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Oposiciones a Personal Subalterno

Preparación de oposiciones

Semipresencial Avilés, Oviedo, Gijón y 1 sede más.

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  • Tipología

    Oposiciones

  • Metodología

    Semipresencial

Las Oposiciones a Personal Subalterno, en modalidad Semipresencial en Oviedo, Gijón, Avilés y Langreo, busca ayudar a aquellos profesionales que deseen renovar su perfil y emprender un nuevo viaje en su vida laboral. A través de Emagister, se te ofrece la posibilidad de realizar este curso totalmente actualizado para aprender de forma cómoda y sencilla.

Estructurado en un temario de dieciséis unidades, en este curso obtendrás las herramientas que te permitirán conocer el modelo económico de la Constitución Española, así como qué competencias tienen las provincias y cuál es el sometimiento de la Administración a la Ley. Asimismo, al finalizar el curso, ÁgorAstur Formación expedirá un diploma acreditativo de tu formación: Oposiciones a Personal Subalterno.

La metodología semipresencial de este curso te permitirá absorber todos los conceptos que se imparten en el curso, de modo que aprovecharás al máximo tu paso por la enseñanza. Si quieres saber más sobre este curso, solicita información en esta página web. Contactaremos contigo desde Emagister.com con la mayor rapidez posible para dar respuesta a todas tus preguntas.

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

Avilés (Asturias)
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Avenida Fernández Balsera 1, Entresuelo , 33402

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta
Gijón (Asturias)
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Calle Marqués de Casa Valdés, 83, 33202

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta
La Felguera (Langreo) (Asturias)
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Belarmino Tomás 6, Bajo, 33930

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta
Oviedo (Asturias)
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Calle Uría 32, Entresuelo, 33003

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

Nacionalidad. Española o Unión Europea.
Tener cumplidos los 16 años y no exceder de la edad de jubilación. En algunas convocatorias pueden exigir que no exceda de los 55 años.
Titulación: Certificado de escolaridad o Graduado escolar dependiendo de la plaza u oficio elegido.
Carecer de antecedentes penales por delitos dolosos.
No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas.

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2017

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La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 11 años en Emagister.

Materias

  • Poder judicial
  • Administración
  • Administrativo
  • Constitución española
  • Funcionario público
  • Acto administrativo
  • Constitución
  • Subalterno
  • Tribunal constitucional
  • Oposiciones
  • Preparación oposiciones
  • Funcionario
  • Personal Subalterno
  • Estructura
  • Modelo economico
  • Principios generales
  • Entidades locales

Temario

  • TEMARIO JURÍDICO:

  • Tema 1. La Constitución Española de 1978. Estructura y principios generales. El modelo económico de la Constitución Española. El Tribunal Constitucional. La reforma de la Constitución
  • Tema 2. Derechos y deberes fundamentales de los españoles. Su garantía y suspensión
  • Tema 3. La organización del Estado en la Constitución: organización institucional o política y organización territorial. La Corona. Las Cortes Generales: referencia al Defensor del Pueblo y al Tribunal de Cuentas. El Poder Judicial
  • Tema 4. El Gobierno y la Administración. Principios de actuación de la Administración Pública. La Administración General del Estado. Las Comunidades Autónomas: especial referencia a los Estatutos de Autonomía. La Administración Local. La Administración Institucional
  • Tema 5. El Municipio: concepto y elementos. El término municipal. La población: especial referencia al empadronamiento. La organización. Competencias municipales
  • Tema 6. La Provincia. Organización provincial. Competencias. Otras Entidades Locales. Las Entidades de ámbito territorial inferior al municipal
  • Tema 7. Sometimiento de la Administración a la Ley y al Derecho. Fuentes del Derecho Administrativo: especial referencia a la Ley y a los Reglamentos. La potestad reglamentaria en la esfera Local: Ordenanzas, Reglamentos y Bandos; procedimiento de elaboración y aprobación
  • Tema 8. La relación jurídico-administrativa. Concepto. Sujetos: la Administración y el Administrado. Capacidad y representación. Derechos del Administrado. Los actos jurídicos del Administrado
  • Tema 9. El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Requisitos de los actos administrativos: motivación, notificación y publicación. Eficacia de los actos administrativos. Validez de los actos administrativos. Revisión de los actos administrativos: de oficio y en vía de recurso administrativo
  • Tema 10. El procedimiento administrativo: consideraciones generales. Las fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación. Dimensión temporal del procedimiento. Referencia a los procedimientos especiales
  • Tema 11. Especialidades del procedimiento administrativo Local. El Registro de entrada y salida de documentos. Funcionamiento de los órganos colegiados locales: régimen de sesiones y acuerdos. Actas y certificaciones de acuerdos. Las Resoluciones del Presidente de la Corporación
  • Tema 12. Los bienes de las Entidades Locales. El dominio público. El patrimonio privado de las mismas
  • Tema 13. El personal al servicio de las Entidades Locales: concepto y clases. Derechos, deberes e incompatibilidades
  • Tema 14. Las Haciendas Locales. Clasificación de los ingresos. Las Ordenanzas Fiscales
  • Tema 15. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres: principios generales. Igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral. El principio de igualdad en el empleo público
  • Tema 16. Protección de datos: regulación, definiciones, principios. Derechos de las personas. Ficheros de titularidad pública y de titularidad privada. La Agencia Española de Protección de Datos

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