Master en Asesoría y Gestión Laboral TIC
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Master
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Tipología
Master
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Metodología
Online
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Idiomas
Castellano
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Horas lectivas
1500h
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Duración
12 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
El Máster en asesoría y gestión laboral TIC prepara al alumno para tener un conocimiento completo de la gestión laboral, controlando todos los trámites relacionados con la contratación de trabajadores, nóminas y seguridad social y de la asesoría laboral en todos los Regímenes de la Seguridad Social. Conviértase en el asesor experto que demanda en mercado laboral, con el Máster en asesoría y gestión laboral TIC será capaz de asesorar a particulares, autónomos y empresas. Además, obtendrá las habilidades necesarias para utilizar con eficacia las herramientas para el intercambio de información y documentos con la Administración a través del Sistema RED, Siltr@ y Delt@ y desarrollará una buena gestión del personal a través del software Nominaplus.
Información importante
Documentos
- Master-Asesoria-Gestion-Laboral.pdf
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Adquirir conocimientos teóricos y prácticos de Derecho laboral, nóminas, contratación y prestaciones de la Seguridad Social. Obtener una visión general del Régimen Especial de Trabajadores por cuenta propia o Autónomos. Conocer el ámbito de aplicación de los distintos Regímenes Especiales de la Seguridad Social, con sus correspondientes peculiaridades en su aplicación. Proporcionar al alumnado conocimientos a nivel profesional de las principales herramientas del software de gestión de personal. Aprender el manejo de los sistemas Red, Delt@ y Siltr@. Adquirir los conocimientos necesarios de la gestión salarial de los trabajadores a través de la aplicación de nominaplus.
Está dirigido a todas las persona que deseen especializar su trayectoria profesional con una formación de garantías.
No presenta requisitos.
Titulación expedida por el Instituto Europeo de Asesoría Fiscal (INEAF), avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales (INESEM) “Enseñanza no oficial y no conducente a la obtención de un título con carácter oficial o certificado de profesionalidad.”
Destaca por la configuración de programas formativos con un marcado carácter práctico, basados en supuestos reales elaborados por profesionales en activo que permitirán al alumnado enfrentarse con garantías a los retos profesionales.
Recibida tu solicitud, un asesor académico se pondrá en contacto contigo a la brevedad para resolver todas tus dudas.
INEAF pone a tu disposición la bolsa de empleo para que puedas acceder directamente a oportunidades laborales.
Asesor y gestor laboral, Asesor de empresas, Presionarles del ámbito empresarial, Empresarios, Autónomos, Administrativos.
Puedes realizar el pago mediante Paypal, Tarjeta de débito o crédito, transferencia y contrareembolso.
El centro INEAF ofrece un programa de becas y financiación 100% sin intereses.
Luego de presionar el botón de "Pide información", y completar con tus datos, un asesor académico se comunicará contigo para ayudarte en tu proceso de inscripción.
Opiniones
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Materias
- Gestión de nóminas
- Gestión del conocimiento
- Herramientas de gestión
- Seguridad laboral
- Seguridad Social
- Gestión laboral
- Copias de seguridad
- Asesoría laboral
- Contratación laboral
- Seguridad en el trabajo
- Nóminas y Seguridad Social
- Accidente de trabajo
- NominaPlus
- Contratación
- Administración
- Contratación internacional
- Contratación administrativa
- Contrato de trabajo
- Gestión de contratos
- Contratos Gestión de contratos
Temario
MÓDULO 1. Derecho Laboral, Nóminas, Contratación Y Prestaciones De La Seguridad Social (Tgss E Inss)
UNIDAD FORMATIVA 1. Derecho Laboral, Nóminas, Contratación Y Prestaciones De La Seguridad Social. Relaciones Con La Tesorería General De La Seguridad Social (Tgss) Y Con El Instituto Nacional De La Seguridad Social (Inss)
- Unidad didáctica 1. Sistema de la seguridad social
- Unidad didáctica 2. Gestión de nóminas y cotizaciones a la seguridad social
- Unidad didáctica 3. Contratos (i). La relación laboral
- Unidad didáctica 4. Contratos (ii). Modalidades de contratación
- Unidad didáctica 5. Modificación, suspensión y extinción del contrato
- Unidad didáctica 6. Acción protectora de la seguridad social
- Unidad didáctica 7. Incapacidad permanente
- Unidad didáctica 8. Jubilación
- Unidad didáctica 9. Muerte y supervivencia
- Unidad didáctica 10. Protección por desempleo
UNIDAD FORMATIVA 2. Ejercicios Resueltos Sobre Derecho Laboral, Nóminas, Contratación Y Prestaciones De La Seguridad Social
- Unidad didáctica 1. Ejercicio resuelto. Tipo general de cotización
- Unidad didáctica 2. Ejercicio resuelto. Cotización diaria
- Unidad didáctica 3. Ejercicio resuelto. Contratos bonificados con cargo al inem
- Unidad didáctica 4. Ejercicio resuelto. Contrato a tiempo parcial
- Unidad didáctica 5. Ejercicio resuelto. Contratos con reducciones con cargo a la tgss
- Unidad didáctica 6. Ejercicio resuelto. Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional.
