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MÁSTER EN NÓMINAS, SEGUROS SOCIALES, FINIQUITOS Y CONTRATOS

4.9
8 opiniones
  • Ha sido muy fácil comprender los conceptos de esta formación y adquirir los conocimientos que esperaba obtener. Este tema es muy útil para el día a día, pero también me sirve para complementar mis estudios en recursos humanos. Estoy satisfecha con mis resultados, recomiendo este máster al 100%.
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  • Está muy bien si buscas poder compaginarlo con tu trabajo,la escuela es recomendable 100%
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  • He tenido una buena experiencia en esta escuela, la calidad del máster es buena y todo el contenido es completo y explicado con claridad. Mi tutora fue muy amable y me respondió todos los correos con rapidez. Saludos
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Curso

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    A distancia

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    600h

  • Inicio

    Fechas a elegir

  • Campus online

  • Envío de materiales de aprendizaje

En Emagister sabemos de la importancia que le das a tu formación y es por esto que te presentamos el MÁSTER EN NÓMINAS, SEGUROS SOCIALES, FINIQUITOS Y CONTRATOS impartido por el centro Escuela Postgrado de Economía y Finanzas EPEF; está gran maestría se brindará en modalidad a distancia permitiéndote compaginar las horas de estudio con tus demás obligaciones.

El objetivo del master es que el futuro profesional sea capaz de elaborar una nómina desde el encabezamiento y los devengos hasta el líquido a percibir. Aborda, además, las diferentes peculiaridades que se pueden presentar, tales como incapacidades, finiquitos, pagas extraordinarias y contratos especiales.

Aprenderás sobre seguridad social, gestión de nóminas, normas internacionales laborales, convenios colectivos, regímenes de la seguridad social, modelos de documentos de cotización a la seguridad social, acción protectora de la seguridad social, etc.

Si esta formación es de tu interés no dudes en matricularte por medio de Emagister.com donde un asesor te ayudará con el proceso.

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Buenas! Me gustaría saber como es exactamente la modalidad que se sigue: Las clases son grabadas de manera que cada uno puede seguir su ritmo o se trata de clases ...

Karina M., Más de dos años

Responder

Respuesta de MARTA R. (Más de dos años)

No hay clases. Estudias el temario desactualizado...

Respuesta de Asesor del centro (Más de dos años)

Hola , la modalidad es a distancia. El centro te indicará cómo va a impartir las clases, si las puedes ver grabadas o en vivo.

Opiniones

4.9
excelente
  • Ha sido muy fácil comprender los conceptos de esta formación y adquirir los conocimientos que esperaba obtener. Este tema es muy útil para el día a día, pero también me sirve para complementar mis estudios en recursos humanos. Estoy satisfecha con mis resultados, recomiendo este máster al 100%.
    |
  • Está muy bien si buscas poder compaginarlo con tu trabajo,la escuela es recomendable 100%
    |
  • He tenido una buena experiencia en esta escuela, la calidad del máster es buena y todo el contenido es completo y explicado con claridad. Mi tutora fue muy amable y me respondió todos los correos con rapidez. Saludos
    |
100%
4.8
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

FRANCISCA GARRIGOS CHICO

4.5
26/04/2022
Sobre el curso: Ha sido muy fácil comprender los conceptos de esta formación y adquirir los conocimientos que esperaba obtener. Este tema es muy útil para el día a día, pero también me sirve para complementar mis estudios en recursos humanos. Estoy satisfecha con mis resultados, recomiendo este máster al 100%.
¿Recomendarías este curso?:

Diego Carracedo Cano

4.5
25/02/2022
Sobre el curso: Está muy bien si buscas poder compaginarlo con tu trabajo,la escuela es recomendable 100%
¿Recomendarías este curso?:

Alejandra Carracedo

5.0
24/02/2020
Sobre el curso: He tenido una buena experiencia en esta escuela, la calidad del máster es buena y todo el contenido es completo y explicado con claridad. Mi tutora fue muy amable y me respondió todos los correos con rapidez. Saludos
¿Recomendarías este curso?:

Óscar del Olmo

5.0
30/10/2019
Sobre el curso: Mi experiencia en esta escuela ha sido muy buena, no descarto hacer otro curso y aprovechar los descuentos que me ofrecen
¿Recomendarías este curso?:

Jaume Pelaez

5.0
30/10/2019
Sobre el curso: Buen máster para ampliar y asentar conocimiento sobre procesos administrativos, andaba un poco perdido. Me ha sido de gran ayuda.
¿Recomendarías este curso?:

Jorge Alberola

5.0
28/10/2019
Sobre el curso: Me ha sido mas ameno de lo que esperaba, y me he sentido bien recibido tanto por la escuela como por la tutora, se han mostrado dispuestos a proporcionar la información necesaria y a resolver dudas en todo momento.
¿Recomendarías este curso?:

Celia Bailon

5.0
27/10/2019
Sobre el curso: Los temas están muy bien explicados y son sencillos de entender. Probablemente lo mas difícil para mi ha sido ponerme a ello un rato cada dia, os podéis hacer un calendario para organizaros y hacer los ejercicios a medida que avanzas con el estudio
¿Recomendarías este curso?:

Ana María Valverde

5.0
27/10/2019
Sobre el curso: Gracias, he asimilado todo el contenido de forma sencilla, los recursos de aprendizaje son muy útiles. La plataforma visual, intuitiva. Lo recomiendo.
¿Recomendarías este curso?:
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Logros de este Centro

2023
2022
2021
2020
2019
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La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 4 años en Emagister.

Materias

  • Contratación
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Contratos
    6

    6 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Convenios
    6

    6 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Gestión de nóminas
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Seguridad Social
    6

    6 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Seguros sociales
    6

    6 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Desempleo
    6

    6 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Contrato de trabajo
    6

    6 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Finiquito
    6

    6 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Embarazo
    6

    6 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Nóminas y Seguridad Social
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Incapacidad temporal
    6

    6 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Maternidad
    6

    6 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Seguridad
  • Hogar
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Social
    1

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  • Salario
    1

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  • Contenido
    1

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  • Fuentes
    1

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  • Labor
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

Temario

PARTE 1

GESTIÓN LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL

INTRODUCCIÓN

MÓDULO 1. PROCESO DE FORMACIÓN DEL DERECHO DEL

TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN DERECHO DEL TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 2. DELIMITACIÓN CONCEPTUAL DEL DERECHO DEL

TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 3. OBJETO DEL DERECHO DEL TRABAJO

1. Presupuestos sustantivos del Derecho del Trabajo

2. Presupuestos objetivos del Derecho del Trabajo

-Exclusiones

-Inclusiones

UNIDAD DIDÁCTICA 4. FUENTES DEL DERECHO DEL TRABAJO

1. Relación ley-convenio colectivo

2. Costumbre laboral y principios generales del derecho

UNIDAD DIDÁCTICA 5. PRINCIPIOS DE APLICACIÓN E INTERPRETACIÓN

DEL DERECHO DEL TRABAJO

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

MÓDULO 2. INTRODUCCIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMA ESPAÑOL DE LA SEGURIDAD SOCIAL

1. Campo de aplicación

2. Estructura del sistema de la Seguridad Social

-Régimen General

-Regímenes especiales

UNIDAD DIDÁCTICA 2. SISTEMA DE FINANCIACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 3. INSCRIPCIÓN DE EMPRESAS, AFILIACIÓN, ALTAS

Y BAJAS

1. Inscripción de empresas

2. Afiliación

3. Altas y bajas

-Situaciones de asimilación al alta

-Alta presunta o de pleno derecho

-Efectos de las altas y bajas

UNIDAD DIDÁCTICA 4. LEY SOBRE INFRACCIONES Y SANCIONES EN EL

ORDEN SOCIAL

1. Infracciones

2. Sanciones

3. Denuncia y procedimiento administrativo sancionador

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

MÓDULO 3. NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y CONVENIOS COLECTIVOS

UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN A LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA

Y AL CONVENIO COLECTIVO

1. Métodos de negociación colectiva

UNIDAD DIDÁCTICA 2. TIPOS DE CONVENIOS COLECTIVOS

UNIDAD DIDÁCTICA 3. SINDICATOS

UNIDAD DIDÁCTICA 4. ELABORACIÓN DEL CONVENIO COLECTIVO

1. Legitimación del convenio colectivo

-Legitimación inicial

-Legitimación plena

-Legitimación decisoria

2. Procedimiento de negociación del convenio colectivo

-Iniciativa para negociar

-Deber de negociar

-Aprobación del convenio colectivo

-Control de la legalidad del convenio colectivo

3. Contenido del convenio colectivo

UNIDAD DIDÁCTICA 5. OBLIGATORIEDAD Y VIGENCIA DEL CONVENIO

COLECTIVO

UNIDAD DIDÁCTICA 6. MODIFICACIÓN DEL CONVENIO COLECTIVO

UNIDAD DIDÁCTICA 7. CONCURRENCIA DEL CONVENIO COLECTIVO

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

MÓDULO 4. COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL Y NÓMINAS

UNIDAD DIDÁCTICA 1. CÁLCULO DE LAS BASES DE COTIZACIÓN

1. Base de cotización por contingencias comunes (BCCC)

2. Base de cotización por contingencias profesionales (BCCP)

3. Otras cotizaciones

UNIDAD DIDÁCTICA 2. COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

1. Modelo RNT (TC2) – Relación Nominal de Trabajadores

2. Modelo RLC (TC1) – Recibo de Liquidación de Cotizaciones

UNIDAD DIDÁCTICA 3. NÓMINAS

1. Casos prácticos

UNIDAD DIDÁCTICA 4. DOCUMENTO DE LIQUIDACIÓN O FINIQUITO

1. Cálculo del finiquito

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

MÓDULO 5. CONTRATACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN AL CONTRATO DE TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 2. CLASES Y MODALIDADES CONTRACTUALES

1. Contrato de trabajo indefinido

2. Contrato de trabajo temporal

3. Contrato de trabajo fijo-discontinuo

4. Contrato de trabajo formativo

UNIDAD DIDÁCTICA 3. OBJETO DEL CONTRATO DE TRABAJO Y

DETERMINACIÓN DE LA PRESTACIÓN LABORAL

1. Determinación de las funciones: clasificación profesional

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

MÓDULO 6. VICISITUDES DEL CONTRATO DE TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 1. PRINCIPALES VICISITUDES DEL CONTRATO DE

TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 2. MODIFICACIÓN SUBJETIVA

1. Sucesión o cambio de titularidad de empresa

UNIDAD DIDÁCTICA 3. MODIFICACIÓN OBJETIVA

1. Movilidad funcional

2. Movilidad geográfica por iniciativa empresarial

-Tipos de movilidad geográfica

-Garantías comunes

3. Movilidad geográfica por iniciativa del trabajador

4. Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

-Tipología de modificaciones sustanciales

-Procedimiento

UNIDAD DIDÁCTICA 4. SUSPENSIÓN DEL CONTRATO

1. Voluntad conjunta de las partes

2. Incapacidad del trabajador

3. Maternidad y paternidad

4. Riesgo durante el embarazo o la lactancia natural

5. Adopción y guarda con fines de adopción o acogimiento

6. Ejercicio de cargo público representativo o de funciones sindicales y exce- dencia

forzosa

7. Privación de libertad

8. Suspensión disciplinaria de trabajo y sueldo

9. Causas económicas, técnicas, organizativas, de producción o derivadas de fuerza

mayor

10. Trabajadora víctima de violencia de género

UNIDAD DIDÁCTICA 5. EXCEDENCIA LABORAL

1. Excedencia forzosa

2. Excedencia voluntaria

3. Excedencia por cuidado de hijos y familiares

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

MÓDULO 7. EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 1. EXTINCIÓN DEL CONTRATO POR VOLUNTAD DEL

EMPRESARIO

1. Modalidades de despido

-Despido disciplinario

-Despido colectivo

-Despido por fuerza mayor

-Despido por causas objetivas

2. Impugnación del despido

-Despido procedente

-Despido improcedente

-Despido nulo

UNIDAD DIDÁCTICA 2. EXTINCIÓN DEL CONTRATO POR VOLUNTAD DEL

TRABAJADOR

1. Libre desistimiento del trabajador

-Dimisión con preaviso

-Dimisión sin preaviso

2. Incumplimiento contractual del empresario

3. Dimisión de la trabajadora víctima de violencia de género

UNIDAD DIDÁCTICA 3. EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR

OTRAS CAUSAS

1. Muerte, jubilación, incapacidad o extinción de la personalidad jurídica del

empresario

-Muerte del empresario

-Jubilación del empresario

-Incapacidad del empresario

-Extinción de la personalidad jurídica del empresario

2. Muerte, jubilación o incapacidad del trabajador

-Muerte del trabajador

-Jubilación del trabajador

3. Extinción por voluntad conjunta de trabajador y empresario

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

SOLUCIONARIO

MÓDULO 8. JORNADA, HORARIO E INTERRUPCIONES DEL TIEMPO

DE TRABAJO

UNIDAD DIDÁCTICA 1. JORNADA DE TRABAJO

1. Trabajo a distancia

UNIDAD DIDÁCTICA 2. HORARIO LABORAL

1. Fijación y modificación del horario laboral

2. Clases de horario

3. Registro de la jornada de los trabajadores

UNIDAD DIDÁCTICA 3. INTERRUPCIONES DEL TIEMPO DE TRABAJO

1. Interrupciones periódicas

2. Interrupciones no periódicas

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

MÓDULO 9. SALARIO

UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONCEPTO Y ESTRUCTURA DEL SALARIO

