Derecho del trabajo (para posgraduados)
Postgrado
En Sevilla
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Descripción
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Tipología
Postgrado
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Lugar
Sevilla
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Horas lectivas
100h
Objetivo del curso: El curso se propone ofrecer un panorama del Derecho del Trabajo español y europeo a los juristas y relacionistas industriales interesados, especialmente de América Latina. Dirigido a: Licenciado en Derecho, en Ciencias del Trabajo, en Relaciones Industriales o similar
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
Opiniones
Materias
- Venta de productos bancarios
Temario
Modalidad de impartición: Presencial
Contenido: Constituye el tema monográfico de la Diplomatura en este año, y en él se analizarán el trabajo forzoso (esclavo), el trabajo clandestino (negro, informal) y el trabajo ilegal (abusivo), desde la situación de la inmigración clandestina a la trata de blancas o el trabajo infantil.
Fechas de inicio-fin: 01/09/2008 - 05/09/2008
Horario: Lunes, Martes, Miercoles, Jueves, Viernes
En horario de tarde
Módulo 2. Derecho Social de la Unión EuropeaNúmero de créditos: 2,50
Modalidad de impartición: Presencial
Contenido: Se estudiarán las Directivas sobre contrato de trabajo, igualdad y no discriminación, participación e implicación de los trabajadores en la gestión de las empresas, y seguridad y salud, así como los Reglamentos sobre Seguridad Social de la Unión Europea
Fechas de inicio-fin: 08/09/2008 - 12/09/2008
Horario: Lunes, Martes, Miercoles, Jueves, Viernes
En horario de tarde
Módulo 3. Derecho Español del Trabajo (1)Número de créditos: 2,50
Modalidad de impartición: Presencial
Contenido: Contempla los requisitos del contrato de trabajo, las relaciones laborales especiales y el autónomo dependiente, las modalidades de contratos temporales y a tiempo parcial, las condiciones de trabajo, la prevención de riesgos laborales y la extinción del contrato, especialmente mediante el despido.
Fechas de inicio-fin: 15/09/2008 - 19/09/2008
Horario: Lunes, Martes, Miercoles, Jueves, Viernes
En horario de tarde
Módulo 4. Derecho del Trabajo Español (2)Número de créditos: 2,50
Modalidad de impartición: Presencial
Contenido: Se estudiará la regulación laboral de las crisis de empresa, outsourcing y subcontratación; la libertad sindical y representación unitaria (comités de empresa); negociación colectiva y derecho de huelga; solución extrajudicial de los conflictos (mediación y arbitraje en especial); y el procedimiento laboral ante los tribunales sociales.
Fechas de inicio-fin: 22/09/2008 - 26/09/2008
Horario: Lunes, Martes, Miercoles, Jueves, Viernes
En horario de tarde
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Derecho del trabajo (para posgraduados)