Máster en Gestión y Consultoría Laboral

MÓDULO 1. ADMINISTRACIÓN LABORAL UNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL. RÉGIMEN GENERAL Introducción. El Sistema de Seguridad Social Regímenes de la Seguridad Social Régimen General de la Seguridad Social. Altas y Bajas UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL El Salario: elementos, abono, SMI, pagas extraordinarias, recibo y garantía - Concepto de salario - Composición y elementos del salario - Abono del salario - El Salario Mínimo Interprofesional. IPREM - Las pagas extraordinarias - El recibo del salario - Garantías del salario Cotización a la Seguridad Social - Sujetos obligados a cotizar y responsables del pago - Cálculo de la cotización - Incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo y Nacimiento y cuidado de menor - Cotización diaria Retención por IRPF Relación de ejercicios resueltos: bases y tipos contingencias UNIDAD DIDÁCTICA 3. EJERCICIO RESUELTO. TIPO GENERAL DE COTIZACIÓN Supuesto de hecho: planteamiento tipo general de cotización Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales Cálculos para la cotización Cumplimentación del Modelo RNT o relación nominal de los trabajadores - Resumen para cumplimentar modelos RNT y RLC Liquidación de cuotas mediante el impreso RLC Presentación de los Modelos RLC y RNT cumplimentados UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL El contrato de trabajo: capacidad, forma, período de prueba, duración y sujetos - Concepto - Capacidad - Forma - Periodo de prueba - Duración - Sujetos del contrato de trabajo Tiempo de trabajo - La jornada laboral - Horas extraordinarias - Horario de trabajo - Horas recuperables y horas nocturnas - Descanso semanal - Días festivos - Vacaciones - Permisos retribuidos UNIDAD DIDÁCTICA 5. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN Tipologías y modalidades de contrato de trabajo Contratos de trabajo de duración indefinida Contratos de trabajo temporales Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional Contrato de formación en alternancia UNIDAD DIDÁCTICA 6. EJERCICIO RESUELTO. CONTRATO FORMATIVO PARA LA OBTENCIÓN DE LA PRÁCTICA PROFESIONAL Supuesto de hecho: planteamiento Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales Cálculo de la reducción Cumplimentamos los modelos T RNT y RLC Liquidación de cuotas mediante el impreso RNT Presentación de los Modelos RLC, RNT y Nómina cumplimentados UNIDAD DIDÁCTICA 7. ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL Nociones generales: prestaciones económicas y asistenciales - Supuestos que se consideran accidente de trabajo - Supuestos que no se consideran accidentes de trabajo - Supuestos que se consideran Enfermedades profesionales Incapacidad Temporal - Requisitos para acceder a la prestación - Contenido y duración de la prestación - Procedimiento de gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros 365 días Riesgo durante el embarazo, Nacimiento y cuidado de menor , Corresponsabilidad en el cuidado del lactante y lactancia - Riesgo durante el embarazo - Nacimiento y cuidado de menor - Riesgo durante la lactancia - Corresponsabilidad en el cuidado del lactante Cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave UNIDAD DIDÁCTICA 8. EJERCICIO RESUELTO. COTIZACIÓN POR SITUACIÓN DE INCAPACIDAD TEMPORAL CAUSADA POR UNA ENFERMEDAD COMÚN O ACCIDENTE NO LABORAL Supuesto de hecho: planteamiento Cotización por situación de Incapacidad Temporal causada por una enfermedad común o accidente no laboral Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales Cálculo de la bonificación Cálculo de la situación de Incapacidad Temporal Cumplimentamos los modelos RNT y RLC Liquidación de cuotas mediante el impreso RLC Presentación de los Modelos RLC, RNT y Nómina cumplimentados UNIDAD DIDÁCTICA 9. SISTEMA RED A TRAVÉS DEL SISTEMA DE LIQUIDACIÓN DIRECTA SILTRA El sistema SILTRA Cotización - La comunicación de Cotizaciones - Envío de ficheros - Recpción de