Liderazgo y Equipo de Alto Rendimiento

Curso

En Murcia

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Nivel

    Nivel intermedio

  • Lugar

    Murcia

  • Horas lectivas

    60h

  • Duración

    Flexible

  • Inicio

    Fechas a elegir

La metodología ha sido diseñada para aprovechar al máximo las ventajas de diferentes recursos, tales como: videoconferencias, trabajo en equipo, resolución y construcción de casos basados en la realidad de los participantes, desarrollo de un plan individual de desarrollo y la asistencia de nuestros especialistas. Todo ello organizado en una secuencia didáctica única, que te guiará a través de los contenidos más actuales y necesarios en este campo, al tiempo que, te permitirá experimentar significativos progresos en un corto período de tiempo.

Información importante

Bonificable: Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

Murcia
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Edificio ENAE, nº 13, Campus Univ. Espinardo, 30100

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

Objetivos y Perfil de participantes
Objetivos
Tras la realización del curso el participante será capaz de:
Profundizar en la organización de un grupo de personas, sus distintos tipos y sus distintas formas de actuación.
Entender la diferencia entre gerenciar un grupo y liderar un equipo.
Aprender herramientas de gestión de equipos como establecimiento de metas grupales, reparto de roles y consenso de los procedimientos.
Conseguir auto-evaluarse como líder de equipos y estimular la confianza y el desarrollo de la autoridad para conseguirlo.

Preguntas & Respuestas

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Opiniones

Materias

  • Liderazgo
  • Metodología
  • Trabajo en equipo
  • Organigrama
  • Organización

Profesores

Equipo Docente

Equipo Docente

Director

Temario


LIDERAZGO DE EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO: MAIN SKILLS.
  • Bases del compromiso con el alto rendimiento.
  • Toolkit del líder de alto rendimiento.
  • Liderar las distintas etapas de evolución de un equipo.
HOJA DE RUTA HACIA EL ALTO RENDIMIENTO.
  • Mapa de talento del equipo: identificación y plan de talento.
  • Organización y herramientas ágiles para optimizar resultados.
  • Dinámica emocional, conflictos y situaciones críticas.
  • Claves de sostenibilidad: motivación y desarrollo inside.
OKR DE EQUIPO (OBJETIVES AND KEY RESULTS) TALLER DE DESARROLLO.
  • OKR para la evolución de un equipo consolidado a un EAR.
  • Productividad del equipo y gestión de OKRs para cada perfil de talento.

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