Desarrollo de Habilidades de Dirección para Mandos Intermedios: Liderar Personas
Curso
En Zaragoza
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Curso
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Lugar
Zaragoza
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Horas lectivas
46h
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Inicio
Fechas a elegir
Desarrollar habilidades y competencias partiendo de la realidad de cada participante, de su práctica diaria.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Este programa va dirigido a todo tipo de mandos y está enfocado a la gestión de competencias.
Opiniones
Materias
- Liderazgo
- Liderazgo estratégico
- Empresarios
Temario
Dirigido a:
Este programa va dirigido a todo tipo de mandos y está enfocado a la gestión de competencias.
Descripción del programa:
- Ser Mando.
- Liderazgo.
- Trabajo en Equipo.
- Comunicación.
- Gestión del Conflicto.
- Plan de Desarrollo: de la Competencia a la Acción.
Objetivos:
Desarrollar habilidades y competencias partiendo de la realidad de cada participante, de su práctica diaria.
Metodología:
Cada uno de los módulos formativos está diseñado de forma que los asistentes pueden poner en práctica los contenidos mediante role-playing y filmaciones en vídeo. A su vez, se utilizan técnicas de disociación (juegos, visionado de películas) para predisponer de una forma positiva hacia el cambio de actitud y de hábitos de trabajo.
Modulos:
- PLAN DE DESARROLLO: DE LA COMPETENCIA A LA ACCIÓN
- SER MANDO
- LIDERAZGO
- TRABAJO EN EQUIPO
- COMUNICACIÓN
- GESTIÓN DEL CONFLICTO
Equipo docente:
- CISNEROS BURBANO, LIDIA
- HERNÁNDEZ CUSACHS, FRANCISCO JAVIER
- IBAÑEZ LABORDA, SERGIO
- LIRIA BORDERIAS, JUAN
- ORTIZ BARREDO, EMMA
- PALACIOS CASTELLANO, NOELIA
- PUIGJANER COLOM, EVA MARÍA
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Desarrollo de Habilidades de Dirección para Mandos Intermedios: Liderar Personas