- Unidad didáctica 7. Ejercicio resuelto. Contrato de formación en alternancia
- Unidad didáctica 8. Ejercicio resuelto. Cotización por situación de incapacidad temporal causada por una enfermedad común o accidente no laboral
- Unidad didáctica 9. Ejercicio resuelto. Cotización por situación de incapacidad temporal causada por una enfermedad profesional o accidente laboral
- Unidad didáctica 10. Ejercicio resuelto. Situación de incapacidad temporal por nacimineto y cuidado del menor
- Unidad didáctica 11. Ejercicio resuelto. Incapacidad permanente parcial
- Unidad didáctica 12. Ejercicio resuelto. Incapacidad permanente total para una profesión
- Unidad didáctica 13. Ejercicio resuelto. Incapacidad permanente absoluta derivada de accidente de trabajo
- Unidad didáctica 14. Ejercicio resuelto. Incapacidad permanente absoluta derivada de enfermedad común
- Unidad didáctica 15. Ejercicio resuelto. Gran invalidez causada por accidente no laboral
- Unidad didáctica 16. Ejercicio resuelto. Pensión de viudedad
- Unidad didáctica 17. Ejercicio resuelto. Pensión de orfandad
- Unidad didáctica 18. Ejercicio resuelto. Desempleo nivel contributivo
MÓDULO 2. Régimen Especial De Trabajadores Por Cuenta Propia O Autónomos
- Unidad didáctica 1. El regimen de autónomos
- Unidad didáctica 2. El trabajador autónomo económicamente dependiente
- Unidad didáctica 3. Prestaciones derivadas de la situación de autónomo
- Unidad didáctica 4. Sistemas especial para trabajadores por cuenta propia agrarios
- Unidad didáctica 5. Sistema especial para trabajadores por cuenta ajena agrarios
MÓDULO 3. Regimenes Especiales De La Seguridad Social. Relaciones Especiales De Trabajo
- Unidad didáctica 1. Sistema de la seguridad social. Regimenes especiales
- Unidad didáctica 2. Regimen especial minería del carbón
- Unidad didáctica 3. Regimen especial de trabajo en el mar
- Unidad didáctica 4. Seguro escolar
- Unidad didáctica 5. Relaciones especiales de la seguridad social
MÓDULO 4. Sistema Red. Remisión Electrónica De Documentos A La Seguridad Social
- Unidad didáctica 1. Introducción a los certificados digitales
- Unidad didáctica 2. Incorporación al sistema red
- Unidad didáctica 3. Sistema red a través del sistema de liquidación directa siltra
- Unidad didáctica 4. Sistema red. Red directo
MÓDULO 5. Sistema Delt@: Declaración Electrónica De Trabajadores Accidentados
- Unidad didáctica 1. Accidentes de trabajo
- Unidad didáctica 2. Requisitos y caracteristicas del programa delt@
- Unidad didáctica 3. Acceso a la aplicación
- Unidad didáctica 4. Tramitación a través de delt@
MÓDULO 6. Nominaplus
- Unidad didáctica 1. Entorno de trabajo
- Unidad didáctica 2. Empresas
- Unidad didáctica 3. Convenios
- Unidad didáctica 4. Trabajadores
- Unidad didáctica 5. Nóminas
- Unidad didáctica 6. Seguros sociales
- Unidad didáctica 7. Retenciones
- Unidad didáctica 8. Informes
- Unidad didáctica 9. Utilidades
- Unidad didáctica 10. Copias de seguridad
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