Gestión y Dirección de Recursos Humanos
Curso
A Distancia
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
A distancia
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Horas lectivas
300h
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Inicio
Fechas a elegir
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Campus online
Sí
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Envío de materiales de aprendizaje
Sí
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Servicio de consultas
Sí
-
Tutor personal
Sí
¿Estás interesado en orientar tu futuro profesional hacia el campo de los recursos humanos? ¿Has pensado en dirigir equipos de trabajo dentro de una entidad empresarial? Si quieres conseguir las competencias necesarias para llevarlo a cabo de forma competente, este curso de la Academia Técnica Universitaria te será de gran utilidad.
En el transcurso de esta actividad educativa, que forma parte del índice de estudios de emagister.com, aprenderás cuáles son los elementos y recursos imprescindibles para mejorar la gestión de recursos humanos, además conocerás en detalle cuáles son las funciones de un director de recursos humanos. El programa formativo está dividido en cuatro bloques: gestión y estrategia de recursos humanos; habilidades directivas; análisis, selección y formación; y derecho laboral y prevención de riesgos.
Desarrollarás este itinerario formativo desde el lugar que mejor te vaya, sin ningún tipo de restricción, ya que lo permite la modalidad de enseñanza online que corresponde a este curso. Durante el periodo de aprendizaje, de un total de 300 horas de estudio, podrás contar con un tutor personal y un servicio de consultas que te serán de gran ayuda a la hora de esclarecer todas tus dudas.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
Opiniones
Materias
- Gestión de recursos humanos
- Clima organizacional
- La comunicación en las organizaciones
- Habilidades directivas
- Dirección de Reuniones
- Gestión del tiempo
- La negociación
- La motivación
- El trabajador en equipo
- Liderazgo
- Valoración de puestos de trabajo
- Reclutamiento y selección de personal
- Formación en la empresa
- Derecho laboral
- Prevención de riesgos
- Comunicación empresarial
- Estrategia de recursos humanos
Temario
- Módulo I. La organización.
- Módulo II. Cultura y clima organizacional.
- Módulo III. La comunicación en las organizaciones.
Bloque II. Habilidades directivas
- Módulo I. La planificación y la gestión del tiempo.
- Módulo II. Dirección de reuniones.
- Módulo III. Liderazgo.
- Módulo IV. El trabajador en equipo.
- Módulo V. La motivación.
- Módulo VI. La negociación
Bloque III. Análisis, selección y formación
- Módulo I. Análisis, descripción y valoración de puestos de trabajo.
- Módulo II. Reclutamiento y selección de personal.
- Módulo III. La formación en la empresa.
Bloque IV. Derecho laboral y prevención de riesgos
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Gestión y Dirección de Recursos Humanos