MOTIVACIÓN HUMANA EN LOS GRUPOS DE TRABAJO (ADGD183PO)
Curso subvencionado para trabajadores
En Madrid
subvencionado por el Estado
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Subvencionado a trabajadores
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Lugar
Madrid
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Duración
4 Semanas
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Inicio
Abril
Curso gratuito para incrementar la participación activa en la empresa.Así que si esta temática es de tu interés, aprovecha esta oportunidad de formación que Alborán Formación tiene para ti.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Adquirir conocimiento del significado y fuente de la motivación con el fin de promover la participación activa de los trabajadores de una empresa.
Trabajadores y Autónomos de cualquier sector de la Comunidad de Madrid y Desempleados inscritos como demandantes de empleo en dicha Comunidad en caso de vacantes disponibles.
Estar trabajando como asalariado o autónomo con Cuenta de Cotización de la Comunidad de Madrid, o estar desempleado inscrito como demandante en la Comunidad de Madrid.
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
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Materias
- Recursos Humanos
- Comunicación
- Psicología
- Liderazgo
- Clima laboral
- Empatía
- Lider
- Directivo
- Rrhh
- Rendimiento
Temario
2.CARACTERÍSTICAS DE LA ORGANIZACIÓN Y PERSONAS MOTIVADORAS: 2.1. Características de la organización y su equipo 2.2. Relaciones individuo- organización 2.3. El directivo y su efecto en la motivación 2.4. Tipos de liderazgo
3. INTERCAMBIO DE RECURSOS EN LAS RELACIONES PROFESIONALES. NECESIDAD DE RECONOCIMIENTO: 3.1. El refuerzo 3.2. Reconocimiento y crítica 3.3. La disciplina
4. RECOMPENSAS INTRÍNSECAS DEL TRABAJO: 4.1. Satisfacción psicológica 4.2. Motivación intrínseca en el trabajo
5. DAR SENTIDO AL TRABAJO: 5.1. Marcarse una dirección. 5.2. El sentido del trabajo humano
6. INCREMENTO DE PARTICIPACIÓN ACTIVA. CLIMA LABORAL DE MOTIVACIÓN: 6.1. Habilidades y estrategias de motivación 6.2. La comunicación 6.3. Proceso de solución de problemas 6.4. Mantenimiento de la moral del grupo. Influencia de las expectativas
7. SENTIRSE COMPETENTE EN EL TRABAJO: 7.1. La carrera profesional
7.2. Autogestión. 7.3. Autoestima.
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MOTIVACIÓN HUMANA EN LOS GRUPOS DE TRABAJO (ADGD183PO)
subvencionado por el Estado