Doctor of Philosophy in Organizational Psychology, Ph.D. / Doctorado en Psicología Organizacional, PHD
Doctorado
Online
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Descripción
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Tipología
Doctorado
-
Metodología
Online
-
Horas lectivas
2h
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Duración
Flexible
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Créditos
70
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Campus online
Sí
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Servicio de consultas
Sí
-
Tutor personal
Sí
¿Estás interesado en adquirir conocimientos especializados en psicología? Inicia tu trayectoria educativa con el programa de Doctorado En Psicología Organizacional (PHD) disponible en el portal Emagister. Esta formación se imparte en modalidad online por Educamix Group, permitiéndote educarte desde cualquier ubicación.
En el doctorado en psicología organizacional, te proporciona una profunda comprensión de la interacción entre el individuo y la organización. Aprendes a llevar a cabo investigaciones originales y avanzadas en áreas clave como el liderazgo, la motivación laboral, la cultura organizacional y el desarrollo de equipos. Por otro lado, adquieres habilidades para aplicar enfoques psicológicos a los desafíos del ámbito laboral, comprendiendo cómo influyen los factores psicosociales en el rendimiento y el bienestar en el trabajo. Además, puedes explorar estrategias para mejorar la eficiencia organizacional, abordar conflictos laborales y promover un entorno laboral saludable. Este curso te prepara para convertirte en un experto en psicología organizacional, contribuyendo significativamente al avance de la teoría y la práctica en este campo especializado.
En adición a lo previamente mencionado, cabe mencionar que tienes a tu disposición el campus online con toda la información y clases virtuales, y cuentas con el apoyo de tutores que te acompañan a lo largo de tu trayecto educativo.
¿Te interesa participar en este programa educativo? No pierdas tiempo y comparte tus datos de contacto en esta misma página de Emagister, seleccionando el botón "Pide información". En breve, uno de nuestros asesores se pondrá en contacto contigo para proporcionarte todos los detalles.
A tener en cuenta
o Alentar la flexibilidad analítica, por medio del entrecruzamiento de temáticas sustantivas con conocimientos teóricos.
o Consolidar y profundizar, por un lado, las líneas de investigación presentes y, por el otro, diversificar los enfoques teóricos y metodológicos con los que se abordan los problemas estudiados.
o Desarrollar nuevas líneas teóricas y de investigación que tengan relevancia diversos ámbitos.
o Capacidad de conceptualizar, diseñar e implementar un proyecto de investigación sustancial que resulta en nuevos conocimientos, aplicaciones o comprensión en su campo de estudio.
o Promover el uso de nuevos instrumentos analíticos que permitan reforzar los perfiles académicos y profesionales de los diferentes planes.
o Crear las condiciones para elevar la eficiencia terminal en el posgrado, al introducir al estudiante desde el inicio en el quehacer de la investigación y la creación de conocimiento.
o Adquirir los conocimientos investigativos en el área profesional que se desarrolla, atendiendo las necesidades que el mundo actual necesita.
o Renovar y enriquecer sistemáticamente no sólo el conocimiento y la comprensión de los procesos y eventos, sino también las teorías formales y sustantivas desde las que son abordados muchos aspectos de la Psicología Organizacional.
o Para Masteriados con demostrada formación académica y experiencia profesional en el ámbito de la Psicología Organizacional. Un graduado de este programa debe demostrar a la vez prácticas y conocimientos teóricos en los temas que se exponen en el programa.
o Este programa está diseñado para adultos que trabajan y que ya tienen el Grado de Maestría e interesados en obtener el nivel más alto de estudios. Puede ser terminado en 30 meses o menos, dependiendo del nivel académico y profesional del estudiante. Los candidatos son seleccionados por nuestro Comité de Dirección, según sus logros profesionales y académicos.
Este Doctor of Philosophy in Organizational Psychology, Ph.D., proporciona a los alumnos los conocimientos necesarios para poder desarrollar las herramientas metodológicas y las habilidades de las que disponen los estudiantes, y les proporciona un programa de estudios de profundización de los conocimientos del ámbito disciplinario en el que quieren realizar su tesis doctoral.
CIU Cambridge International University promociona sus propios Certificados y Títulos en idioma inglés, por lo que una vez superadas las respectivas evaluaciones y entregada y evaluada la tesis de proyecto final y aprobada esta por la Comisión Académica se extenderá el respectivo certificado de estudios y diploma de Doctorado Profesional al alumno que acredita su realización y superación del mismo.
