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COACHING CON PRÁCTICAS

Curso

A Distancia

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Fortalece el liderazgo y autonomía de tu equipo de trabajo

  • Tipología

    Curso

  • Nivel

    Nivel intermedio

  • Metodología

    A distancia

  • Horas lectivas

    400h

  • Duración

    4 Meses

  • Inicio

    Fechas a elegir

  • Prácticas en empresa

  • Campus online

  • Servicio de consultas

  • Tutor personal

  • Clases virtuales

Este increíble programa sobre coaching ofertado por emagister.com, propuesto y desarrollado por Carval Formación SL, está orientado pensando en que te especialices en las herramientas más relevantes del conocimiento y la inteligencia emocional, aportando conocimientos y técnicas para desarrollar la autoconfianza y autoestima en los equipos de trabajo, con el fin de fortalecer su liderazgo y autonomía en la gestión de tareas y actividades.

El contenido de este programa se basa en 5 partes que te preparan para profundizar en los conceptos fundamentales y los principios del coaching, para formar líderes con inteligencia emocional, capaces de mejorar su rendimiento y se involucren en actividades de cooperación y colaboración con responsabilidad y conciencia para comunicarse efectivamente y escuchar activamente.

No esperes más y da el salto que estabas esperando, completando tus conocimientos con los conocimientos y herramientas clave, para dar ese aporte de valor a tu campo de acción.

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

A distancia

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

- Conocer la filosofía y principales conceptos del coaching.
- Analizar un proceso de coaching.
- Formular objetivos desde una visión inteligente.
- Conocer las herramientas más relevantes del coaching.

Preguntas & Respuestas

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¿Cuáles son los beneficios de realizar este curso de coaching con prácticas?

Maite R., Más de dos años

Responder

Respuesta de Equipo E. (Más de dos años)

¡Hola Maite! Los beneficios de realizar un curso de coaching con prácticas incluyen el desarrollo de habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de problemas, el aumento de la confianza en uno mismo, y la adquisición de una herramienta de desarrollo personal y profesional que puede ser aplicada en diferentes contextos.

¿En qué consiste este curso de coaching con prácticas?

Sabrina C., Más de dos años

Responder

Respuesta de Equipo E. (Más de dos años)

Este curso es un programa de formación en el que se enseñan las técnicas y habilidades del coaching, y se brinda la oportunidad de practicarlas en situaciones reales o simuladas, para desarrollar la experiencia y la confianza necesaria para ejercer como coach.

Opiniones

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2019
2018
2017
Este centro lleva demostrando su calidad en Emagister
9 años con Emagister

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 9 años en Emagister.

Materias

  • Autoestima
  • Coaching
  • Inteligencia emocional
  • Autoconfianza
  • Autoconocimiento
  • Autocoaching
  • Autocontrol
  • Personalidad
  • Bienestar
  • Conocimiento
  • Inteligencia

Profesores

Alicia Carbonel López

Alicia Carbonel López

Tutora

Temario

PRIMERA PARTE. EL COACHING ES MÁS QUE COACHING

1.¿Qué es el coaching?

2.Cómo crear culturas de alto rendimiento

SEGUNDA PARTE. LOS PRINCIPIOS DEL COACHING

3.El coaching es inteligencia emocional puesta en práctica

4.El líder como coach

5.Liderazgo basado en el coaching: cooperación y colaboración

6.Conciencia y responsabilidad: las activadoras del aprendizaje

TERCERA PARTE. LA PRÁCTICA DEL COACHING

7.Preguntas potentes

8.Escucha activa

9.El modelo GROW

10.G (Goals): Definir los objetivos

11.R (Reality): ¿Cuál es la realida

12.O (Options): ¿Cuáles son las opciones?

13.W (Will): ¿Qué hacer?

14.El coaching para la búsqueda de sentido y de propósito

CUARTA PARTE. COACHING: APLICACIONES ESPECÍFICAS

15.Sesiones formales de coaching ejecutivo

16.Coaching para equipos de alto rendimiento

17.El coaching y la filosofía Lean

18.Coaching para la seguridad laboral

QUINTA PARTE. CÓMO HACER REALIDAD EL POTENCIAL DEL COACHING

19.Cuantificar los beneficios y el ROI del coaching

20.Cómo efectuar el cambio cultural

21.Las cualidades del liderazgo

22.La escalera del aprendizaje

23.Coaching avanzado

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