Aprender a dirigir una inmobiliaria y gestión de equipo semipresencial

Dirección y Gestión de Agencias Inmobiliarias

Campus Training

1001-2000 €

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Descripción

La crisis del sector de la construcción ha provocado que todos los gremios relacionados con éste tengan que reciclar sus métodos y técnicas para estar mucho más cualificados y poder ofrecer un trato diferenciador ante la competencia. Lograr ser diferentes y con valor añadido siempre es una apuesta ante el mercado. Emagister.com publica un curso semipresencial en Dirección y Gestión de Agencias Inmobiliarias, impartido por Campus Training.

El programa docente se estructura en 10 módulos. Aprenderás las cuestiones referentes al Derecho Civil, Derecho Mercantil, Derecho Tributario y Derecho Inmobiliario, para que ejerzas la profesión dentro del marco legal. Se te instruirá en las gestiones propias de las relaciones laborales, entre otras propias de la administración empresarial. Asimismo, adquirirás habilidades en venta y marketing, para que te conviertas en un gran comercial que realice con éxito las visitas con los clientes. Tu formación se completará con la realización de prácticas en una de las empresas colaboradoras.

El curso se imparte a través de la metodología semipresencial, una perfecta combinación que aúna la flexibilidad del estudio en casa, junto con el control exhaustivo y el dinamismo de las clases en la academia. Se te hará entrega de un completo equipo de material didáctico. Una vez finalizada la formación, y tras la consecución de los objetivos estimados, se te hará entrega de titulación propia del centro, el diploma de ingreso en la AEGAI y el carné profesional de la AEGAI, que te acredita para trabajar como Director y Gestor de Agencias Inmobiliarias.

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Certificado de asistencia otorgado por Campus Training

Instalaciones y fechas

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
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Bilbao
Gran Vía, 63, 48011, Vizcaya, España
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Gijón
C/ Mieres 5 bajo, 33208, Asturias, España
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Mallorca
Avda. Alejandro Rosello, 10 - 1º, 07002, Islas Baleares, España
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Oviedo
C/ Posada Herrera 1, 2º, 33003, Asturias, España
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Palencia, España
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Santiago de Compostela
Avda. Romero Donallo, 11, 15706, A Coruña, España
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¿Qué aprendes en este curso?

Dirección financiera
Renta
Agencias de modelos
Comunicación gestual
Venta inmobiliaria
Impuestos
Gestión de nóminas
Dirección comercial
Gestión del patrimonio
Técnicas de estudio
Habilidades sociales
Práctica jurídica
Seguridad Social
Contabilidad básica
Contabilidad fiscal
Financiación inmobiliaria
Seguridad en la construcción
Agencias inmobiliarias
Dirección y gestión
Derecho civil
Derecho mercantil
Análisis contable
Analisis financiero
Contabilidad
Derecho tributario
Los recursos humanos
Gestión de las nóminas
Técnicas de gestión inmobiliaria
Habilidades directivas
Técnicas de venta
Marketing inmobiliario
Los tipos de contratos
Liderar un equipo de ventas
Habilidades expresivas
Comunicación verbal y gestual
Retribución y comisiones
La Seguridad Social

Temario


MÓDULO 1. DERECHO CIVIL
1. Introducción al Derecho.
2. Derecho de la persona física.
3. El contrato.
4. Los derechos reales.
5. El Derecho de Propiedad.
6. La propiedad (II).
7. Otros Derechos Reales.

MÓDULO 2. DERECHO MERCANTIL

1. Introducción al Derecho Mercantil.
2. Tipos de sociedades mercantiles.
3. El contrato mercantil.
4. Publicidad del empresario y de la empresa.
5. La contabilidad del empresario.
6. Ley concursal.

MÓDULO 3. ANÁLISIS CONTABLE Y FINANCIERO

1. Contabilidad básica del sector inmobiliario.
2. Fuentes de financiación.
3. Política de inversión.
4. Presupuesto de tesorería.

MÓDULO 4. CONTABILIDAD GENERAL

1. Principios contables.
2. El proceso contable.
3. La planificación contable.
4. El plan general de contabilidad.
5. Relaciones contables I.
6. Normas de evaluación de las cuentas anuales.
7. Modelo de las cuentas anuales abreviadas.
8. Normas de valoración.
9. Estudio especial de las provisiones.
10. Estudio especial de las operaciones de leasing.
11. Supuestos de contabilidad general.
12. Contabilidad presupuestaria.

