Master Mba + Master En Dirección De Centros Médicos, Clínicas Y Hospitales + Master En Gerencia De La Salud
Master
A Distancia
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
¡Tu futuro profesional comienza hoy!
-
Tipología
Master
-
Metodología
A distancia
-
Idiomas
Castellano
-
Horas lectivas
1800h
-
Duración
12 Meses
-
Inicio
Fechas a elegir
Si eres un empresario o directivo interesado en desenvolverte de la mejor manera posible dentro del sector sanitario, te recomendamos apuntarte al Máster MBA más Master en Dirección de Centros Médicos, Clínicas y Hospitales más Master en Gerencia de la Salud, diseñado por Educa Business School y alojado dentro del catálogo de Emagister. Presenta una modalidad de estudios a distancia y con una duración de tan sólo doce meses. Dispones de materiales de aprendizaje, un tutor personal y finalizada tu formación, el centro te otorgará tu correspondiente titulación.
A través de su temario, conoces las diferentes tipologías de centros que abarca el sistema sanitario, las vías de atención sanitaria al paciente, el archivo de la documentación, la gestión de los archivos materiales, la planificación de las plantillas, la gestión de recursos humanos, los canales de comunicación interna y externa, los modelos organizativos, el liderazgo de equipos, los sistemas de gestión de calidad de los recursos sanitarios, la gestión de contabilidad y los activos financieros y la gestión pública y privada de los servicios sanitarios.
No dejes pasar esta excelente oportunidad de aprender una carrera de gran demanda laboral. Para obtener más información sobre este máster, simplemente presiona el botón "Pide información" que se encuentra en la plataforma de Emagister y completa la solicitud con tus datos. Un asesor se comunicará contigo para brindarte más detalles y para guiarte durante el proceso de inscripción.
Información importante
Documentos
- Master-Mba-Direccion-De-Centros-Medicos-Clinicas-Y-Hospitales-Gerencia-De-La-Salud.pdf
Precio a usuarios Emagister:
Bonificable:
Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Aprender contabilidad analítica destinada a diferenciar entre gastos y costes. Profundizar en la negociación, sus técnicas y la figura que desempeña el negociador. Visión global e innovadora del control de gestión. Conocimientos integrados para mejorar los resultados de sus equipos y de su organización.
A todos aquellos que deseen adquirir conocimientos en dirección de centros médicos, clínicas y hospitales.
No presenta requisitos previos.
Finalizados tus estudios, recibirás una titulación por parte de la reconocida institución.
Recibida tu solicitud, un asesor académico se pondrá en contacto contigo a la brevedad para resolver todas tus dudas, así como explicarte el método de inscripción, los medios de pago y los plazos de la matrícula.
En Educa Business School contamos con una bolsa de empleo para nuestros alumnos y alumnas que facilita su entrada al mundo laboral por medio de multitud de convenios de colaboración.
Administración y Gestión. Ejecutivo. Dirección de empresas.
Contrareembolso. Tarjeta. Transferencia. Paypal. PayU, Sofort, Western Union, SafetyPay.
En Educa Business School te ofrecemos facilidades de pago, permitiendo a nuestro alumnado fraccionar su pago sin intereses. Del mismo modo, contamos con un sistema de becas que te ayudará a comenzar tu formación.
Para comenzar el proceso de inscripción debes rellenar un formulario con tus datos y el nombre del curso en el que estás interesado a través de esta misma plataforma de Emagister. Una vez recibidos tus datos, a la brevedad uno de nuestros asesores se pondrá en contacto contigo.
Opiniones
-
Postgrados muy bien formulados.
← | →
Valoración del curso
Lo recomiendan
Valoración del Centro
Usuario Ánonimo
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 8 años en Emagister.
