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ESNECA BUSINESS SCHOOL

MÁSTER EN DIRECCIÓN DE CENTROS MÉDICOS, CLÍNICAS Y HOSPITALES + MÁSTER EN GERENCIA DE LA SALUD - CON CERTIFICACIÓN UNIVERSITARIA INTERNACIONAL + RECONOCIMIENTO DE 24 ECTS

4.7 excelente 10 opiniones
ESNECA BUSINESS SCHOOL
Online
  • ESNECA BUSINESS SCHOOL
Precio Emagister

1.780 € 890 
CURSO PREMIUM
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Información importante

Tipología Master
Metodología Online
Horas lectivas 600h
Duración Flexible
Inicio Fechas a elegir
Campus online
Envío de materiales de aprendizaje
Servicio de consultas
  • Master
  • Online
  • 600h
  • Duración:
    Flexible
  • Inicio:
    Fechas a elegir
  • Campus online
  • Envío de materiales de aprendizaje
  • Servicio de consultas
Descripción

¿Quieres convertirte en un profesional en la dirección y gestión de centros médicos y hospitalarios? Si deseas adquirir las habilidades y el conocimiento que te permitirán asegurar tu futuro laboral en este campo, entonces, no dudes en inscribirte a este excelente Máster que Emagister.com ha añadido recientemente a su catálogo formativo y que se encarga de impartir el centro Esneca Business School.

Con el MÁSTER EN GERENCIA DE LA SALUD
-CON CERTIFICACIÓN UNIVERSITARIA INTERNACIONAL +
RECONOCIMIENTO DE 24 ECTS, podrás obtener todos los conocimientos y habilidades necesarias para acceder a excelentes ofertas de trabajo, y liderar de manera oportuna y contundente.

Si quieres convertirte en un profesional del futuro, no des más vueltas, y solicita información ahora mismo en Emagister.com, recibirás atención personalizada para iniciar el proceso de matriculación y continuar en tu camino al éxito.

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Precio a usuarios Emagister:


Documentos

Instalaciones (1) y fechas
Dónde se imparte y en qué fechas
Inicio Ubicación
Fechas a elegir
Online
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Ubicación
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A tener en cuenta

· ¿A quién va dirigido?

Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores del sector gestión hospitalaria y a cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos directivos y técnicos necesarios para una excelente gestión de centros, clínicas y hospitales.

· Titulación

Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “MÁSTER INTERNACIONAL EXPERTO EN DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE CENTROS MÉDICOS, CLÍNICAS Y HOSPITALES ”, de ESNECA BUSINESS SCHOOL, avalada por nuestra condición de socios de la CECAP, AEC y AEEN, máximas instituciones españolas en formación y de calidad. Además el alumno recibirá una Certificación Universitaria Internacional -DQ- de la Universidad Católica de Cuyo con un reconocimiento de 24 ECTS.

Preguntas & Respuestas

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Opiniones

4.5
excelente
Valoración del curso
100%
Lo recomiendan
4.6
excelente
Valoración del Centro

Opiniones sobre este curso

F
Felix Rivera Nodarse
5.0 15/06/2019
Sobre el curso: Hasta hoy, todo va muy bien, excelente calidad en el contenido d.los capítulos hasta hoy estudiados
¿Recomendarías este curso?:
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B
Brigi Mendoza
5.0 25/02/2019
Lo mejor: Me ha gustado poder trabajarlo a mi ritmo, por lo que en este periodo, por tener menos viajes he podido dedicar mucho más tiempo a estudiarlo. Hasta el momento me ha gustado las respuestas rápidas y qué espero seguir teniendo en el que estoy iniciando en estos días. Si, os recomendaría
A mejorar: Creo que se podría actualizar los contenidos un poco más así como profundizar también algo más en los aspectos de gestión. El CD para poder hacer prácticas está muy bien, ademas es un entorno conocido.
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J
Joan Calvet
5.0 21/02/2019
Lo mejor: Lo que más me ha gustado del curso ha sido que el material entregado fue muy didáctico y fácil de seguir. Los conceptos están expresados con mucha claridad y la presencia de ejercicios al final de cada módulo facilitan la adquisición del conocimiento. De la escuela, básicamente yo no he tenido ningún problema en ningún momento, siempre que he preguntado cualquier cosa se me ha solucionado vía mail en menos de 24 h; y esto es de agradecer en cursos a distancia.
A mejorar: No tengo ninguna queja
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A
Alvaro Arribas
5.0 26/01/2018
Lo mejor: El temario es de mucha calidad y pude acceder de forma rápida y ágil a los materiales. La atención individualizada de la escuela también es de destacar.
A mejorar: No tengo nada que decir que no me haya gustado.
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R
Rocío Alpes Vivas
5.0 09/10/2017
Lo mejor: Buscaba la manera de obtener más titulación y di con vuestra escuela con esneca y cada día creo que cogí la escuela más adecuada, los tutores han sido muy atentos conmigo gracias a todos.
A mejorar: Todo bien.
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* Opiniones recogidas por Emagister & iAgora

