En este curso aprenderás una serie de conocimientos y habilidades para la organización y optimización de la plantilla según las necesidades actuales, a medio y largo plazo en la empresa.
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Realicé el curso de Previsión y Planificación de Plantillas y aprendí técnicas muy útiles para gestionar eficientemente el personal en mi empresa, lo cual mejoró notablemente nuestra productividad.
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El curso de Previsión y Planificación de Plantillas me brindó herramientas prácticas para anticipar necesidades de recursos humanos, algo que ha optimizado nuestra planificación estratégica.
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Participar en el curso de Previsión y Planificación de Plantillas fue muy enriquecedor; adquirí conocimientos clave para alinear la fuerza laboral con los objetivos de la empresa.
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- Master
- Online
- Fechas a elegir
- 9 Meses
¿Eres un profesional con experiencia en Recursos Humanos que busca ampliar tus horizontes y adquirir una perspectiva más amplia de la gestión de equipos y talentos? Entonces te invitamos a descubrir el camino hacia el éxito en la gestión de Recursos Humanos con el Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos del Instituto Europeo de Alta Dirección. Aquí, podrás aprender...
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Esta formación me ha resultado muy amena y provechosa.
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- Subvencionado
- (Madrid)
- Nivel básico
- 5 Semanas
Este curso ofrece una introducción a los conceptos fundamentales de la igualdad de género y la no discriminación, promoviendo la sensibilización sobre la importancia de la perspectiva de género en el ámbito laboral y social. Además, aborda los elementos esenciales para la elaboración, implementación y evaluación de planes de igualdad en organizaciones y empresas.
subvencionado por el Estado
Este curso ofrece una introducción a los conceptos fundamentales de la igualdad de género y la no discriminación, promoviendo la sensibilización sobre la importancia de la perspectiva de género en el ámbito laboral y social. Además, aborda los elementos esenciales para la elaboración, implementación y evaluación de planes de igualdad en organizaciones y empresas.
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Esta formación me ha resultado muy amena y provechosa.
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