Materias
- Comunicación interna
- Cuadro de mando
- Gestión de riesgos
- Gestión estratégica
- Herramientas de gestión
- Activos financieros
- Control de gestión
- Habilidades sociales
- Dirección de hospitales
- Cuadro de mando integral
- Derecho sanitario
- Resolución de conflictos
- Gerencia de salud
- Gestión integrada
- Coaching
- Toma de decisiones
- Gestión laboral
- Financiación
- Liderazgo
- Nuevas tecnologías
Temario
Parte 1. Gestión laboral
Módulo 1. Derecho del trabajo
Unidad didáctica 1. Fuentes del derecho laboral
Unidad didáctica 2. Negociación colectiva
Unidad didáctica 3. Representación de los trabajadores
Unidad didáctica 4. El conflicto laboral
Unidad didáctica 5. Regcon: registro y depósito de convenios colectivos
Unidad didáctica 6. Contratos (i). La relación laboral
Unidad didáctica 7. Gestión de nóminas y cotizaciones a la seguridad social
Unidad didáctica 8. Contratos (ii). Modalidades de contratación
Unidad didáctica 9. Modificación, suspensión y extinción del contrato
Módulo 2. La gestión laboral
Unidad didáctica 1. Sistema de la seguridad social
Unidad didáctica 2. Acción protectora de la seguridad social
Unidad didáctica 3. Jubilación
Unidad didáctica 4. Protección por desempleo
Unidad didáctica 5. El derecho procesal laboral
Unidad didáctica 6. El orden jurisdiccional social
Unidad didáctica 7. Las partes en el proceso laboral
Unidad didáctica 8. Sistema contrat@
Unidad didáctica 9. Sistema siltra
Unidad didáctica 10. Sistema siltra ii
Unidad didáctica 11. Sistema siltra iii
Parte 2. Contabilidad
Unidad didáctica 1. El método contable
Unidad didáctica 2. Desarrollo del ciclo contable
Unidad didáctica 3. Marco conceptual de la contabilidad
Unidad didáctica 4. Gastos e ingresos
Unidad didáctica 5. Inmovilizado material
Unidad didáctica 6. Inmovilizado intangible
Unidad didáctica 7. Existencias
Unidad didáctica 8. Activos financieros i: operaciones de tráfico
Unidad didáctica 9. Activos financieros ii: operaciones financieras
Unidad didáctica 10. Pasivos financieros
Unidad didáctica 11. Las cuentas anuales
Parte 3. Nuevas tecnologías en recursos humanos
Unidad didáctica 1. Técnicas de e-learning para apoyar la formación.
Unidad didáctica 2. Herramientas para la gestión del desempeño.
Unidad didáctica 3. Herramientas de gestión del conocimiento.
Unidad didáctica 4. Nntt aplicadas a la metodología de orientación y formación individualizada para ejecutivos y profesionales
Unidad didáctica 5. La intranet como herramienta de comunicación interna (i).
Unidad didáctica 6. La intranet como herramienta de comunicación interna (ii).
Unidad didáctica 7. Tecnologías aplicadas al desarrollo del talento.
Unidad didáctica 8. Técnicas eficientes en internet para la selección de personal.
Parte 4. Administración fiscal
Unidad didáctica 1. Introducción al derecho tributario
Unidad didáctica 2. Impuesto sobre la renta de las personas físicas i
Unidad didáctica 3. Impuesto sobre la renta de las personas físicas ii
Unidad didáctica 4. El impuesto sobre el valor añadido
Unidad didáctica 5. Impuesto sobre sociedades
Parte 5. Desarrollo directivo en control de gestión
Módulo 1. Dirección estratégica
Unidad didáctica 1. Competitividad y managementent estratégico
Unidad didáctica 2. Empresa, organización y liderazgo
Unidad didáctica 3. La elaboración de un estudio de mercado
Unidad didáctica 4. Planificación empresarial en las áreas de gestión comercial, marketing y producción
Unidad didáctica 5. Planificación y gestión de infraestructura, rr.hh. Y recursos financieros
Unidad didáctica 6. Herramientas estratégicas de gestión
Módulo 2. Dirección organizacional
Unidad didáctica 7. Modelos organizativos: la humanización de la organización
Unidad didáctica 8. El equipo en la organización actua
Módulo 3. Control de gestión y cuadro de mando integral
Unidad didáctica 9. Presupuesto. Análisis de desviaciones
Unidad didáctica 10. Centros de responsabilidad. Auditorías de gestión
Unidad didáctica 11. Cuadro de mando integral
Parte 6. La toma de decisiones y resolución de conflictos en la empresa
Unidad didáctica 1. La toma de decisiones
Unidad didáctica 2. Técnicas de dinámica de grupos en la resolución de conflictos
Módulo 2. Financiación en la empresa
Unidad didáctica 3. Aspectos básicos del sistema financiero y de las operaciones financieras
Unidad didáctica 4. Operaciones y cálculo financiero
