Técnicas y herramientas de productividad: Mejora del Entorno de Trabajo de Talleres: Técnica 5S

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Lugar

    Barcelona

  • Horas lectivas

    16h

Aplicación de la técnica Japonesa de las 5S en la oficina (gabinetes, despachos, oficinas técnicas,etc.) para asegurar un entorno de trabajo organizado, ordenado, limpio y que se mantiene estable y seguro gracias a la disciplina. Gestión de equipos con la técnica TQM o Total Quality Management y aplicación de las 5Es en oficinas: Engage, Explore, Explain, Elaborate and Evaluate.

Instalaciones y fechas

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Barcelona
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Av/Diagonal 550, 08021

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A tener en cuenta

Directores Industriales y de Planta, Jefes de Producción, Ingeniería de Producción y Mantenimiento, Técnicos de Métodos y Tiempos, Técnicos Procesistas y Mandos Intermedios.

La formación y su contenido se adaptan a las necesidades del cliente, tanto de la empresa como del grupo de trabajadores que asiste a la formación y sus funciones, responsabilidades, etc. / La formación de Itemsa siempre es impartida por instructores cualificados, con más de 30 años de experiencia en las áreas y temáticas. / Los cursos en formato webinar se imparten en directo para permitir la interacción, resolución de dudas y cuestiones y el aula virtual se trabaja como una clase presencial.

Tras solicitar información a Itemsa, la empresa contactará con el alumno para las formaciones online o cursos presenciales y semipresenciales públicos o a través de la plataforma e-learning. Las formaciones in-company se imparten para la empresa concreta que solicita la formación y por ello el proceso es específico de cada caso concreto.

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Materias

  • Productividad
  • Management
  • Quality management
  • Valoración de oficinas
  • 5S

Temario

Principios básicos de la gestión de Equipos:

  • Ciclo TQM, Mejora continua
  • Team work, eficacia total y equipo eficaz, líderes y seguidores, comunicación…

2. Gestión participativa de las oficinas: de la Dirección premisa, objetivo y estrategia.

  • Motivación, resultados, procesos de mejora, características de las oficinas, identificación de mejoras, dificultades…

3. Actividad del Equipo de Valoración 5Es:

  • objetivos y conceptos, test, caso práctico, monitorización…

4. Taller de Mejora 5E por departamentos:

  • presentación y revisión de la actividad del ap.3
  • Plan de acción y mejoras

5. Nueva valoración y Equipo de valoración 5E:

  • valoración oficinas, exposición, comparativa, avance y dificultades, contramedidas, conclusiones y recomendaciones.

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