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Técnicas de Gestión para Directivos
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Este sistema de educación online es muy familiar para mi y ya tengo mucha experiencia lo cual se me hace muy sencillo estudiar así. Ya he aprobado y obtenido el titulo en este centro. Creo que esta modalidad de estudio es idónea para personas que quieren tener una nueva formación sin tener que dejar su trabajo para poder estudiar.
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Curso
A Distancia
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PsicoMagister
Curso Online261 €
Aprende grandes estrategias de gestión y liderazgo.
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Tipología
Curso
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Metodología
A distancia
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Horas lectivas
300h
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Duración
3 Meses
¿Quieres mejorar el trabajo en equipo de tu empresa? ¿Te gustaría asumir una responsabilidad mayor a la que cumples ahora en tu puesto de trabajo? Pues muy buena iniciativa, y con el curso de Técnicas de gestión para directivos que Emagister tiene en su catálogo, puedes lograr grandes cosas, diseñado cuidadosamente por el equipo de Únicas Formación, es una gran oportunidad de crecimiento académico.
Gracias a su modalidad a distancia, el alumno puede organizar sin mayores inconvenientes sus horarios, coordinando el trabajo, con el ocio y las horas de estudio, pues el centro te facilita un tutor personal y todo el material de aprendizaje necesario, además de tres meses para completar la formación. Para que un proyecto llegue a buen puerto, es importante contar con un líder que tenga claras las metas de la empresa, y a su vez conozca estrategias y metodologías de trabajo que motiven al equipo a lograrlo, como técnicas de motivación, planificación de los recursos humanos y financieros, modelos organizativos, motivación, liderazgo y la capacidad de descubrir el talento en su equipo de trabajo, capacidad de resolución de problemas, y muchas otras características que adquieres en este curso para destacar.
¿Estás listo para lograr un cambio? El momento es ahora, haz posible tus sueños y presiona clic en “Pide información”, para asegurar tu crecimiento profesional, un asesor de Emagister se comunicará contigo por vía telefónica.
A tener en cuenta
Identificar las metodologías básicas en el campo de la empresa. Dominar los recursos y técnicas que posibilitan el éxito a los líderes de hoy. Explorar una visión conjunta de lo que ofrecen las oportunidades de negocio y la nueva economía. Llevar a la práctica un conjunto de habilidades necesarias para enfrentarnos a las nuevas necesidades empresariales. Distinguir correctamente los diferentes centros de responsabilidad, definiendo los objetivos controlables y aprendiendo a decidir las asignaciones de recursos discrecionales. Mostrar el papel de los presupuestos en la planificación de la empresa, describiendo la lógica del proceso del ciclo presupuestario. Conocer la importancia y necesidad de diseñar adecuadamente la estructura organizativa y funcional de la empresa. Conocer los elementos fundamentales y comunes de una estructura organizativa. Analizar los diferentes modelos estructurales, sus características y ventajas. Conocer el proceso y los principios básicos en la organización del Benchmarking.
No es necesario cumplir con requisitos previos para realizar esta formación.
Recibirás una titulación propia de Únicas Formación en "Técnicas de gestión para directivos".
Disfruta de los cursos desde tu casa. Sin horarios y a tu propio ritmo. Vídeos de alta calidad desde la comodidad de tu casa. Acceso ilimitado para que puedas volver a ver las lecciones tantas veces como desees y de por vida. Los tutores compartirán sus conocimientos y experiencias contigo en cada lección. Al terminar tu curso, recibirás un certificado de finalización con tu nombre y detalles del curso.
Un asesor te contactará por vía telefónica para resolver las dudas que tengas sobre el curso, y si lo deseas, realizar el proceso de matriculación junto a ti.
Opiniones
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Este sistema de educación online es muy familiar para mi y ya tengo mucha experiencia lo cual se me hace muy sencillo estudiar así. Ya he aprobado y obtenido el titulo en este centro. Creo que esta modalidad de estudio es idónea para personas que quieren tener una nueva formación sin tener que dejar su trabajo para poder estudiar.
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
ALEXANDRA J
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 5 años en Emagister.
Materias
- Trabajo en equipo
- Habilidades directivas
- Recursos Humanos
- Gestión empresarial
- Gestión de equipos
- Cuadro de mando
- Gestión estratégica
- Herramientas de gestión
- Control de gestión
- Cuadro de mando integral
- Liderazgo en empresa
- Dirección estratégica
Profesores
Equipo Docente
Profesorado
Temario
MÓDULO 1. DIRECCIÓN ESTRATÉGICA
Unidad didáctica 1. Competitividad y managementent estratégico
- Introducción
- Competitividad empresarial y ventajas competitivas
- La ventaja competitiva y la generación de valor añadido
- El pensamiento estratégico
- Política, planificación y estrategia de adaptación en un entorno competitivo
- Previsión, prospectiva y métodos de escenarios
Unidad didáctica 2. Empresa, organización y liderazgo
- Las PYMEs como organizaciones
- Liderazgo
- Un nuevo talante en la Dirección
Unidad didáctica 3. La elaboración de un estudio de mercado
- Introducción
- Utilidad del Plan de Empresa
- La Introducción del Plan de Empresa
- Descripción del negocio. Productos o servicios
- Estudio de mercado
Unidad didáctica 4. Planificación empresarial en las áreas de gestión comercial, marketing y producción
- Plan de Marketing
- Plan de Producción
Unidad didáctica 5. Planificación y gestión de infraestructura, RR.HH. y recursos financieros
- Infraestructuras
- Recursos Humanos
- Plan Financiero
- Valoración del riesgo. Valoración del proyecto
- Estructura legal. Forma jurídica
Unidad didáctica 6. Herramientas estratégicas de gestión
- El Benchmarking como herramienta estratégica de gestión
- Herramientas para la Gestión de la Calidad Total
- Técnicas para Mejorar el Funcionamiento de un Equipo
MÓDULO 2. DIRECCIÓN ORGANIZACIONAL
Unidad didáctica 7. Modelos organizativos: la humanización de la organización
- La importancia de las organizaciones
- Aproximación conceptual a la organización
- Tipos de organizaciones
- La estructura
- Cambio y desarrollo en la organización
- El coach como agente de cambio
- Impactos derivados de la introducción de una cultura de coaching
- Profesionales con vocación de persona
Unidad didáctica 8. El equipo en la organización actua
- La importancia de los equipos en las organizaciones actuales
- Modelos explicativos de la eficacia de los equipos
- Composición de equipos, recursos y tareas
- Los procesos en los equipos
MÓDULO 3. CONTROL DE GESTIÓN Y CUADRO DE MANDO INTEGRAL
Unidad didáctica 9. Presupuesto. Análisis de desviaciones
- Introducción al Control de Gestión
- Presupuestos
- Análisis de desviaciones
- Análisis mediante ratios
Unidad didáctica 10. Centros de responsabilidad. Auditorías de gestión
- Centros de responsabilidad
- Criterios de evaluación
- Centros de costes operativos
- Centros de gastos discrecionales
- Normas de Auditoría generalmente aceptadas
- Auditoría interna y de gestión
Unidad didáctica 11. Cuadro de mando integral
- Introducción al cuadro de mando integral
- Construcción del Cuadro de Mando
- La perspectiva financiera
- La perspectiva del cliente
- Perspectiva interna
- Perspectiva de aprendizaje
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