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Información importante

Tipología Master
Metodología Online
Duración Flexible
Inicio Fechas a elegir
Campus online
Servicio de consultas
Tutor personal
Clases virtuales
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Descripción

El Máster Executive en Administración y Dirección de Empresas está dirigido tanto a directivos y empresarios como a estudiantes del campo de la administración empresarial que estén interesados en potenciar sus habilidades dentro de las distintas áreas que compone un negocio. Esta maestría, de gran interés en el campo profesional, está diseñada para aportar una visión global y estratégica de la empresa, así como de las diferentes áreas que la componen.

Desde una perspectiva práctica, este programa formativo pretende que el alumno adquiera las competencias y habilidades necesarias para afrontar las exigencias que actualmente el mercado laboral marca. Los alumnos que cursan nuestro Máster Online en Administración y Dirección de Empresas adquieren una diferenciación personal, mejorando su perfil profesional y la accesibilidad al mercado laboral.

Aprende todo lo relacionado con la gestión y administración de empresas contemplando los temas de recursos humanos, marketing, ventas, dirección, finanzas, contabilidad, internacionalización, responsabilidad social corporativa, entre otros. Aprovecha esta oportunidad de profundizar tu conocimiento para aplicarlos a tu emprendimiento o la organización en la que desees desempeñarte laboralmente.

Instalaciones (1) y fechas
Dónde se imparte y en qué fechas
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Preguntas Frecuentes

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

Dotar al alumnado de capacidad de análisis y diagnóstico de problemas en las diferentes áreas de la organización: recursos humanos, producción, comercial, financiera y marketing. Aprender los principios y técnicas de negociación para resolver conflictos, aprovechar oportunidades y tomar decisiones en el ámbito comercial. Ayudar al alumnado en el desarrollo de competencias directivas que le permitan utilizar las diferentes técnicas e instrumentos de gestión y control que existen en cada una de las áreas que componen la empresa. Dotar a los alumnos de los conocimientos necesarios para desenvolverse en un entorno global e internacional.

· ¿A quién va dirigido?

Titulados universitarios, con independencia de su especialidad, que quieran potenciar una carrera profesional en la dirección de empresas o de un departamento o área de la misma. Profesionales dispuestos a participar de manera activa y asumir el liderazgo de nuevos retos, ante los cambios que las empresas necesitan en el actual contexto económico, motivados por la innovación y la creatividad en el entorno empresarial. Responsables de diferentes Áreas de la empresa, Recurso Humanos, Marketing, Finanzas, Operaciones, Ventas, que quieran adquirir una visión global de la empresa que les permita mejorar su carrera profesional. Emprendedores que tengan en mente iniciar un nuevo proyecto empresarial y requieran de la seguridad, las habilidades, los conocimientos y las herramientas necesarias para poner en marcha esa oportunidad de negocio. Gerentes o propietarios de pymes que pretendan evolucionar su negocio y profesionalizarlo, incorporando la innovación y el cambio como actitud profesional.

· Titulación

Título Máster de Vértice Business School + 3 títulos de Curso Superior de la Universidad Rey Juan Carlos, uno por cada bloque que lo compone. Posibilidad de Apostilla de la Haya

· ¿Qué distingue a este curso de los demás?

Nuestra metodología ONROOM permite crear un entorno de aprendizaje activo, próximo, flexible y participativo en el campus virtual, con un constante acompañamiento y seguimiento personalizado. La versatilidad de recursos pedagógicos unidos a la amigabilidad del Campus, hacen de Vértice Business School, la mejor opción para tu desarrollo formativo y profesional. Nuestros recursos metodológicos: Videos didácticos del profesorado sobre las distintas materias Videoconferencias y Master Class con expertos consagrados en la materia. Manuales con el contenido de cada materia Foros de debate temáticos Actividades y Casos prácticos Pruebas de evaluación online Proyecto fin de Master.

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¿Qué aprendes en este curso?

