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DELENA

Gestión Integral de Pymes (CON PRÁCTICAS)

DELENA
Semipresencial Madrid ()

695 
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Información importante

Tipología Curso
Nivel Nivel intermedio
Metodología Semipresencial
Horas lectivas 350h
Duración Flexible
Prácticas en empresa
Bolsa de empleo
  • Curso
  • Nivel intermedio
  • Semipresencial
  • 350h
  • Duración:
    Flexible
  • Prácticas en empresa
  • Bolsa de empleo
Descripción

¿Trabajas en una pyme? ¿Deseas recibir formación de calidad sobre técnicas para gestionar pequeñas y medianas empresas? Ahora lo tienes al alcance de la mano, gracias a este nuevo curso que emagister.com te presenta en su portal web. El centro Delena Formación es el encargado de impartir este nuevo curso sobre Gestión Integral de Pymes, formación que te aportará conceptos fundamentales y muy útiles sobre contabilidad y administración ecónomica en pequeñas y medianas empresas.

El curso tendrá una carga lectiva de 350 horas y será semipresencial. Los alumnos que se matriculen tendrán a su disposición un tutor via telefónica y por email durante todo su proceso formativo y, además, podrán realizar prácticas en su provincia cuando terminen la formación.

El temario les dará nociones sobre gestión de la calidad en empresas, estudiarán nociones sobre gestión económica y financiera en empresas, y recibirás nociones de contabilidad, sobre el plan general contable y sobre recursos humanos en la empresa.

Pide más información a Delena Formación a través de emagister.com si deseas más detalles de este curso sobre gestión de pymes.

A tener en cuenta

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

Este curso te permitirá conocer los tipos de empresas existentes, así como la estructura organizativa de estas compañías. Además, aprenderás todo lo relacionado con el marketing, una de las herramientas de gestión más poderosas.

· ¿A quién va dirigido?

Esta formación se dirige a todo tipo de personas, tanto para las que tengan conocimientos previos en gestión económica como para las que no, con independencia de su edad.

· Requisitos

No tiene requisitos previos.

· Titulación

Titulación no oficial.

· ¿Qué distingue a este curso de los demás?

Somos especialistas en formación a distancia. Completamos nuestra oferta formativa con cursos online y semipresenciales. Contamos con el reconocimiento de instituciones de gran prestigio como la SSSCAN y la URJC, entre otras.

· ¿Qué pasará tras pedir información?

Tras recibir tu solicitud, nuestros asesores de formación se pondrán en contacto contigo vía telefónica para asesorarte mejor.

Preguntas & Respuestas

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Opiniones

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Logros de este Centro

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Este centro lleva demostrando su calidad en Emagister
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La valoración media es superior a 3,7

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Este centro lleva 5 años en Emagister.

¿Qué aprendes en este curso?

Legislación laboral
Web
Gestión de pymes
Gestión contable
Asientos contables
Gestión de negocios
Gestion de empresas
Administración de empresas
Gestión financiera
Contabilidad de empresas
Fiscalidad en la empresa
Pequeñas y medianas empresas
Marketing en empresas
Cuentas bancarias
Área de recursos humanos
El plan general contable
Innovación en empresas
Desarrollo de empresas
Gestión de pequeñas empresas

Profesores

Delena Formacion
Delena Formacion
Profesor titulado

Temario

" Este curso que os presenta nuestro portal y que imparte el centro formativo DELENA, está estructurado en las unidades didácticas que se detallan a continuación:

MÓDULO I. MARKETING

Tema 1. Planificación de marketing
Introducción
El proceso de planificación de marketing

Tema 2. Marketing 2.0
Introducción
Optimizar la integración
Viralidad
Social Media Marketing
Plan de Marketing 2.0

Tema 3. Social Media Plan
Introducción
Página web corporativa
Banner
Marketing en buscadores
Blog corporativo
Blogmarketing
Nanoblogging – Microblogging
Marketing en redes sociales
Widget Marketing
Podcasting

MÓDULO II. GESTIÓN FINANCIERA

Tema 4. Solvencia
Introducción
Liquidez. Disponibilidad
Tesorería
Análisis financiero mediante porcentajes

Tema 5. Endeudamiento
Introducción
Endeudamiento total
Autonomía
Garantía
Calidad de la deuda
Peso de los recursos permanentes
Otros ratios de interés

Tema 6. El fondo de maniobra
Introducción
Activo corriente. Sus componentes
Pasivo corriente. Sus componentes
Valores del fondo de maniobra y su significado
Fondo de maniobra aparente y fondo de maniobra necesario

Tema 7. Umbral de rentabilidad
Introducción
Cálculo
Ratios relacionados con el punto muerto o umbral de rentabilidad

MÓDULO III. RECURSOS HUMANOS

Tema 8. Introducción a la gestión y planificación de RRHH
Introducción
El Departamento de Recursos Humanos
La gestión de Recursos Humanos
Análisis del entorno y del medio interno de la empresa
Elaboración y selección de estrategias
La planificación de RRHH

Tema 9. Análisis de puestos y selección de personal
Introducción
Análisis y descripción de puestos de trabajo
El proceso de selección de personal
La gestión por competencias

Tema 10. Comunicación eficaz y motivación
Introducción
La comunicación
La comunicación interna
La motivación laboral
Satisfacción laboral
Liderazgo

MÓDULO IV. CALIDAD

Tema 11. Introducción. Requisitos de la documentación
Introducción
Beneficios de la implantación de la Norma UNE EN ISO 9001:2008
Norma Une En ISO 9001:2008. Requisitos
Procesos de certificación. Entidades acreditadas
Sistema de gestión de la calidad

Tema 12. Responsabilidad de dirección
Introducción
Compromiso de la dirección, enfoque al cliente
Política de Calidad
Objetivos de la calidad. Planificación del sistema de gestión de la calidad
Responsabilidad, autoridad y comunicación
Revisión del sistema

Tema 13. Gestión de recursos
Introducción
Recursos Humanos
Infraestructura
Ambiente de trabajo

Tema 14. Realización del producto
Introducción
Exclusiones de la Norma
Procesos relacionados con el cliente
Diseño y Desarrollo
Compras.
Producción y prestación del servicio
Control de los equipos de seguimiento y medición

Tema 15. Seguimiento, análisis y mejora
Introducción
Seguimiento y medición
Control del producto no conforme
Análisis de datos
Mejora continua

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