MBA + Máster en marketing, publicidad, medios y ventas

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Descripción

  • Tipología

    MBA

  • Metodología

    Online

  • Idiomas

    Castellano

  • Horas lectivas

    1500h

  • Duración

    1 Año

  • Campus online

    Sí

  • Tutor personal

    Sí

A lo largo de la formación, el alumno estudiará todos los conceptos y elementos que se tratan en el departamento laboral de una empresa, desde las altas de trabajadores en la seguridad social hasta las nóminas, pasando por los tipos de contratos y el uso del programa Nominaplus, una herramienta que ayudará al alumno a administrar todas las gestiones laborales de una empresa. Además, el temario también profundizará en el programa CONTA, un software para llevar la contabilidad y las finanzas de un negocio.

Durante la segunda parte de la titulación, el alumno se especializará en elaborar y diseñar un plan de marketing. Para ello, aprenderá a realizar estudios de mercado y a analizar el comportamiento de compra de los consumidores. Además, estudiará las políticas de precio, producto, distribución y comunicación, así como las distintas estrategias de posicionamiento de producto. Una vez finalizada la formación, el alumno estará capacitado par definir un plan de marketing adaptado a los objetivos económicos de la empresa.

Información importante

Documentos

  • INASP021.pdf

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A tener en cuenta

La finalidad del MBA + Máster en Publicidad, Marketing, Medios y Ventas es que el alumno adquiera los conocimientos necesarios para dirigir una empresa o entidad y, además, se especialice en la gestión efectiva de la promoción y publicidad de su marca, producto o servicio a través de un plan de marketing y ventas.

La doble titulación MBA + Máster en Publicidad, Marketing, Medios y Ventas se dirige a todas aquellas personas interesadas en formarse profesionalmente en el ámbito de la administración y dirección de empresas, y en especial, en aprender estrategias de marketing y ventas.

Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “MBA más máster en marketing, publicidad, medios y ventas”, de Inenka Business School, avalada por nuestra condición de socios de la CECAP y AEEN, máximas instituciones españolas en formación y de calidad.

Los diplomas, además, llevan el sello de Notario Europeo, que da fe de la validez de los contenidos y autenticidad del título a nivel nacional e internacional.

Junto al diploma, el alumno recibirá un Carné Acreditativo de la formación firmado y sellado por la escuela, válido para demostrar los contenidos adquiridos.

Además, recibirás el Certificado Universitario Internacional DQ, expedido por la Agencia Universitaria DQ vinculada con la UAIII y la Universidad CLEA, que incluye la equivalencia a créditos europeos (60 ECTS) sobre la carga horaria de tu formación.

Una vez recibida tu matrícula, enviaremos a tu correo electrónico las claves de acceso a nuestro Campus Virtual donde encontrarás todo el material de estudio.

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9 años con Emagister

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 9 años en Emagister.

Materias

  • Marketing y publicidad
  • Dirección de marketing
  • Seguridad Social
  • Gestión comercial
  • Dirección Empresarial
  • Dirección estratégica
  • Derecho del trabajo
  • Marketing y ventas
  • ContaPlus
  • Contratos
  • E-business
  • Plan de marketing
  • Marketing mix
  • Marketing digital
  • Marketing online
  • Marketing
  • Comercio
  • Gestión de marketing
  • Nuevas tecnologías
  • Comunicación comercial

Profesores

Equipo Docente Grupo Inenka Formación

Equipo Docente Grupo Inenka Formación

Equipo Docente

El profesorado de Grupo Inenka Formación acompaña al estudiante durante todo el proceso formativo, aportando su conocimiento especializado y una atención personalizada. Gracias a su orientación práctica, los alumnos reciben una formación de calidad que conecta directamente con el mundo laboral.

Temario

Parte 1. Gestión laboral y Seguridad Social

Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo

  • Unidad formativa 1. Introducción derecho del trabajo

  • Unidad formativa 2. Delimitación conceptual del derecho del trabajo

  • Unidad formativa 3. Objeto del derecho del trabajo

  • Unidad formativa 4. Fuentes del derecho del trabajo

  • Unidad formativa 5. Principios de aplicación e interpretación del derecho del trabajo

Módulo 2. Introducción a la Seguridad Social

  • Unidad formativa 1. Sistema español de la Seguridad Social

  • Unidad formativa 2. Sistema de financiación

  • Unidad formativa 3. Inscripción de empresas, afiliación, altas y bajas

  • Unidad formativa 4. Ley sobre infracciones y sanciones en el orden social

Módulo 3. Negociación colectiva y convenios colectivos

  • Unidad formativa 1. Introducción a la negociación colectiva y al convenio colectivo

  • Unidad formativa 2. Tipos de convenios colectivos

  • Unidad formativa 3. Sindicatos

  • Unidad formativa 4. Elaboración del convenio colectivo

  • Unidad formativa 5. Obligatoriedad y vigencia del convenio colectivo

  • Unidad formativa 6. Modificación del convenio colectivo

  • Unidad formativa 7. Concurrencia del convenio colectivo

Módulo 4. Cotizaciones a la Seguridad Social y nóminas

  • Unidad formativa 1. Cálculo de las bases de cotización

  • Unidad formativa 2. Cotización a la Seguridad Social

  • Unidad formativa 3. Nóminas

  • Unidad formativa 4. Documento de liquidación o finiquito

Módulo 5. Contratación laboral

  • Unidad formativa 1. Introducción al contrato de trabajo

  • Unidad formativa 2. Clases y modalidades contractuales

  • Unidad formativa 3. Objeto del contrato de trabajo y determinación de la prestación laboral