ficheros - Consulta de envíos - Consultas de cierres de oficio o solicitudes mediante servicios - Seguimiento de liquidaciones - Impresión: RNT, RLC y DCL - Buzones: entrada, salida y reconstrucción Afiliación: Procesamiento de remesas de afiliación e INSS - Procesar remesas de afiliación - Procesamiento de remesas del INSS - Buzones Utilidades: Reconstrucción de seguimiento, Copia de seguridad y Procesamiento de mensajes descargados en Web - Reconstrucción de seguimiento - Copia de seguridad - Procesar mensajes descargados Web UNIDAD DIDÁCTICA 10. SISTEMA RED. RED DIRECTO Sistema Red Directo: Cotización, afiliación, incapacidad temporal y buzón personal Cotización - Confección de liquidaciones - Rectificación de liquidaciones ya confirmadas - Consulta de cálculos MÓDULO 2. RÉGIMEN ESPECIAL DE TRABAJADORES POR CUENTA PROPIA O AUTÓNOMOS UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL REGIMEN DE AUTÓNOMOS Régimen de Autónomos: Ámbito de aplicación y supuestos incluidos Afiliación de trabajadores. Altas y bajas Cotización a la Seguridad Social Ingreso de cuotas y recargos Acción protectora del Régimen Especial de Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos Derechos y deberes del Régimen profesional del trabajador autónomo UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL TRABAJADOR AUTÓNOMO ECONÓMICAMENTE DEPENDIENTE Trabajadores Autónomos Económicamente Dependientes: Concepto y ámbito Tipo de contrato y determinación de la jornada laboral Extinción del contrato y acceso a la prestación por desempleo UNIDAD DIDÁCTICA 3. PRESTACIONES DERIVADAS DE LA SITUACIÓN DE AUTÓNOMO Cobertura por Incapacidad Temporal Riesgo durante el embarazo Riesgo durante la lactancia natural Nacimiento y cuidado de menor y corresponsabilidad en el cuidado del lactante Protección por cese de actividad UNIDAD DIDÁCTICA 4. SISTEMAS ESPECIAL PARA TRABAJADORES POR CUENTA PROPIA AGRARIOS Trabajadores por Cuenta Propia Agrarios: Ámbito de aplicación y supuestos incluidos Afiliación, cotización y sujetos obligados al ingreso de cuotas Especialidades en las coberturas para los trabajadores por cuenta propia agrarios UNIDAD DIDÁCTICA 5. SISTEMA ESPECIAL PARA TRABAJADORES POR CUENTA AJENA AGRARIOS Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios: Ámbito de aplicación y supuestos incluidos Cotización. Sujetos obligados al ingreso de cuotas Prestaciones de la Seguridad Social para los trabajadores incluidos en el Sistema Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios MÓDULO 3. REGIMENES ESPECIALES DE LA SEGURIDAD SOCIAL. RELACIONES ESPECIALES DE TRABAJO UNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMA DE LA SEGURIDAD SOCIAL. REGIMENES ESPECIALES Introducción. Composición del sistema de la Seguridad Social Regímenes de la Seguridad Social Sistemas Especiales UNIDAD DIDÁCTICA 2. REGIMEN ESPECIAL MINERÍA DEL CARBÓN Campo de aplicación Cotización y recaudación Acción protectora - Incapacidad temporal - Nacimiento y cuidado de menor - Riesgo durante el embarazo y lactancia natural - Incapacidad permanente - Jubilación - Muerte y supervivencia - Desempleo UNIDAD DIDÁCTICA 3. REGIMEN ESPECIAL DE TRABAJO EN EL MAR Campo de aplicación Cotización y recaudación Acción protectora - Incapacidad temporal - Nacimiento y cuidado de menor - Riesgo durante el embarazo y lactancia natural - Jubilación - Muerte y supervivencia - Desempleo - Cese de actividad UNIDAD DIDÁCTICA 4. SEGURO ESCOLAR Campo de aplicación. Cotización Prestaciones - Prestaciones por accidente escolar - Prestaciones por infortunio familiar - Prestaciones por enfermedad UNIDAD DIDÁCTICA 5. RELACIONES ESPECIALES DE LA SEGURIDAD SOCIAL - Relaciones Laborales de carácter especial. Regulación - Deportistas profesionales MÓDULO 4. SISTEMA DELT@: DECLARACIÓN ELECTRÓNICA DE TRABAJADORES ACCIDENTADOS UNIDAD DIDÁCTICA 1. ACCIDENTES DE TRABAJO Concepto y regulación PARTES DE BAJA Y ALTA Cuantía económica Especial referencia a la prevención por el