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NÓMINAS Y SEGURIDAD SOCIAL I
Curso subvencionado desempleados y trabajadores
Semipresencial Tordera ()
subvencionado por el Estado
Descripción
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Tipología
Subvencionado
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Metodología
Semipresencial
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Horas lectivas
30h
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Duración
13 Días
Objetivos generales:
- Proporcionar los conocimientos y habilidades prácticas necesarias para confeccionar nóminas en todos
los supuestos que puedan darse en la empresa así como la elaboración de seguros sociales y contratos
de las últimas reformas operadas.
- Saber confeccionar un contrato de trabajo y el cálculo de una aplicación.
Objetivos específicos:
- Comprender la relación entre salario y trabajo.
- Conocer la estructura salarial y extrasalarial del convenio colectivo de referencia.
- Identificar la utilidad de la hoja de salario.
- Conocer los diferentes apartados de la hoja de salario.
- Confeccionar nóminas con diferentes supuestos.
- Distinguir los elementos específicos de salario en diferentes situaciones (incapacidad temporal, accidentes de trabajo,
liquidaciones e indemnizaciones, etc.
- Comprender la relación entre salario y cotización a la Seguridad Social.
- Calcular bases de cotización a la Seguridad Social.
- Reconocer el coste patronal de la Seguridad Social. TC1 y TC2.
- Identificar las diferentes partes de los documentos de cotización a la Seguridad Social.
- Conocer los elementos del contrato de trabajo que se trasladan a las nóminas.
A tener en cuenta
Prioritariamente a TRABAJADORES
Ser trabajador por cuenta ajena, autónomo o haber estado / o encontrarse aún en ERTE
Certificado oficial expedido por el Consorcio para la Formación Continua de Cataluña, que acredita las competencias específicas de este adquiridas durante la formación.
Tutores profesionales expertos y especialistas en la materia
Nos ponemos en contacto para ampliar información en 24-48 Horas
Opiniones
Logros de este Centro
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Materias
- Contrato de trabajo
- Nóminas y Seguridad Social
- Cálculo de aplicación
- Boletín de cotización. TC1
- Boletín de cotización. TC2
Profesores
Carme Quero
Formadora
Temario
1. El contrato de trabajo1.1. Definición1.2. Objeto y características1.3. Requisitos
2. Afiliación a la seguridad social. Altas y bajas2.1. Boletines de cotización. TC1 y TC22.2. Elaboración y contenido
3. Recibo de salarios3.1. El salario3.2. Salario y su regulación legal3.3. La hoja de salario como elemento de prueba3.4. El modelo oficial de hoja de salario y sus apartados
4. Nóminas4.1. La elaboración de la nómina básica4.2. Las horas extras, la incapacidad temporal y el accidente de trabajo y su reflejo a la nómina4.3. Liquidaciones e indemnizaciones en diferentes supuestos
5. Cotización a la seguridad social5.1. Las cotizaciones a la Seguridad Social y su importancia5.2. El cálculo de las bases de cotización5.3. La aportación de la empresa a la Seguridad Social y el modelo oficial
de nómina5.4. Los documentos de cotización a la Seguridad Social
NÓMINAS Y SEGURIDAD SOCIAL I
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