Curso Superior en Comercio

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Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    150h

  • Duración

    1 Año

  • Inicio

    Fechas a elegir

  • Tutor personal

Con Certificación Universitaria Internacional

Permite conocer sobre los fundamentos de la dirección comercial, la introducción a la dirección comercial, el marco jurídico, prácticas contractuales y viabilidad económica de la actividad comercial, el marketing y comercio, el marketing, el mercado y consumidor, los equipos y perfiles en la dirección comercial, la capacitación comercial, la captación y retribución de vendedores, el perfil y habilidades del director comercial, entre otros conceptos relacionados. Además, al final de cada unidad didáctica el/la alumno/a encontrará ejercicios de autoevaluación que le permitirá hacer un seguimiento del curso de forma autónoma.

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A tener en cuenta

El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre el Curso Superior en Comercio y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias.

Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “ CURSO SUPERIOR EN COMERCIO ”, de la ESCUELA DE POSGRADO DE SALAMANCA, avalada por nuestra condición de socios de la AEEN, máxima institución española en formación y de calidad. Los diplomas llevan el sello de Notario Europeo, que da fe de la validez, contenidos y autenticidad del título a nivel nacional e internacional.

Recibirás el Certificado Universitario Internacional DQ, expedido por la Agencia Universitaria DQ vinculada con la UAIII y la Universidad CLEA, que incluye la equivalencia a créditos europeos (ECTS) sobre la carga horaria de tu formación.

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Opiniones

Materias

  • Coaching
  • Dirección comercial
  • E-commerce
  • Proveedores
  • Logística de almacenamiento
  • Segmentación
  • Comercio y marketing
  • Comercio electrónico
  • Liderazgo

Temario

MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LA DIRECCIÓN COMERCIAL


UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONCEPTOS BÁSICOS
1. Historia y evolución


UNIDAD DIDÁCTICA 2. IMPORTANCIA EN EL ENTORNO EMPRESARIAL
1. Sector del comercio y la intermediación comercial
2. Sistema de distribución comercial en la economía


UNIDAD DIDÁCTICA 3. ENTORNO DE LA ACTIVIDAD COMERCIAL
1. Factores externos e internos que influyen en la actividad


UNIDAD DIDÁCTICA 4. ANÁLISIS DE MERCADO
1. Métodos y técnicas de investigación
2. Segmentación y targeting
3. Herramientas de análisis
-SWOT
-PESTEL
-Porter
-Otras herramientas


UNIDAD DIDÁCTICA 5. OPORTUNIDADES DE NEGOCIO
1. Identificación y evaluación de oportunidades
2. Innovación y adaptación al mercado


UNIDAD DIDÁCTICA 6. FORMULACIÓN DEL PLAN DE NEGOCIO
1. Implementación y seguimiento

MÓDULO 2. MARCO JURÍDICO, PRÁCTICAS CONTRACTUALES Y
VIABILIDAD ECONOMICA DE LA ACTIVIDAD COMERCIAL


UNIDAD DIDÁCTICA 1. LEY DE SOCIEDADES DE CAPITAL


UNIDAD DIDÁCTICA 2. PRINCIPIOS DE ADMINISTRACIÓN LABORAL
1. Seguridad Social
2. Contratación


UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONTRATO DE AGENCIA COMERCIAL
1. Otros contratos de intermediación


UNIDAD DIDÁCTICA 4. FUENTES DE FINANCIACIÓN DE LA ACTIVIDAD
1. Instrumentos básicos de análisis económica-financiero de la actividad
2. El equilibrio patrimonial y sus efectos sobre la actividad

MÓDULO 3. MARKETING


UNIDAD DIDÁCTICA 1. MARKETING TRADICIONAL
1. Las 4P de marketing


UNIDAD DIDÁCTICA 2. DEL MARKETING TRADICIONAL AL MARKETING
DIGITAL
1. Las 4E y 4F
2. Medios del marketing digital
-Medios pagados
-Medios propios
-Medios ganados
3. Objetivos de marketing digital


UNIDAD DIDÁCTICA 3. ESTRATEGIAS DE MARKETING
1. Estrategias inbound marketing
-Posicionamiento web
-Marketing de contenidos
-E-mail marketing
-Marketing viral
-Video marketing
-Reputación online
2. Estrategias de outbound marketing
-Publicidad display
-Intersitials
-Remarketing o retargeting
-Spots audiovisuales
-Campañas en redes sociales
-Correo publicitario no deseado o spam

