Curso avanzado de SAP HCM (Recursos Humanos)

-SAP S/4HANA Finance: Comprende la arquitectura financiera de SAP S/4HANA y el funcionamiento del Universal Journal.

-Administración de Personal: Gestiona estructuras organizativas, empleados, infotipos y procesos de RRHH.

-Gestión Organizativa: Modela departamentos, puestos, relaciones y estructuras empresariales complejas.

-Gestión del Tiempo: Configura calendarios, horarios, ausencias, presencia y control horario.

-Nómina Española: Administra cotizaciones, IRPF, retroactividad y obligaciones legales.

-SuccessFactors Employee Central: Gestiona la información de empleados en entornos cloud modernos.

-Gestión del Talento: Trabaja con Recruiting, Onboarding, Performance, Learning y Succession.

-Seguridad y Protección de Datos: Controla accesos y autorizaciones para garantizar la confidencialidad de la información.

-ESS y MSS: Implanta herramientas de autoservicio para empleados y responsables.

-Integración SAP: Comprende cómo RRHH se conecta con Finanzas, Compras, Producción y Proyectos.

Está dirigido a personas que tengan conocimientos de SAP y que quieran especializarse en el módulo de recursos humanos.

-Departamentos de Recursos Humanos.
-Empresas que trabajan con SAP.
-Áreas de administración de personal.
-Equipos de nómina.
-Departamentos de talento.
-Empresas con SuccessFactors.
-Consultoras y multinacionales.