EMPRENDIMIENTO Y LIDERAZGO
Curso
Online
*Precio Orientativo
Importe original en GBP:
£ 2.500
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Tipología
Curso
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Metodología
Online
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Duración
10 Semanas
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Inicio
Septiembre
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Clases virtuales
Sí
¿Eres consciente de las puertas que se abren gracias al conocimiento y la formación continua?
¡En ese caso, estas el lugar indicado! Emagister y el European School of Economics traen para ti esta formación en Emprendimiento y Liderazgo que te ayudará a seguir creciendo y abrirte cada vez más puertas en el mundo laboral.
Este programa aportará a los alumnos una introducción y perspectiva general en relación al management empresarial e intraempresarial y al liderazgo. El empresariado es un área en crecimiento y altamente investigada en la educación y práctica del management actual.
El desarrollo de la actividad empresarial es crucial para sostener el crecimiento económico en el contexto de una economía dinámica global, y el desarrollar la habilidad de tomar una postura empresarial es clave para el éxito organizativo a largo plazo.
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Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
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A tener en cuenta
• Formar profesionales que combinen capacidad de análisis y conocimiento práctico en este ámbito.
• Adquirir habilidades de dirección y liderazgo.
• Capacitar al estudiante para desarrollar los procesos requeridos en cada escenario, con un alto grado de eficiencia y calidad. Así como promover la autocrítica y la capacidad de analizar distintas situaciones con el propósito de diseñar estrategias de mejora continua.
Opiniones
Materias
- Liderazgo
- Organización
- Perspectiva
- Toma de decisiones
- Management
- Cadena de producción
- Recursos Humanos
- Plan de negocios
- Emprendimiento
- Cadena de valor
- Management Estratégico
- Cambio organizacional
- Organización de una empresa
- Ventajas competitivas
- Análisis interno
- Stakeholder
- Estructura organizacional
- Técnica Delphi
- Tipos de decisión
- Decisiones multicriterios
Temario
MANAGEMENT EMPRESARIAL Y LIDERAZGO
Programa del curso:
- La Oportunidad, el empresario y el resumen empresarial
- Liderazgo y teoría de Management en relación al empresariado
- Desarrollando ventajas competitivas
- Nuevos emprendimientos y plan de negocios
- Desarrollando conocimiento y aprendiendo en una empresa nueva
- Organización de una empresa nueva
- El plan de beneficio y cosecha. Estrategias de desarrollo de recursos humanos
TÉCNICAS DE DECISIÓN
Descripción:
Este curso busca aportar a los estudiantes una apreciación de la complejidad de la toma de decisiones empresariales, demostrar la forma práctica en que las decisiones empresariales se pueden tomar, y aportar una estructura para la comprensión de los problemas clave que deben enfrentar los responsables comerciales en un entorno cada vez más complejo.
Programa del curso:
- Tipos de decisión y procesos de toma de decisión, KPIs y Balanced Scorecard
- Interpretación del impacto de factores contextuales en decisiones administrativas, análisis SWOT
- Análisis ABC y estandarización de datos
- Toma de decisiones multicriterios
- Toma de decisiones frente a la incertidumbre
- Árboles de decisión y probabilidades, valores deseados
- Manejo de incertidumbre y riesgo
- Análisis de sensibilidad: aplicación al Break-Even
- Elaboración de modelos y simulación
- Previsión y Suavización Exponencial
- Decisiones programadas: Cantidad Económica de Pedido
- Planificación de proyecto y Método del Camino Crítico
- Reconsiderar decisiones en función de nueva información
- Procesos grupales y la técnica Delphi
MANAGEMENT ESTRATÉGICO INTERNACIONAL
Descripción:
Este curso propone examinar el panorama competitivo del siglo XXI desde la perspectiva del Management Estratégico y evaluar la forma en que las influencias globales y tecnológicas lo han moldeado, así como estudiar las áreas de competitividad estratégica, ventaja competitiva, intención estratégica y misión estratégica para valorar su contribución al proceso de Management Estratégico. El alumno desarrollará la habilidad de analizar problemas estratégicos desde distintas perspectivas funcionales y una visión integral del Management Estratégico en distintos contextos.
Programa del curso:
- Bases del Management Estratégico
- Análisis interno– Visión de recursos de la estrategia, el entorno y la competitividad: La visión de la estrategia del mercado
- La cadena de valor – Integración vertical y horizontal; invertir y desinvertir; la cadena de producción
- Relaciones
- Estrategias empresariales– El concepto “empujar-jalar” y las estrategias internacionales de la matriz de Ansoff: globalización, localización, diversificación y glocalización
- Formulación estratégica: planificada vs. emergente
- El propósito de una organización: beneficio o bienestar del Stakeholder
ESTRUCTURA Y CAMBIO ORGANIZACIONAL
Descripción:
Este curso explorará las formas en que se estructura un negocio, se implementa una estrategia y se opera en el entorno empresarial moderno a nivel global, y aportará a sus estudiantes conocimientos sobre el proceso de cambio y los métodos para gestionarlo.
Programa del curso:
- Organización empresarial en un entorno en cambio constante a nivel global
- Stakeholders, gerentes y ética
- Diseñando una estructura organizacional
- Gestionando conflicto, poder y política
- Cultura organizacional
- Gestión del cambio
- Entendiendo la naturaleza del cambio en el entorno y la adaptación de la organización
- Gestionando conflictos
- Formación de equipos y grupos
- Redes dinámicas
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EMPRENDIMIENTO Y LIDERAZGO
*Precio Orientativo
Importe original en GBP:
£ 2.500