Logros de este Centro

2019
2018
2017
2016
2015
Este centro lleva demostrando su calidad en Emagister
6 años con Emagister

¿Cómo se consigue el sello CUM LAUDE?

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 6 años en Emagister.

¿Qué aprendes en este curso?

Liderazgo
Organización
Documentación sanitaria
Habilidades sociales
Comunicación interpersonal
Planificación de plantillas
Lenguaje corporal
Documentación
1
Comunicación
Sanidad
Recursos Humanos
1
Gestión
Atención sanitaria
1
Productos sanitarios
1
Centros sanitarios
1
Gestión del almacen
1
Gestión de stock
Sistema nacional de salud
1
Gestión de los recursos materiales
1
NOCIONES PSICOLÓGICAS
Gestión de plantilla

Temario

MÓDULO 1. ORGANIZACIÓN DE LOS RECURSOS MATERIALES EN EL SISTEMA SANITARIO TEMA 1. TIPOS DE CENTROS SANITARIOS EN EL SISTEMA SANITARIO ESPAÑOL 1. Introducción 2. Niveles de Intervención en el Sistema Nacional de Salud 3. Organización Funcional de los Centros Sanitarios

TEMA 2. DOCUMENTOS EN EL ÁMBITO SANITARIO 1. Introducción 2. Documentación Sanitaria. La Historia Clínica 3. Documentación Administrativa

TEMA 3. VÍAS DE ATENCIÓN SANITARIA AL PACIENTE 1. Introducción 2. Vías para la demanda de Atención Sanitaria

TEMA 4. ARCHIVO DE LA DOCUMENTACIÓN 1. Introducción 2. Métodos de Archivo

TEMA 5. GESTIÓN DE LOS RECURSOS MATERIALES 1. Gestión de recursos materiales 2. Gestión de stock

TEMA 6. ORGANIZACIÓN DEL ALMACÉN 1. Introducción 2. Organización del material en el almacén 3. Normas de Seguridad e Higiene en el Almacén 4. Formulación de pedidos

MÓDULO 2. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS DE CLÍNICAS, CENTROS MÉDICOS Y HOSPITALES

TEMA 1. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS 1. Introducción 2. Concepto de planificación de Recursos Humanos 3. Importancia de la planificación de los Recursos Humanos: ventajas y desventajas 4. Objetivos de la planificación de Recursos Humanos 5. Requisitos previos a la planificación de Recursos Humanos 6. El caso especial de las Pymes 7. Modelos de planificación de los Recursos Humanos

TEMA 2. LA GESTIÓN DE RRHH EN LA ORGANIZACIÓN. GESTIÓN POR COMPETENCIAS 1. Formación en la empresa. Desarrollo del talento 2. Marketing de la formación

TEMA 3. COMUNICACIÓN INTERNA Y EXTERNA 1. Introducción 2. Comunicación interna 3. Herramientas de comunicación 4. Plan de comunicación interna 5. La comunicación externa 6. Cultura empresarial o corporativa 7. Clima laboral 8. Motivación y satisfacción en el trabajo

MÓDULO 3. EXPERTO EN HABILIDADES SOCIALES Y COMUNICATIVAS PARA LOS GESTORES DE CENTROS SANITARIOS Y RESPONSABLES DE PLANTA

TEMA 1. HABILIDADES SOCIALES Y COMUNICACIÓN NO VERBAL 1. ¿Qué son las habilidades sociales? 2. Escucha activa 3. ¿Qué es la comunicación no verbal? 4. Componentes de la comunicación no verbal

TEMA 2. NOCIONES PSICOLÓGICAS BÁSICAS 1. Concepto de salud 2. Aspectos emocionales implicados en la enfermedad 3. La motivación 4. Frustración y conflicto 5. Salud mental y psicoterapia