Unidad didáctica 5. Instrumentos de financiación de operaciones de comercio internacional
Unidad didáctica 6. Financiación de las operaciones de exportación
Unidad didáctica 7. Financiación de las operaciones de importación
Unidad didáctica 8. Otras formas de financiación de las operaciones de comercio internacional
Unidad didáctica 9. Financiación de las operaciones de comercio internacional con apoyo oficial
Módulo 3. Gestión y análisis de riesgos financieros
Unidad didáctica 10. Riesgo y análisis del riesgo financiero
Unidad didáctica 11. Análisis patrimonial de las cuentas anuales
Unidad didáctica 12. Análisis financiero
Unidad didáctica 13. Proveedores, clientes y cash flow
Unidad didáctica 14. Análisis del estado de flujo de efectivo
Módulo 4. Gestión y análisis de inversiones
Unidad didáctica 15. La inversión en la empresa
Unidad didáctica 16. Análisis económico de un proyecto de inversión
Unidad didáctica 17. Riesgo en el análisis de inversiones
Unidad didáctica 18. Tipos de inversiones
Unidad didáctica 19. Coste del capital
Unidad didáctica 20. Análisis de situaciones especiales
Parte 7. Contabilidad de costes y control de gestión
Unidad didáctica 1. Principales aspectos de la contabilidad
Unidad didáctica 2. Conceptos básicos relacionados con los costes
Unidad didáctica 3. Principales modelos y sistemas de costes
Unidad didáctica 4. Direct cost o modelo de costes parciales
Unidad didáctica 5. Full cost o modelo de costes completos
Unidad didáctica 6. Sistema abc
Unidad didáctica 7. Otros sistemas de coste
Unidad didáctica 8. Control de gestión: presupuestos y desviaciones
Unidad didáctica 9. Auditorías en el control de la gestión
Unidad didáctica 10. Aspectos principales del cuadro de mando integral
Parte 7. Habilidades directivas
Módulo 1. La figura del director en la empresa
Unidad didáctica 1. Proceso directivo
Unidad didáctica 2. Las funciones de la dirección
Módulo 2. La negociación en el ámbito directivo empresarial
Unidad didáctica 3. La negociación
Unidad didáctica 4. Técnicas de negociación
Unidad didáctica 5. La figura del sujeto negociador
Módulo 3. Gestión de liderazgo de grupos en las empresas
Unidad didáctica 6. Las relaciones grupales
Unidad didáctica 7. La dinámica de grupos
Unidad didáctica 8. Las técnicas grupales en la organización
Unidad didáctica 9. Dirección de reuniones, desarrollo y cierre de la reunión
Unidad didáctica 10. Las habilidades sociales en la gestión de grupos (i)
Unidad didáctica 11. El liderazgo en el equipo
Unidad didáctica 12 . Coaching y liderazgo de empresa
Unidad didáctica 13. Técnicas para mejorar el funcionamiento de un equipo
Módulo 4. Resolución de conflictos y motivación en el puesto de trabajo
Unidad didáctica 14. Conceptos previos
Unidad didáctica 15. Prevenir, afrontar y resolver el conflicto
Unidad didáctica 16. Estrés laboral. Consecuencias y manejo
Unidad didáctica 17. Motivación laboral
Módulo 5. La comunicación y su importancia en la empresa
Unidad didáctica 18. La comunicación
Unidad didáctica 19. La comunicación en la empresa
Unidad didáctica 20. Comunicación no verbal
Unidad didáctica 21. Relaciones interpersonales
Parte 1. Dirección y gestión de clínicas, centros médicos y hospitales
Módulo 1. Organización de los recursos materiales en el sistema sanitario
Unidad didáctica 1. Tipos de centros sanitarios en el sistema sanitario español
Unidad didáctica 2. Documentos en el ámbito sanitario
Unidad didáctica 3. Vías de atención sanitaria al paciente
Unidad didáctica 4. Archivo de la documentación
Unidad didáctica 5. Gestión de los recursos materiales
Unidad didáctica 6. Organización del almacén
Módulo 2. Gestión de recursos humanos de clínicas, centros médicos y hospitales
Unidad didáctica 1. Planificación de plantillas
Unidad didáctica 2. La gestión de rrhh en la organización. Gestión por competencias
Unidad didáctica 3. Comunicación interna y externa
Módulo 3. Experto en habilidades sociales y comunicativas para los gestores de centros sanitarios y responsables de planta
Unidad didáctica 1. Habilidades sociales y comunicación no verbal
Unidad didáctica 2. Nociones psicológicas básicas
Unidad didáctica 3. Comunicación interpersonal en el contexto sanitario
Unidad didáctica 4. La comunicación oral en el contexto sanitario
Unidad didáctica 5. La importancia del lenguaje corporal en el ámbito sanitario
Unidad didáctica 6. Modelos organizativos: la humanización de la organización
