Executive Master in Conflict Resolution and Mediation and Family Social, EXM / Master Executive en Resolución de Conflictos y Mediación Social y Familiar, MEX
Master
Online
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Descripción
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Tipología
Master
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Metodología
Online
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Horas lectivas
1500h
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Duración
Flexible
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Campus online
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Tutor personal
Sí
El propósito de la titulación de Máster Executive es ofrecer un conocimiento profundo y concentrado de una especialidad. El Master Executive es una Maestría totalmente práctica que enseña lo que se pide en el mundo de la empresa, dirigido a trabajadores o a personas que están buscando incorporarse a la empresa. Los estudiantes deben demostrar que dominan de forma práctica y efectiva las materias directamente relacionadas con dicha especialidad. Estos conocimientos especializados y prácticos están muy demandados en el mundo laboral, lo que ha dotado a este nivel de titulación a distancia de una gran popularidad empresarial.
CIU Cambridge International University los programas de Maestría están diseñados para el reconocimiento del valor de la experiencia laboral de los adultos aportando curricularmente acreditaciones que valoren su cultura, trabajo y experiencia vivida.
Este Executive Master in Conflict Resolution and Mediation and Family Social, EXM desarrolla un programa en idioma español de calidad, con un contenido totalmente actualizado y un diseño atractivo, ofrece una educación, cultura formación y estudios sobre Resolución de Conflictos y Mediación Social y Familiar.
A tener en cuenta
Con la programación de este Executive Master in Conflict Resolution and Mediation and Family Social, EXM, nos proponemos los siguientes objetivos:
o Adquirir conocimientos aportados por esta maestría que permita realizar toda clase de valoraciones de los enfrentamientos entre grupos o individuos como conflictos específicos.
o Profundizar en la práctica sociológica y jurídica sobre las investigaciones y las técnicas relativas a la prevención, la administración y la resolución de conflictos.
o Departamentos especializados en Resolución de Conflictos de los diferentes ámbitos sociales y jurídicos.
El Executive Master in Conflict Resolution and Mediation and Family Social, EXM está orientado a Titulados Universitarios. Sociólogos, abogados, consultores, asesores, docentes e investigadores.
El programa de Maestría está diseñado para adultos que trabajan y que ya obtuvieron el título de licenciatura y que cuentan con suficiente experiencia profesional. Puede ser terminado en 24 meses o antes dependiendo de los créditos obtenidos y de la motivación del estudiante.
En este programa también se evalúa la experiencia profesional y académica del estudiante para obtener créditos.
Este Executive Master in Conflict Resolution and Mediation and Family Social, EXM, proporciona a los alumnos los conocimientos necesarios para desarrollar una comprensión profunda de los principios del Resolución de Conflictos y sus aplicaciones en diversos campos de la Prevención y la Administración. Después de completar el programa, estará calificado para seguir una amplia gama de oportunidades de carrera en los diferentes campos de la Mediación Social y Familiar.
CIU Cambridge International University proporciona sus propios Certificados y Títulos en idioma inglés, por lo que una vez enviada la Hoja de Respuestas del Test de Evaluación, un proyecto final sobre un tema de libre elección de la programación de estudio con una extensión mínima de 40 páginas y aprobado el Máster Degree y redactada y entregada y/o defensa del trabajo fin de Máster (Proyecto final), y aprobado este por la Comisión Académica se extenderá el respectivo certificado de estudios y diploma de Master Profesional al alumno que acredita su realización y superación del mismo.
Por lo tanto, al finalizar la programación de estudios el alumno recibirá la Certificación que avala los conocimientos adquiridos a través de los estudios realizados: Executive Master in Conflict Resolution and Mediation and Family Social, EXM.
Todas las titulaciones son entregadas debidamente legalizadas, con su Diploma, Certificado de Estudios y Certificado Académico mediante la Apostilla de la Haya estampada en el Título (incluida en las tasas). Titulación Acreditada por la Comisión Internacional de Formación de UEC University Euroamerican Consortium y General Register of Professionals of the European Union. Una vez en posesión del Máster el egresado puede optar al Postgrado de Doctorado a través de CIU Cambridge International University.
La enseñanza de este MasterOnline es hoy por hoy una auténtica alternativa de formación para aquellas personas que, por distintos motivos, no pueden o no desean acceder a un programa de tipo presencial. Nuestra metodología, además, garantiza una atención individualizada al alumno.
Recibirá dossier informativo. Tener un Master aporta un plus a los licenciados de cara a incorporarse en el mercado laboral y a los profesionales que ya están trabajando les permite especializarse en esta área del conocimiento.
Opiniones
Materias
- Conflictos
- Mediación social
- Resolución de conflictos
- Conflicto
- Mediación
- Conflictologia
- Importancia del conflicto
- Comprensión del conflicto
Profesores
Dr. Arthur Clauter Kentier
Tutor
Doctorado en Ciencias de la Salud por la American Univertisy USA. Catedratico en la Facultad de Medicina en varias universidades americanas y latinoamericanas. Desarrolla actividad profesional como tutor en el área de las ciencias de la salud.
Temario
CICLO PRIMERO: RESOLUCION DE CONFLICTOS
MCR101 Conflictología
MCR102 Importancia del conflicto
MCR103 Comprensión del conflicto
MCR104 Conflicto y sus teorías
MCR105 Expresiones del conflicto
MCR106 Conflictos sociales y político
MCR107 Tratamiento y transformación de conflicto
MCR108 Búsqueda de una cultura de paz
MEC109 Evaluación.
CICLO SEGUNDO: RESOLUCION DE CONFLICTOS
MCR201 Técnicas de negociación y resolución de conflictos
MCR202 Efectos del poder en la negociación
MCR203 Reglas de negociación y errores comunes
MCR204 Proceso y preparación de la negociación
MCR205 Estrategias y técnicas de negociación
MCR206 Negociación por equipos
MCR207 Negociación en el liderazgo
MCR208 Evaluación post-negociación
MEC209 Evaluación.
CICLO TERCERO: RESOLUCION DE CONFLICTOS
MCR301 Prevención de la violencia y resolución de conflictos
MCR302 Violencia, agresión y disciplina
MCR303 Causas de la agresividad escolar
MCR304 Tipos de hechos violentos
MCR305 Modelo de intervención
MCR306 Pensando juntos
MCR307 Tratamiento directo de los agentes en conflicto
MCR308 Organización escolar
MEC309 Evaluación.
CICLO CUARTO: RESOLUCION DE CONFLICTOS
MCR401 Mediación familiar
MCR402 Motivos, concepto y objeto
MCR403 Principios rectores y garantías
MCR404 Competencias de la administración
MCR405 Mediadores familiares
MCR406 Procedimiento
MCR407 Infracciones y sanciones
MCR408 Valoración final
MEC409 Proyecto final.
Acceso a TDR (Contenido Digital en Formato PDF) desde el Campus Virtual de Cambridge International University.
Información adicional
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