Por lo tanto, al finalizar la programación de estudios el alumno recibirá la Certificación, que avala los conocimientos adquiridos a través de los estudios realizados: Doctor of Philosophy in Organizacional Psychology, Ph.D.
Todas las titulaciones son entregadas debidamente legalizadas, con su Diploma, Certificado de Estudios y Certificado Académico mediante la Apostilla de la Haya estampada en el Título (incluida en las tasas) o Legalización Consular, Ministerio de Asuntos Exteriores y Ministerio de Justicia (Tasas adicionales). Si requiere, además, la legalización de los certificados que acompañan al título, deberá cursar la solicitud y cancelar las tasas administrativas requeridas para este trámite adicional.
Titulación Acreditada por la Comisión Internacional de Formación de CUE University Euroamerican Consortium y Avalada por el General Register of Professionals of the European Union. Una vez en posesión del Doctor el egresado puede optar a un Postdoctoral o Grado Honorífico. CIU Cambridge International University ha designado sus Títulos Honoríficos como Honorary Doctor, University Doctor, Excellence Doctor. Los destinarios los reciben debido a su éxito, principales logros profesionales, y su servicio a la comunidad o el mundo. Las solicitudes de los candidatos potenciales son siempre bienvenidas.
La enseñanza de este Doctor of Philosophy (Ph.D.) Online es hoy por hoy una auténtica alternativa de formación para aquellas personas que, por distintos motivos, no pueden o no desean acceder a un programa de tipo presencial. Nuestra metodología, además, garantiza una atención individualizada al alumno.
Recibirá dossier informativo. Tener un Doctorado PHD aporta un plus a los Masteriados de cara a incorporarse en el mercado laboral y a los profesionales que ya están trabajando les permite especializarse en esta área del conocimiento.
Opiniones
Logros de este Centro
Materias
- Psicología organizacional
- Organizational Psychology
- Psicología Organizacional Positiva
- Basado en OBM
- Gestión por competencias en el sector público
Profesores
Dr. Luis Miguel Mayo Curimozón
Profesor/ Tutor
Temario
CICLO PRIMERO: LINEAS DE INVESTIGACIÓN I
DOP101 Psicología organizacional
DOP102 Psicología organizacional positiva
DOP103 Evaluación del capital psicológico
DOP104 Justicia en la organización
DOP105 Visión innovadora de la empresa
DOP106: Organización existencial
DOP107 Estado de la calidad de vida laboral
DOP108 Aprendizaje y clima organizacional
DOP109 Evaluación.
CICLO SEGUNDO: LINEAS DE INVESTIGACIÓN II
DOP201 Determinantes del cambio organizacional
DOP202 Diseño y elaboración de un modelo de formulación
DOP203 Problemáticas organizacionales, basado en OBM
DOP204 Comportamiento grupal del comportamiento
DOP205 Gestión por competencias en el sector público
DOP206 Estructura de la organización
DOP207 Comunicación y toma de decisiones
DOP208 Organizaciones saludables y productivas
DOP209 Evaluación.
CICLO TERCERO: LINEAS DE INVESTIGACIÓN III
DOP301 Liderazgo organizacional
DOP302 Teorías sobre el liderazgo organizacional
DOP303 Evaluación del liderazgo organizacional
DOP304 Modelo integrado de liderazgo organizacional
DOP305 Modelos clásicos sobre liderazgo
DOP306 Teorías del nuevo liderazgo
DOP307 Liderazgo transformacional
DOP308 Teorías del liderazgo como fenómeno emergente
DOP309 Evaluación.
CICLO CUARTO: LINEAS DE INVESTIGACIÓN IV
DOP401 Psicología organizacional en Latinoamérica
DOP402 Factores psicosociales del trabajo
DOP403 Clima y cambio organizacional
DOP404 Gestión y psicología en empresas y organizaciones
DOP405 Variables psicológicas de la persona
DOP406 Procesos básicos de las organizaciones
DOP407 Felicidad organizacional
DOP408 Construyendo felicidad organizacional
DOP409 Tesis Doctoral y Trabajos de Investigación Científica.
Acceso a TDR (Contenido Digital en Formato PDF) desde el Campus Virtual de CIU Cambridge International University.
Información adicional
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Doctor of Philosophy in Organizational Psychology, Ph.D. / Doctorado en Psicología Organizacional, PHD