Segmentación
Administración
Responsabilidad social
Marketing digital
Dirección de empresas
Administración de empresas
Economía
Management
Management Estratégico
Plan de marketing
Diagnóstico estratégico
Planificación de personal
Recursos Humanos
Gestión del conocimiento
Cultura organizativa
Analisis financiero
Análisis económico
Autofinanciación
Gestión de conflictos
Estrategias digitales

Profesores

Dap Formación
Dap Formación
Profesor

Temario

Fundamentos de Estrategia
Competitividad y management estratégico. Organización y estructuras estratégicas. Análisis del entorno general y del entorno especifico. Diagnostico interno y diagnostico estratégico. Políticas de crecimiento y desarrollo empresarial. Herramientas estratégicas de gestión.


Dirección de Recursos Humanos
Planificación de personal. Análisis de puestos de trabajo. Reclutamiento. Selección. Selección por competencias. Formación y Desarrollo. Gestión del potencial. Retribución. Evaluación del desempeño. Dirección por objetivos. Motivación. Comunicación. Gestión del conocimiento. Estructura organizativa. Cultura organizativa. Diseño organizativo.


Marketing y ventas
El marketing dentro de la estrategia empresarial. El marketing y la dirección comercial de una empresa. Investigación comercial y segmentación. Políticas de producto y precios. Política de distribución comercial. Política de comunicación. Organización de ventas y plan de marketing. Aplicaciones del marketing.


Dirección y Finanzas
La estructura económico-financiera de la empresa. Necesidades de capital en la empresa. Análisis económico-financiero. El coste y el beneficio de la empresa. El coste de los recursos financieros a corto plazo. Selección y valoración de proyectos de inversión simple. Planificación financiera a largo plazo y a corto plazo. La autofinanciación de la empresa y política de dividendos.
Habilidades Directivas y negociación Estilos de Dirección. Delegación. Toma de decisiones. Gestión del cambio. Gestión de conflictos. Técnicas de negociación. Gestión de reuniones. Gestión eficaz del tiempo. Inteligencia emocional en el trabajo.


Control de Gestión
Presupuestos. Análisis de desviaciones. Análisis mediante ratios. Centros de responsabilidades. Auditorias de gestión. Cuadro de mando integral.


Estrategia de Marketing Digital
Estrategias competitivas en el entorno global y digital. Marketing estratégico y marketing operativo. Segmentación del público objetivo en internet. Herramientas de segmentación digital. Herramientas de marketing digital. Plan de comunicación y promoción en internet. Métricas de marketing digital. Diseño y creación de un Plan de marketing digital. Diseño y creación del social Media Plan.


Dirección de Operaciones
Estrategia de producto y tecnología de la producción. Procesos, capacidad y layout. Estrategia de localización y transporte. Calidad total. Gestion de los Recursos Humanos en la producción. La innovación en la dirección de operaciones.


Contabilidad de costes
Costes: conceptos básicos. Sistemas de costes. Direct costing. Fijación del precio de venta de un producto. El punto de equilibrio. El análisis coste-volumen-beneficio. Imputación de costes indirectos ( ABC). Costes relevantes. Decisiones basadas en los costes.

Internacionalización
Gestion empresarial para la internacionalización. Análisis del entorno económico. Marketing internacional e investigación de mercados. Código aduanero. Incoterms. Contratación y negociación internacional. Entorno legal y fiscal. Logística y transporte internacional. Financiación internacional. Control de cambios, mercado de divisas y medios de cobros y pagos. Herramientas y mecanismos de ayudas.


Responsabilidad social corporativa
¿Qué es la Responsabilidad Social Corporativa?. Medidas políticas y legislación. Herramientas de Responsabilidad Social. La Responsabilidad Social en la empresa.

Entorno económico
Flujo circular e indicadores económicos. Funcionamiento de los mercados. Demanda agregada. Sector familias y empresas. Sector público. Mercado de activos. Doble ajustes de los mercados. Política monetaria. Oferta y demanda agregados. El mercado de trabajo y los salarios. Problemas económicos. Desempleo. Inflación. Déficit público. Déficit comercial.


Trabajo Fin de Máster