Máster en la Dirección y Gestión de Personas

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ENAE Business School

Máster en Dirección de Recursos Humanos Semipresencial

ENAE Business School
Semipresencial Murcia ()

5.900 
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Información importante

Tipología Master
Metodología Semipresencial
Horas lectivas 610h
Duración Flexible
  • Master
  • Semipresencial
  • 610h
  • Duración:
    Flexible
Descripción

Si has acabado tus estudios universitarios y quieres seguir formándote para acceder al mundo laboral con más preparación y conocimientos, te puede interesar realizar un máster en ENAE Business School. El motor de una empresa es el conjunto de personas que trabajan ahí y hacen posible que todo funcione. Tener a colaboradores con talento, motivados, comprometidos, responsables, que se sientan valorados por la empresa y satisfechos es el mejor camino para alcanzar las metas organizativas.

El objetivo de este máster es que adquieras los conocimientos y habilidades directivas que te permitan desenvolverte adecuadamente dentro de la Dirección y Gestión de Personas, Recursos Humanos.

El máster se imparte en un formato semipresencial, con una metodología activa basada en el “Método del Caso”; éste consiste en alternar el desarrollo de casos prácticos que reflejen situaciones empresariales reales, con las exposiciones de conceptos, técnicas y métodos de análisis. Trabajarás en formato online durante un período de tiempo y más tarde podrás asistir presencialmente a las clases que se impartirán en Murcia.

Información importante

Bonificable: Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.

A tener en cuenta

· Requisitos

Ser Titulado Unversitario Ser procedente de algún país extracomunitario.

Preguntas & Respuestas

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Opiniones

5.0
Valoración del curso
100%
Lo recomiendan
5.0
excelente
Valoración del Centro

Opiniones sobre este curso

R
Rosa Cuadrado Berna
Opinión verificada
5.0 26/09/2016
Lo mejor: La calidad del profesorado que imparten las clases y nos orientan.
A mejorar: Nada.
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* Opiniones recogidas por Emagister & iAgora

¿Qué aprendes en este curso?

Marketing estratégico
E-business
Análisis de la competencia
Plan de marketing
Evaluación por competencias
Orientación laboral
Comunicación emocional
Dirección de RRHH | Estrategias de recursos humanos
Gestión del conocimiento
Liderazgo
Planes de formación
Equipos de trabajo
Gestión laboral
Evaluación del desempeño
Burnout
Gestión estratégica
Compensación y beneficios
Inteligencia emocional
Gestión del cambio
Gestión por competencias
Mobbing
Evaluación 360
Mentoring
Absentismo laboral
Auditoría de recursos humanos
Planes de carrera

Temario

1. Función de la dirección de recursos humanos
• Introducción a la gestión de recursos humanos
• Nuevas tendencias en gestión de recursos humanos
• Gestión por competencias
• Gestión del conocimiento
• Gestión del talento
• El capital intelectual

2. Análisis y valoración de puestos
• Análisis y descripción de puestos
• Mapas de competencias
• Sistemas de valoración
• Estructura de salarios
• Gestión de plantillas

3. Contratación de personal
• Reclutamiento, proceso y medios
• Selección por competencias
• Integración u orientación del nuevo personal

4. Formación y desarrollo de recursos humanos
• Diagnóstico de necesidades formativas
• Planificación de la formación
• Programación
• Ejecución
• Evaluación y seguimiento

5. Gestión del rendimiento
• Utilidad de la evaluación del rendimiento
• Sistemas de evaluación
• Planes de carrera
• Auditoría de recursos humanos

6. Habilidades directivas
• Comunicación, motivación y liderazgo
• Trabajo en equipo
• Gestión del tiempo y delegación
• Toma de decisiones
• Conflicto y negociación
• Dirección de reuniones

7. Gestión de las compensaciones
• Propósito de los modelos de compensación
• Características de los modelos retributivos
• Métodos y herramientas de compensación
• Gestión de un sistema de retribución basado en el rendimiento
• Importancia de la gestión de la percepción de la retribución
• Tendencias en los modelos de compensación

8. Los recursos humanos y la empresa
• Contabilidad y finanzas
• Marketing
• Logística y operaciones

proyecto final

*la información del programa es orientativa.
Enae se reserva la posibilidad de introducir los cambios que estime oportunos.

Información adicional

Información sobre el precio: El valor de cada Máster Europeo Subvencionado de ENAE es de 9.000 Euros, la Fundación Universidad Empresa de la Región de Murcia ofrece subvencionar con 3.100 Euros a alumnos internacionales. Además existen becas por el valor del 50% para los mejores estudiantes.

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