TEMA 3. COMUNICACIÓN INTERPERSONAL EN EL CONTEXTO SANITARIO 1. Introducción 2. Niveles, principios y funciones de la comunicación interpersonal 3. Clases de comunicación interpersonal 4. Problemas psicológicos de la comunicación entre el profesional sanitario y el paciente 5. Los estilos de comunicación entre el personal sanitario y el paciente 6. Las barreras de la comunicación en el ambiente hospitalario

TEMA 4. LA COMUNICACIÓN ORAL EN EL CONTEXTO SANITARIO 1. Introducción 2. Las actitudes necesarias para el diálogo entre profesional-paciente 3. Claves para la comprensión de la información sanitaria

TEMA 5. LA IMPORTANCIA DEL LENGUAJE CORPORAL EN EL ÁMBITO SANITARIO 1. El lenguaje corporal 2. La importancia de una buena observación para una comunicación adecuada

TEMA 6. MODELOS ORGANIZATIVOS: LA HUMANIZACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN 1. La importancia de las organizaciones 2. Aproximación conceptual a la organización 3. Tipos de organizaciones 4. La estructura 5. Cambio y desarrollo en la organización 6. El coach como agente de cambio 7. Impactos derivados de la introducción de una cultura de coaching 8. Profesionales con vocación de persona

TEMA 7. EL EQUIPO EN LA ORGANIZACIÓN ACTUAL 1. La importancia de los equipos en las organizaciones actuales 2. Modelos explicativos de la eficacia de los equipos 3. Composición de equipos, recursos y tareas 4. Los procesos en los equipos

TEMA 8. EL LIDERAZGO EN EL EQUIPO 1. Liderazgo 2. Enfoques en la teoría del liderazgo 3. Estilos de liderazgo 4. El papel del líder

TEMA 9. TÉCNICAS PARA MEJORAR EL FUNCIONAMIENTO DE UN EQUIPO 1. Programa de entrenamiento 2. Técnicas de desarrollo en equipo TEMA 10. TÉCNICAS DE DINÁMICAS DE GRUPOS EN LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS 1. Perspectiva positiva del conflicto 2. Conflicto versus violencia 3. Prevención 4. Análisis y negociación 5. Búsqueda de soluciones 6. Procedimiento s para enseñar a resolver conflictos

MÓDULO 4. EXPERTO EN CALIDAD Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN PRODUCTOS Y SERVICIOS SANITARIOS TEMA 1. LOS PRODUCTOS SANITARIOS 1. Delimitación del concepto 2. Legislación sobre productos sanitarios 3. Clasificación y marcado de conformidad 4. Vigilancia de los productos sanitarios

TEMA 2. CUESTIONES GENERALES 1. La Norma ISO 13485:2003 2. Objeto y ámbito de aplicación 3. Relación con la Norma ISO 9001 4. Beneficios de la aplicación de la ISO 13485 5. Normativa relacionada

TEMA 3. SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD DE LOS PRODUCTOS SANITARIOS 1. La gestión de la calidad 2. Requisitos generales de la gestión de la calidad 3. Requisitos que debe reunir la documentación

TEMA 4. RESPONSABILIDAD DE LA DIRECCIÓN 1. Compromiso de la dirección 2. Enfoque al cliente 3. Establecer una política de calidad 4. La planificación 5. Responsabilidad, autoridad y comunicación 6. Revisión por la dirección

TEMA 5. GESTIÓN DE LOS RECURSOS 1. Provisión de los recursos 2. Recursos humanos 3. Infraestructura 4. Ambiente en el trabajo

TEMA 6. REALIZACIÓN DEL PRODUCTO 1. Planificación de la realización del producto 2. Procesos relacionados con el cliente 3. Diseño y desarrollo 4. Compras 5. Producción y prestación del servicio 6. Control de dispositivos de seguimiento y medición

TEMA 7. MEDICIÓN, ANÁLISIS Y MEJORA 1. Generalidades 2. Seguimiento y medición 3. Control del producto no conforme 4. Análisis de datos 5. Mejora

TEMA 8. LOS RIESGOS PROFESIONALES ASOCIADOS A CLÍNICAS, CENTROS MÉDICOS Y HOSPITALES 1. Introducción 2. Riesgos ligados a las condiciones de seguridad 3. Riesgos higiénicos 4. Riesgos ergonómicos 5. Absentismo, rotación y riesgos psicosociales asociados al sector 6. El acoso psicológico en el trabajo 7. El estrés laboral

MÓDULO 5. SOFTWARE DE GESTIÓN INTEGRAL DE CLÍNICAS, CENTROS MÉDICOS Y HOSPITALES 1. Programario de referencia en gestión de Clínicas, Centros Médicos y Hospitales