Innovación Estratégica - Cornell Certificate Program

PLAN DE ESTUDIOS

El plan de estudios del programa de innovación estratégica consta de los siguientes módulos:

DESARROLLO DE UNA ESTRATEGIA DE INNOVACIÓN
En este módulo empezarás a crear una hoja de ruta llamada Innovation Placement. Identificarás los objetivos de la organización y alinearás su estrategia de innovación con ellos. Desarrollar “directivos clave (executive champion)” y establecer objetivos SMART para su nuevo producto, servicio o tecnología.

CREACIÓN DE COMPETENCIAS DE INNOVACIÓN
En este módulo aprenderás y aplicarás tres competencias clave de innovación: el método “lean startup”, la cultura “maker” de creación y el “design thinking”. Cada una de estas competencias es utilizada por organizaciones grandes y pequeñas, lo que da como resultado nuevos productos y servicios, y empleados y clientes satisfechos.

HERRAMIENTAS DE INNOVACIÓN
En este módulo aprenderás sobre 14 herramientas de innovación. También verás cómo otras organizaciones las han utilizado para aumentar con éxito el ROI cultural y financiero, satisfacer a los clientes y mejorar la eficiencia operativa.

IMPLEMENTANDO LA INNOVACIÓN
En este módulo diseñarás un plan para implementar tu estrategia de innovación. Después de mapear las partes interesadas clave crearás una campaña para ganar aceptación para tu estrategia. La construcción de esta campaña implica examinar las diferentes motivaciones de tu equipo de innovación, las de la organización establecida, y luego identificar las tácticas que te permitan mitigar tensiones entre los dos grupos.

EVALUACIÓN Y AMPLIACIÓN DE LA INNOVACIÓN
En este módulo diseñarás una estrategia para gestionar una cartera de proyectos de innovación en la organización. Examinarás las mejores prácticas para la gestión de carteras y los riesgos típicos de una estrategia de escalado y establecerás un plan de mantenimiento. Finalmente, revisarás tu “innovation placement” y lo llevará a la práctica.