Dirección y gestión de farmacias
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Curso
A Distancia
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¡Gestiona de manera profesional las farmacias!
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Tipología
Curso
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Metodología
A distancia
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Idiomas
Castellano
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Horas lectivas
600h
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Campus online
Sí
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Envío de materiales de aprendizaje
Sí
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Bolsa de empleo
Sí
¿Estás buscando aumentar tu conocimiento sobre las mejores prácticas en la dirección y gestión de farmacias? ¿Deseas adquirir las habilidades necesarias para liderar de manera efectiva tu equipo de trabajo y maximizar la rentabilidad de tu negocio? En este curso, te brindan todas las herramientas que necesitas para alcanzar el éxito en el mercado farmacéutico. Se trata de un programa diseñado por Esneca Business School y albergado dentro del portal académico de Emagister.
Con la realización de este programa, aprendes las mejores estrategias de gestión de inventario, control de costos, marketing farmacéutico y atención al cliente, entre otros temas fundamentales. Además, cuentas con un equipo de profesionales altamente capacitados que te guían en todo momento, brindándote apoyo personalizado y resolviendo todas tus dudas. Puedes participar en clases prácticas, donde podrás aplicar los conocimientos adquiridos y enfrentarte a situaciones reales del día a día de una dirección de farmacias.
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Información importante
Documentos
- MEM001.pdf
Precio a usuarios Emagister:
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Aprender las mejores estrategias de gestión de inventario, control de costos, marketing farmacéutico y atención al cliente, entre otros temas fundamentales.
Está destinado a todas aquellas personas que pretendan adquirir todos los conocimientos necesarios en este ámbito profesional y poder desarrollarlos de forma eficiente en el mundo laboral.
No es necesario cumplir con requisitos previos para realizar esta formación.
Finalizados tus estudios, recibirás una titulación por parte de la reconocida institución.
Gracias a un sistema de estudio flexible, con tutores particulares disponibles durante todo el curso, los alumnos pueden planificar su formación y adaptarla a sus circunstancias personales.
Recibida tu solicitud, un asesor académico se pondrá en contacto contigo a la brevedad para resolver todas tus dudas, así como explicarte el método de inscripción, los medios de pago y los plazos de la matrícula.
Emagister pone a tu disposición una bolsa de empleo acorde a tus objetivos e intereses.
Director y gestor de farmacias.
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La escuela está afiliada a la International Commission on Distance Education. Esta organización no lucrativa tiene como objetivo promover y mejorar la educación y la búsqueda de becas para los alumnos de países en vías de desarrollo.
Para comenzar el proceso de inscripción debes completar un formulario con tus datos y el nombre del curso en el que estás interesado a través de esta misma plataforma de Emagister. Una vez recibidos tus datos, a la brevedad uno de nuestros asesores se pondrá en contacto contigo.
Opiniones
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Valoración del curso
Lo recomiendan
Valoración del Centro
Tere Mari, Tur
Logros de este Centro
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La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 10 años en Emagister.
Materias
- Prevención
- Riesgos laborales
- Recepción
- Gestión laboral
- Gestión contable
- Prevención de riesgos
- Gestión de farmacias
- Legislación farmacéutica
- Farmacia hospitalaria
- Farmacia
- Dispensación de medicamentos
- Organización sanitaria
- Mantenimiento de medicamentos
- Facturación de recetas
- Gestión farmacéutica
- Gestión de la oficina de farmacia
- Pedidos
- Dirección de Farmacia
Temario
PARTE 1
MÓDULO 1. PROCESO DE FORMACIÓN DEL DERECHO DEL TRABAJO
- Unidad didáctica 1. Introducción al derecho del trabajo
- Unidad didáctica 2. Delimitación conceptual del derecho del trabajo
- Unidad didáctica 3. Objeto del derecho del trabajo
- Unidad didáctica 4. Fuentes del derecho del trabajo
- Unidad didáctica 5. Principios de aplicación e interpretación del derecho del trabajo
MÓDULO 2. CONTRATACIÓN LABORAL
- Unidad didáctica 1. Introducción al contrato de trabajo
- Unidad didáctica 2. Clases y modalidades contractuales
- Unidad didáctica 3. Objeto del contrato de trabajo y determinación de la prestación laboral
MÓDULO 3. JORNADA, HORARIO E INTERRUPCIONES DEL TIEMPO DE TRABAJO
- Unidad didáctica 1. Jornada de trabajo
- Unidad didáctica 2. Horario laboral
- Unidad didáctica 3. Interrupciones del tiempo de trabajo
MÓDULO 4. SALARIO
- Unidad didáctica 1. Concepto y estructura del salario
- Unidad didáctica 2. Principios informadores de la retribución del trabajador
- Unidad didáctica 3. Sistemas salariales
- Unidad didáctica 4. Estructura del salario
- Unidad didáctica 5. Percepciones extrasalariales
- Unidad didáctica 6. Determinación del salario
- Unidad didáctica 7. Absorción y compensación salarial
- Unidad didáctica 8. Protección del salario
- Unidad didáctica 9. Fondo de garantía salarial
- Unidad didáctica 10. Lugar, tiempo y forma del salario
MÓDULO 5. GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
- Unidad didáctica 1. Origen y antecedentes históricos
- Unidad didáctica 2. Organización empresarial
- Unidad didáctica 3. Dirección y gestión de recursos humanos
- Unidad didáctica 4. Análisis y descripción de puestos de trabajo
MÓDULO 6. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS
- Unidad didáctica 1. Equipos de trabajo
- Unidad didáctica 2. Gestión y dirección de equipos de trabajo
- Unidad didáctica 3. Empowerment
MÓDULO 7. CONTABILIDAD
- Unidad didáctica 1. Concepto y objetivos de la contabilidad
- Unidad didáctica 2. Patrimonio empresarial
MÓDULO 8. HECHOS CONTABLES
- Unidad didáctica 1. Aspecto dinámico del patrimonio
- Unidad didáctica 2. Proceso de contabilización
MÓDULO 9. RESULTADO DE LA EMPRESA
- Unidad didáctica 1. Ganancias y pérdidas
- Unidad didáctica 2. Resultado
- Unidad didáctica 3. Cuenta de resultados
MÓDULO 10. CONTABILIDAD DE GESTIÓN
- Unidad didáctica 1. ¿Qué es la contabilidad de gestión?
- Unidad didáctica 2. Tipos de costes
- Unidad didáctica 3. Sistemas de costes
MÓDULO 11. INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN FISCAL
- Unidad didáctica 1. Disposiciones generales del ordenamiento
- Unidad didáctica 2. Sistema tributario
- Unidad didáctica 3. Prestaciones patrimoniales de carácter público
- Unidad didáctica 4. Relaciones jurídico-tributarias
- Unidad didáctica 5. Obligaciones fiscales iniciales
- Unidad didáctica 6. Ámbito de aplicación
PARTE 2
MÓDULO 1. OFICINA DE FARMACIA
- Unidad didáctica 1. Organización sanitaria.
- Unidad didáctica 2. Gestión de control y almacenamiento de existencias.
- Unidad didáctica 3. Gestión de emisión y recepción de pedidos.
- Unidad didáctica 4. Condiciones de almacenamiento, conservación y control de productos.
- Unidad didáctica 5. Gestión de cobro diferido o facturación de recetas.
- Unidad didáctica 6. Gestión farmacéutica en el servicio de farmacia hospitalaria.
- Unidad didáctica 7. Documentación en establecimientos y servicios de farmacia.
Información adicional
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