Empresario Régimen Especial de Trabajadores Autónomos UNIDAD DIDÁCTICA 2. REQUISITOS Y CARACTERISTICAS DEL PROGRAMA DELT@ Requisitos previos para la utilización de Delt@ Certificados de Usuario Renovación del certificado UNIDAD DIDÁCTICA 3. ACCESO A LA APLICACIÓN Registro como administrador. Tipos Registro y modificación de datos Edición y baja de usuarios. Registro de nuevo usuario Delegación de funciones del Administrador UNIDAD DIDÁCTICA 4. TRAMITACIÓN A TRAVÉS DE DELT@ Comunicaciones como usuario no registrado - Comunicaciones urgentes - Partes de accidentes de trabajo Comunicaciones como usuario registrado - Partes de accidentes de trabajo - Consulta de partes de accidentes de trabajo - Accidentes de trabajo sin baja médica - Comunicaciones urgentes. Altas y fallecimientos individuales MÓDULO 5. NOMINAPLUS UNIDAD DIDÁCTICA 1. ENTORNO DE TRABAJO Acceso a Nominaplus Área de trabajo Tablas generales Municipios Provincias Comunidades Autónomas Países Vías Públicas Actividades Bancos Delegaciones Hacienda Administraciones Hacienda UNIDAD DIDÁCTICA 2. EMPRESAS Fecha de Trabajo Empresas Copiar empresas y sus trabajadores Asistente de configuración Actualización de datos en trabajadores Cuentas Bancarias Centros de Trabajo Salir Video tutorial. Crear una empresa en Nominaplus UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONVENIOS Convenios Colectivos: Introducción Datos Convenio Categorías de Convenio Actualización de datos en empresa y trabajadores Actualizar Tablas Salariales Cálculo de atrasos de convenio Importación de convenios Vídeo tutorial. Dar de alta un convenio colectivo en Nominaplus UNIDAD DIDÁCTICA 4. TRABAJADORES Menú trabajadores: Introducción Datos de Trabajadores Gestión de la asistencia Avisos Tablas generales Calendario Oficial (BOE) Tablas SS/Retenciones. Normas reguladoras de la cotización a la Seguridad Social y las retenciones de la Agencia tributaria Tablas IRPF Cotizaciones sectoriales Tabla RRHH Vídeo tutorial. Alta de trabajadores en Nominaplus UNIDAD DIDÁCTICA 5. NÓMINAS UNIDAD DIDÁCTICA 6. SEGUROS SOCIALES Introducción PARTES PARTE AFILIACIÓN HOGAR Conceptos retributivos (CRA) Sistema de Liquidación Directa Sistema de liquidación directa prácticas Liquidaciones y cotización FAN Certificados INSS Emisión contrato Emisión Contrat@ Certfic@2 PARTE DE ACCIDENTE DELT@ Mantenimiento de contratos UNIDAD DIDÁCTICA 7. RETENCIONES Cálculo de IRPF Acumulados de Retenciones Paso desde Nóminas Modelos oficiales de Hacienda Regularizar IRPF UNIDAD DIDÁCTICA 8. INFORMES Informes: Introducción Estadísticas e Informes Informe de Plantilla Media Gráficos UNIDAD DIDÁCTICA 9. UTILIDADES Organización de Ficheros Aviso de copias de seguridad Proceso de actualización Proceso de mejora Restaurar valores originales Agenda Perfiles de Usuarios y Periféricos Configuración Documentos Conexiones Ir a escritorio Sage Agenda Correo electrónico UNIDAD DIDÁCTICA 10. COPIAS DE SEGURIDAD Copias de Seguridad Hacer copia Recuperar Copia MÓDULO 6. PROCEDIMIENTO LABORAL UNIDAD FORMATIVA 1. PROCESO JURISDICCIONAL LABORAL UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL DERECHO PROCESAL LABORAL Aproximación al procedimiento laboral - El proceso social tras las reformas de 2011 y 2012 - Aplicación transitoria de la Ley de Procedimiento Laboral Jurisdicción y competencia del Orden Jurisdiccional Social - Competencia material - Competencia objetiva y funcional - Competencia territorial - Tratamiento procesal de la competencia y la jurisdicción Prejudicialidad UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL ORDEN JURISDICCIONAL SOCIAL Jurisdicción Social: Nociones Generales Principios del proceso laboral Normativa reguladora del orden jurisdiccional social - El sistema de fuentes en el proceso social - Aplicación de la Ley procesal en el tiempo y en el espacio Organización del Orden Jurisdiccional Social UNIDAD DIDÁCTICA 3. LAS PARTES EN EL PROCESO LABORAL Las partes en el proceso - Pluralidad de