MÓDULO 5. DERECHO TRIBUTARIO

BLOQUE I. TEORÍA GENERAL DE LOS TRIBUTOS:
1. El Derecho Tributario.
2. Las Fuentes del Derecho Tributario.
3. La Aplicación del Derecho Financiero.
4. El Poder Financiero.
5. Ingresos de Derecho Público. Ingresos de Derecho Privado.
6. Los Ingresos de Derecho Público.
7. La Justicia Tributaria. Los Principios Constitucionales.
8. El Hecho Imponible. El Sujeto Pasivo.
9. La Cuantificación de la Deuda Tributaria.
10. La Extinción de la Obligación Tributaria.
11. Procedimientos y Reclamaciones Tributarias.
12. La Revisión de los Actos Administrativos Tributarios.
13. Las Infracciones Tributarias. Sanciones Tributarias. El Delito Fiscal.

BLOQUE II. LOS IMPUESTOS EN PARTICULAR:

1. El Impuesto Sobre la Renta de las Personas Físicas.
2. El Impuesto sobre el Patrimonio.
3. El Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados.
4. El Impuesto sobre el Valor Añadido

BLOQUE III. LA TRIBUTACIÓN MUNICIPAL:

1. Impuesto sobre Bienes Inmuebles.
2. Impuesto sobre Construcciones, Instalaciones y Obras.
3. Impuesto sobre Actividades Económicas.
4. Impuesto sobre el Incremento del Valor de los Terrenos de Naturaleza Urbana.
5. Aspectos Tributarios de la Transmisión de Inmuebles.

MÓDULO 6. RECURSOS HUMANOS EN LAS AGENCIAS INMOBILIARIAS

1. La comunicación en las organizaciones.
2. La motivación.
3. Elementos y características de la organización.
4. Planificación y gestión integrada de recursos humanos.
5. La gestión del tiempo.
6. La cultura y el clima organizacional.
7. Análisis, descripción y valoración de los puestos de trabajo (VPT).
8. Política de empresa y selección de personal.
9. Estilos de dirección y liderazgo.
10. El trabajo en equipo.
11. Técnicas de conducción de reuniones.
12. Cómo dirigir reuniones de trabajo.
13. La negociación.
14. La formación en la empresa.
15. Relaciones laborales y administración de personal.

MÓDULO 7. GESTIÓN DE NÓMINA

1. Fuentes reguladoras del salario.
2. Concepto legal de salario.
3. Percepciones económicas extrasalariales.
4. Modalidades del salario.
5. Estructura del salario.
6. Pago del salario.
7. Salario bruto y salario neto.
8. Las cotizaciones.
9. Salario y Seguridad Social.
10. Fiscalidad del salario y de las percepciones económicas extrasalariales.
11. Principios de aplicación en materia salarial.

MÓDULO 8. DERECHO INMOBILIARIO

1. Ley de Arrendamientos Urbanos.
2. Ley de Arrendamientos Rústicos.
3. Propiedad horizontal. Régimen general.
4. Introducción a la Ley sobre el Régimen del Suelo y Ordenación Urbana.
5. Introducción a La Ley de Costas.

MÓDULO 9. TÉCNICAS DE GESTIÓN INMOBILIARIA

1. La contabilidad.
2. La actividad inmobiliaria y el plan general contable.
3. Los títulos de crédito.
4. La letra de cambio.
5. Los documentos mercantiles: el cheque y el pagaré.
6. Economía general.
7. Informática aplicada a la gestión inmobiliaria.
8. La selección de personal en la gestión inmobiliaria.

MÓDULO 10. MARKETING INMOBILIARIO

1. El mercado inmobiliario español.
2. El marketing, asignatura pendiente del sector inmobiliario.
3. Aplicaciones del marketing en el sector inmobiliario.
4. Conocer la competencia: estudio de la oferta.
5. Conocer la demanda.
6. Las grandes leyes prácticas del mercado inmobiliario.
7. Introducción a la comercialización.
8. La estructura comercial.
9. La venta.
10. La publicidad inmobiliaria.



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