Unidad didáctica 7. El equipo en la organización actual
Unidad didáctica 8. El liderazgo en el equipo
Unidad didáctica 9. Técnicas para mejorar el funcionamiento de un equipo
Unidad didáctica 10. Técnicas de dinámicas de grupos en la resolución de conflictos
Módulo 4. Experto en calidad y prevención de riesgos laborales en productos y servicios sanitarios
Unidad didáctica 1. Los productos sanitarios
Unidad didáctica 2. Cuestiones generales
Unidad didáctica 3. Sistemas de gestión de la calidad de los productos sanitarios
Unidad didáctica 4. Responsabilidad de la dirección
Unidad didáctica 5. Gestión de los recursos
Unidad didáctica 6. Realización del producto
Unidad didáctica 7. Medición, análisis y mejora
Unidad didáctica 8. Los riesgos profesionales asociados a clínicas, centros médicos y hospitales
Parte 2. Experto en contabilidad
Unidad didáctica 1. El método contable
Unidad didáctica 2. Desarrollo del ciclo contable
Unidad didáctica 3. Marco conceptual de la contabilidad
Unidad didáctica 4. Gastos e ingresos
Unidad didáctica 5. Inmovilizado material
Unidad didáctica 6. Inmovilizado intangible
Unidad didáctica 7. Existencias
Unidad didáctica 8. Activos financieros i: operaciones de tráfico
Unidad didáctica 9. Activos financieros ii: operaciones financieras
Unidad didáctica 10. Pasivos financieros
Unidad didáctica 11. Las cuentas anuales
Parte 3. Gestión fiscal
Unidad didáctica 1. Introducción al derecho tributario
Unidad didáctica 2. Impuesto sobre la renta de las personas físicas i
Unidad didáctica 3. Impuesto sobre la renta de las personas físicas ii
Unidad didáctica 4. El impuesto sobre el valor añadido
Unidad didáctica 5. Impuesto sobre sociedades
Parte 4. Gestión publica y privada de servicios sanitarios
Unidad didáctica 1. Introducción al ámbito sanitario
Unidad didáctica 2. Organización de los recursos materiales en materia de sanidad
Unidad didáctica 3. Archivos, stocks y almacén
Unidad didáctica 4. Planificación de plantillas
Unidad didáctica 5. Comunicación interna y externa
Unidad didáctica 6. Contratos i. La relación laboral
Unidad didáctica 7. Contratos ii. Modalidades de contratación
Unidad didáctica 8. La seguridad social
Unidad didáctica 9. Gestión económico-financiera de clínicas, centros médicos y hospitales i
Unidad didáctica 10. Gestión económico-financiera de clínicas, centros médicos y hospitales ii
Unidad didáctica 11. Prevención de riesgos laborales en clínicas, centros médicos y hospitales
Unidad didáctica 12. Los riesgos profesionales asociados a clínicas, centros médicos y hospitales
Unidad didáctica 13. Gestión integrada del sistema de calidad sanitaria
Parte 1. Gestión sanitaria
Unidad didáctica 1. Introducción al ámbito sanitario
Unidad didáctica 2. Organización de los recursos materiales en materia de sanidad
Unidad didáctica 3. Archivos, stocks y almacén
Unidad didáctica 4. Planificación de plantillas
Unidad didáctica 5. Comunicación interna y externa
Unidad didáctica 6. Contratos i. La relación laboral
Unidad didáctica 7. Contratos ii. Modalidades de contratación
Unidad didáctica 8. La seguridad social
Unidad didáctica 9. Gestión económico-financiera i
Unidad didáctica 10. Gestión económico-financiera ii
Unidad didáctica 11. Prevención de riesgos laborales en clínicas, centros médicos y hospitales
Unidad didáctica 12. Los riesgos profesionales asociados a clínicas, centros médicos y hospitales
Unidad didáctica 13. Gestión integrada del sistema de calidad sanitaria
Parte 2. Derecho sanitario
Unidad didáctica 1. El derecho y la salud. El derecho sanitario y el derecho a la salud
Unidad didáctica 2. El derecho sanitario y el derecho internacional
Unidad didáctica 3. La relación médico -paciente. Derechos y deberes de pacientes y personal sanitario
Unidad didáctica 4. La bioética y el derecho. Deontología
Unidad didáctica 5. La responsabilidad civil en la práctica sanitaria
Unidad didáctica 6. La responsabilidad penal en la práctica sanitaria
Unidad didáctica 7. La responsabilidad patrimonial y la administración sanitaria
Unidad didáctica 8. La inspección médica
Unidad didáctica 9. La mediación sanitaria
Unidad didáctica 10. La protección de datos y el sistema sanitario
Unidad didáctica 11. Régimen jurídico de medicamentos y productos sanitarios. Aemps
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Master Mba + Master En Dirección De Centros Médicos, Clínicas Y Hospitales + Master En Gerencia De La Salud