partes Capacidad procesal y de obrar de las partes en el proceso laboral - El poder de disposición - Intervención del FOGASA en el Proceso Laboral Legitimación procesal. Legitimación activa y pasiva Representación y postulación procesal - Representación voluntaria y obligatoria - Representación a través de un profesional - Administraciones Públicas y Entidades Gestoras de la Seguridad Social Sucesión procesal El beneficio de la justicia gratuita UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL PROCESO LABORAL ORDINARIO O COMÚN Ideas generales sobre el proceso común - Principios inspiradores del proceso laboral Actuaciones previas en el proceso ordinario - Examen de parte - Examen de documentos - Autorización judicial - Anticipación y aseguramiento de la prueba - Medidas cautelares La demanda La Fase intermedia en el proceso laboral ordinario - Admisión de la demanda - Plazos - Citación de las partes - Suspensión del juicio antes del inicio Acto del Juicio - Fase inicial y de alegaciones - Fase probatoria - Fase de conclusiones - Suspensión del plazo para dictar sentencias La Sentencia - Requisitos de la sentencia - Procedimiento de la sentencia - Contenido decisorio de la sentencia - Efectos de la sentencia UNIDAD DIDÁCTICA 5. MODALIDADES PROCESALES Y PROCESOS ESPECIALES Aproximación a las modalidades procesales Los procesos por despido - Competencia y partes - La demanda - Sentencia - Recursos Procesos de carácter colectivo - Competencia y partes - Inicio del proceso - Sentencia - Recursos Libertad sindical y demás derechos fundamentales - Competencia y partes - Procedimiento - Demanda - Conciliación y juicio. La prueba - Sentencia Procesos de oficio - Clasificación de los procesos de oficio - Demanda - Sentencia Procesos en materia de seguridad social - Competencia y partes - Demanda - Expediente administrativo - Sentencia - Recursos Otros - Impugnación de sanciones - Vacaciones - Reclamaciones en materia de clasificación provisional - Impugnaciones por movilidad geográfica y modificación de las condiciones de trabajo - Lactancia y reducciones de jornada UNIDAD DIDÁCTICA 6. MEDIOS DE IMPUGNACIÓN Los recursos y su función constitucional Clases de recursos administrativos - Proceso contencioso-administrativo social Recursos de reposición y súplica UNIDAD DIDÁCTICA 7. EL PROCESO DE EJECUCIÓN El Proceso de Ejecución: Consideraciones generales - Principios inspiradores de la ejecución Ejecución laboral ordinaria - Desarrollo del proceso - Partes - Plazo para solicitar la ejecución Ejecuciones especiales - Ejecución Dineraria - Ejecución de las sentencias firmes de despido - Ejecución frente a entes públicos y Seguridad Social Ejecución provisional - Ejecución provisional ordinaria - Ejecución provisional especial UNIDAD DIDÁCTICA 8. EL PROCESO CAUTELAR Procedimiento concursal - Finalidad del concurso de acreedores - Declaración de concurso - Legitimación para la declaración de concurso Pretensiones sociales en el concurso - Competencia social del juez mercantil - Algunas precisiones procesales para el concurso con asuntos en materia laboral - Procedimiento judicial de regulación de empleo UNIDAD FORMATIVA 2. EJERCICIOS RESUELTOS. PROCESO JURISDICCIONAL LABORAL UNIDAD DIDÁCTICA 1. EJERCICIO RESUELTO. CONCILIACIÓN PREVIA Desarrollo papeleta de conciliación previa UNIDAD DIDÁCTICA 2. EJERCICIO RESUELTO. INTERPOSICIÓN DE DEMANDA Elaboración de demanda genérica UNIDAD DIDÁCTICA 3. EJERCICIO RESUELTO. ANUNCIO DE INTERPOSICIÓN DE RECURSO DE SÚPLICA Elaboración de anuncio recurso de súplica UNIDAD DIDÁCTICA 4. EJERCICIO RESUELTO. INTERPOSICIÓN DE RECURSO DE SÚPLICA Elaboración de recurso de súplica UNIDAD DIDÁCTICA 5. EJERCICIO RESUELTO. ANUNCIO DE INTERPOSICIÓN DE RECURSO DE CASACIÓN Elaboración de anuncio de interposición de recurso de casación UNIDAD DIDÁCTICA 6. EJERCICIO RESUELTO. SOLICITUD DE EJECUCIÓN DE SENTENCIA Elaboración de solicitud de ejecución de sentencia por incumplimiento de readmisión