Máster MBA en Dirección Estratégica, Liderazgo y Coaching Organizacional

Plan de estudios:

MÓDULO 1: Alta Dirección, Liderazgo y Coaching (90 Horas)Este bloque se centra en el desarrollo del líder y la gestión directa de las personas.

• • Los fundamentos del concepto de liderazgo – 20 h.
  • Gestión de equipos de trabajo – 20 h.
  • Habilidades directivas complementarias – 20 h.
  • Dirección y Motivación de Equipos – 10 h.
  • Técnicas de motivación y dinámica de grupos – 10 h.
  • Coaching – Desarrollo profesional estratégico – 10 h.

MÓDULO 2: Creación, Estrategia y Plan de Negocio (66 Horas)Orientado a la mentalidad emprendedora, el diseño estratégico y la puesta en marcha de proyectos.

• • Emprender un negocio – 30 h.
  • Diseño de un Plan de Negocio en la Empresa – 10 h.
  • Nociones básicas para la creación y comercialización de una tienda virtual – 10 h.
  • Gestión de Librerías – 10 h. (Enfoque práctico de gestión de retail)
  • El proceso de emprender un negocio – 6 h.

MÓDULO 3: Eficiencia Operativa, Organización y Logística (106 Horas)La base operativa que todo directivo debe dominar para garantizar la viabilidad y la calidad interna.

• • Gestión logística – 60 h.
  • Calidad y organización en el trabajo – 20 h.
  • Función logística y optimización de costes – 10 h.
  • Nuevas tecnologías aplicadas a la gestión laboral y fiscal – 16 h. (Ajustado de 30h a 16h para clavar las 502h totales del Máster)

MÓDULO 4: Productividad, Negociación y Bienestar Laboral (64 Horas)Soft skills esenciales para la optimización del tiempo, la comunicación y los nuevos entornos de trabajo.

• • Teletrabajo y desconexión digital – 20 h.
  • Desconexión digital – 20 h. (Profundización en políticas de bienestar)
  • Gestión y aprovechamiento del tiempo – 10 h.
  • Gestión eficaz de reuniones – 6 h.
  • Presentaciones orales eficaces – 6 h.
  • Técnicas de negociación – 6 h.
  • El uso eficaz del tiempo – 6 h.

MÓDULO 5: Internacionalización y Expansión Global (40 Horas)Preparación para entornos competitivos internacionales y crecimiento de mercados.

• • Conceptos básicos sobre internacionalización empresarial – 10 h.
  • El proceso de internacionalización empresarial – 10 h.
  • Estrategias de internacionalización en la empresa – 10 h.
  • Nuevas tecnologías aplicadas a la gestión laboral y fiscal (Bloque II) – 14 h. (Continuación de herramientas digitales globales)