Módulo 6. Vicisitudes del contrato de trabajo

  • Unidad formativa 1. Principales vicisitudes del contrato de trabajo

  • Unidad formativa 2. Modificación subjetiva

  • Unidad formativa 3. Modificación objetiva

  • Unidad formativa 4. Suspensión del contrato

  • Unidad formativa 5. Excedencia laboral

Módulo 7. Extinción del contrato de trabajo

  • Unidad formativa 1. Extinción del contrato por voluntad del empresario

  • Unidad formativa 2. Extinción del contrato por voluntad del trabajador

  • Unidad formativa 3. Extinción del contrato de trabajo por otras causas

Módulo 8. Jornada, horario e interrupciones del tiempo de trabajo

  • Unidad formativa 1. Jornada de trabajo

  • Unidad formativa 2. Horario laboral

  • Unidad formativa 3. Interrupciones del tiempo de trabajo

Módulo 9. Salario

  • Unidad formativa 1. Concepto y estructura del salario

  • Unidad formativa 2. Principios informadores de la retribución del trabajador

  • Unidad formativa 3. Sistemas salariales

  • Unidad formativa 4. Estructura del salario

  • Unidad formativa 5. Percepciones extrasalariales

  • Unidad formativa 6. Determinación del salario

  • Unidad formativa 7. Absorción y compensación salarial

  • Unidad formativa 8. Protección del salario

  • Unidad formativa 9. Fondo de Garantía Salarial

  • Unidad formativa 10. Lugar, tiempo y forma del salario

Módulo 10. Prestaciones

  • Unidad formativa 1. Introducción a las prestaciones

  • Unidad formativa 2. Asistencia sanitaria

  • Unidad formativa 3. Incapacidad temporal

  • Unidad formativa 4. Riesgo durante el embarazo

  • Unidad formativa 5. Riesgo durante la lactancia natural

  • Unidad formativa 6. Nacimiento y cuidado de menor

  • Unidad formativa 7. Cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave

  • Unidad formativa 8. Corresponsabilidad en el cuidado del lactante

  • Unidad formativa 9. Incapacidad permanente

  • Unidad formativa 10. Lesiones permanentes no invalidantes

  • Unidad formativa 11. Jubilación

  • Unidad formativa 12. Muerte y supervivencia

  • Unidad formativa 13. Prestaciones familiares

  • Unidad formativa 14. Prestaciones por desempleo

  • Unidad formativa 15. Prestación por cese de actividad de los trabajadores autónomos

  • Unidad formativa 16. Servicios sociales

  • Unidad formativa 17. Prestaciones del Seguro Obligatorio de Vejez e Invalidez (SOVI)

  • Unidad formativa 18. Prestaciones del seguro escolar

Módulo 11. Prevención de riesgos laborales I

  • Unidad formativa 1. Trabajo y salud

  • Unidad formativa 2. Factores de riesgo

  • Unidad formativa 3. Derechos, obligaciones y sanciones

Módulo 12. Prevención de riesgos laborales II

  • Unidad formativa 1. Prevención y seguridad

  • Unidad formativa 2. Equipos de trabajo, materiales, herramientas y máquinas

  • Unidad formativa 3. Señalización

  • Unidad formativa 4. Incendios y explosiones

  • Unidad formativa 5. Riesgo eléctrico

  • Unidad formativa 6. Higiene industrial y medio ambiente

  • Unidad formativa 7. Ergonomía y psicosociología

  • Unidad formativa 8. Sistemas de protección

  • Unidad formativa 9. Reconocimientos médicos

  • Unidad formativa 10. Plan de emergencias y evacuación

Parte 2. Recursos humanos, soft skills y coaching I

Módulo 1. Gestión de los recursos humanos

  • Unidad didáctica 1. Origen y antecedentes históricos

  • Unidad didáctica 2. Organización empresarial

  • Unidad didáctica 3. Dirección y gestión de recursos humanos

  • Unidad didáctica 4. Análisis y descripción de puestos de trabajo

Módulo 2. Reclutamiento y selección de personal

  • Unidad didáctica 1. Reclutamiento

  • Unidad didáctica 2. Selección

  • Unidad didáctica 3. Bienvenida y plan de acogida

Módulo 3. Formación en la empresa

  • Unidad didáctica 1. Detección de las necesidades de formación

  • Unidad didáctica 2. Plan de formación

  • Unidad didáctica 3. Seguimiento

  • Unidad didáctica 4. Evaluación

Módulo 4. Comunicación en la empresa

  • Unidad didáctica 1. Comunicación interna

  • Unidad didáctica 2. Comunicación no verbal

  • Unidad didáctica 3. Comunicación interpersonal

Recursos humanos, soft skills y coaching II

Módulo 5. Gestión de personal y habilidades directivas

  • Unidad didáctica 1. Equipos de trabajo

  • Unidad didáctica 2. Gestión y dirección de equipos de trabajo

  • Unidad didáctica 3. Empowerment

Módulo 6. Soft skills I

  • Unidad didáctica 1. Habilidades en el mundo laboral

  • Unidad didáctica 2. Liderazgo

  • Unidad didáctica 3. Trabajo en equipo

  • Unidad didáctica 4. Gestión del tiempo

  • Unidad didáctica 5. Orientación al cambio

  • Unidad didáctica 6. Flexibilidad

  • Unidad didáctica 7. Empatía

  • Unidad didáctica 8. Asertividad

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