UNIDAD DIDÁCTICA 2. PRINCIPIOS INFORMADORES DE LA

RETRIBUCIÓN DEL TRABAJADOR

UNIDAD DIDÁCTICA 3. SISTEMAS SALARIALES

UNIDAD DIDÁCTICA 4. ESTRUCTURA DEL SALARIO

UNIDAD DIDÁCTICA 5. PERCEPCIONES EXTRASALARIALES

UNIDAD DIDÁCTICA 6. DETERMINACIÓN DEL SALARIO

UNIDAD DIDÁCTICA 7. ABSORCIÓN Y COMPENSACIÓN SALARIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 8. PROTECCIÓN DEL SALARIO

1. Garantías frente a losacreedores

UNIDAD DIDÁCTICA 9. FONDO DE GARANTÍA SALARIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 10. LUGAR, TIEMPO Y FORMA DEL SALARIO

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

MÓDULO 10. PRESTACIONES

UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN A LAS PRESTACIONES

UNIDAD DIDÁCTICA 2. ASISTENCIA SANITARIA

UNIDAD DIDÁCTICA 3. INCAPACIDAD TEMPORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 4. RIESGO DURANTE EL EMBARAZO

UNIDAD DIDÁCTICA 5. RIESGO DURANTE LA LACTANCIA NATURAL

UNIDAD DIDÁCTICA 6. NACIMIENTO Y CUIDADO DE MENOR

UNIDAD DIDÁCTICA 7. CUIDADO DE MENORES AFECTADOS POR

CÁNCER U OTRA ENFERMEDAD GRAVE

UNIDAD DIDÁCTICA 8. CORRESPONSABILIDAD EN EL CUIDADO DEL

LACTANTE

UNIDAD DIDÁCTICA 9. INCAPACIDAD PERMANENTE

UNIDAD DIDÁCTICA 10. LESIONES PERMANENTES NO INVALIDANTES

UNIDAD DIDÁCTICA 11. JUBILACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 12. MUERTE Y SUPERVIVENCIA

UNIDAD DIDÁCTICA 13. PRESTACIONES FAMILIARES

UNIDAD DIDÁCTICA 14. PRESTACIONES POR DESEMPLEO

UNIDAD DIDÁCTICA 15. PRESTACIÓN POR CESE DE ACTIVIDAD DE LOS

TRABAJADORES AUTÓNOMOS

UNIDAD DIDÁCTICA 16. SERVICIOS SOCIALES

UNIDAD DIDÁCTICA 17. PRESTACIONES DEL SEGURO OBLIGATORIO DE

VEJEZ E INVALIDEZ (SOVI)

UNIDAD DIDÁCTICA 18. PRESTACIONES DEL SEGURO ESCOLAR

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

MÓDULO 11. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES I

UNIDAD DIDÁCTICA 1. TRABAJO Y SALUD

UNIDAD DIDÁCTICA 2. FACTORES DE RIESGO

1. Accidentes de trabajo

-Tipos de accidentes de trabajo

-Repercusión y coste de los accidentes de trabajo

2. Enfermedades profesionales

UNIDAD DIDÁCTICA 3. DERECHOS, OBLIGACIONES Y SANCIONES

1. Derechos, obligaciones y sanciones del empresario

2. Derechos, obligaciones y sanciones del trabajador

3. Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

MÓDULO 12. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES II

UNIDAD DIDÁCTICA 1. PREVENCIÓN Y SEGURIDAD

UNIDAD DIDÁCTICA 2. EQUIPOS DE TRABAJO, MATERIALES,

HERRAMIENTAS Y MÁQUINAS

UNIDAD DIDÁCTICA 3. SEÑALIZACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 4. INCENDIOS Y EXPLOSIONES

UNIDAD DIDÁCTICA 5. RIESGO ELÉCTRICO

UNIDAD DIDÁCTICA 6. HIGIENE INDUSTRIAL Y MEDIO AMBIENTE

1. Contaminantes químicos

2. Contaminantes físicos

3. Contaminantes biológicos

UNIDAD DIDÁCTICA 7. ERGONOMÍA Y PSICOSOCIOLOGÍA

1. Carga física

2. Carga mental y síndrome de burnout

UNIDAD DIDÁCTICA 8. SISTEMAS DE PROTECCIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 9. RECONOCIMIENTOS MÉDICOS

UNIDAD DIDÁCTICA 10. PLAN DE EMERGENCIAS Y EVACUACIÓN

1. Plan de autoprotección

2. Simulacros

RESUMEN

AUTOEVALUACIÓN

SOLUCIONARIO

BIBLIOGRAFÍA

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MÁSTER EN NÓMINAS, SEGUROS SOCIALES, FINIQUITOS Y CONTRATOS

Precio Emagister

595 € 2.380 € IVA inc.