MÓDULO 4. MERCADO Y CONSUMIDOR


UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONCEPTO Y RELEVANCIA DE LA
SEGMENTACIÓN
1. Segmentación demográfica
2. Segmentación geográfica
3. Segmentación psicográfica
4. Segmentación conductual


UNIDAD DIDÁCTICA 2. PROCESO DE SEGMENTACIÓN


UNIDAD DIDÁCTICA 3. ANÁLISIS DEL CONSUMIDOR
1. Factores que influyen en la decisión de compra
-Factores culturales
-Factores sociales
-Factores personales
-Factores psicológicos
2. Proceso de decisión de compra
3. Importancia de entender al consumidor en la dirección comercial

MÓDULO 5. ANÁLISIS DE LA COMPETENCIA Y MARKETING
ESTRATÉGICO


UNIDAD DIDÁCTICA 1. DEFINICIÓN Y PROPOSITO DE ANÁLISIS
COMPETITIVO
1. Análisis del macroentorno
-Factores socioculturales
-Factores políticos y legales
-Factores económicos
-Factores tecnológicos y científicos
2. Análisis del microentorno
-Recursos y capacidades de la empresa
-Proveedores
-Intermediarios
-Clientes
-Competencia


UNIDAD DIDÁCTICA 2. ANÁLISIS DE LA COMPETÈNCIA
1. Identificación, evaluación y selección de la competencia
2. Niveles de la competencia
3. Métodos para identificar la competencia
4. Análisis de los competidores
-Benchmarking
5. Ventaja competitiva

MÓDULO 6. PLANIFICACIÓN Y DESARROLLO DE PRODUCTOS


UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN AL DESARROLLO DE
PRODUCTOS
1. Relevancia en la dirección comercial
2. Evolución y tendencias actuales


UNIDAD DIDÁCTICA 2. FASES DEL PROCESO DE DESARROLLO
1. Investigación y análisis de mercado
2. Generación de ideas y brainstorming
3. Evaluación y selección de ideas
4. Desarrollo y diseño del producto
5. Pruebas y prototipado
6. Comercialización y lanzamiento


UNIDAD DIDÁCTICA 3. CICLO DE VIDA DEL PRODUCTO
1. Etapas y características
2. Estrategias para cada etapa del ciclo


UNIDAD DIDÁCTICA 4. INTEGRACIÓN CON ESTRATEGIAS
COMERCIALES
1. Coherencia entre producto y estrategia de mercado

MÓDULO 7. POLÍTICAS DE FIJACIÓN DE PRECIOS


UNIDAD DIDÁCTICA 1. ANÁLISIS DE LA SENSIBILIDAD AL PRECIO
1. Discriminación de precios
-Elasticidad precio-demanda


UNIDAD DIDÁCTICA 2. MÉTODOS DE FIJACIÓN DE PRECIOS
1. Políticas de descuento y promoción
-Descuentos por volumen
-Descuentos estacionales
-Promociones temporales
2. Precios dinámicos y personalizados


UNIDAD DIDÁCTICA 3. EL PRECIO COMO HERRAMIENTA COMPETITIVA
1. Ventajas e inconvenientes
2. Adaptabilidad y respuesta a cambios de mercado

UNIDAD DIDÁCTICA 4. IMPACTO DEL ENTORNO ECONÓMICO EN LA
FIJACIÓN DE PRECIOS
1. Inflación y deflación

MÓDULO 8. PLANIFICACIÓN Y OPTIMIZACIÓN CONTINUADA DE LA
CAMPAÑA DE VENTAS


UNIDAD DIDÁCTICA 1. ANÁLISIS DE LA CARTERA DE CLIENTES
1. Identificación de clientes de alto valor


UNIDAD DIDÁCTICA 2. PREVISIÓN DE VENTAS
1. Técnicas de predicción y proyección
2. Estrategias de captación de nuevos clientes
3. Estrategias de fidelización y retención de clientes


UNIDAD DIDÁCTICA 3. FIJACIÓN DE OBJETIVOS Y CUOTAS
1. Establecimiento de metas a corto, medio y largo plazo
2. Cuotas por equipo y por vendedor
3. Alineación con la estrategia global de la empresa


UNIDAD DIDÁCTICA 4. PLANIFICACIÓN DE LA ACTIVIDAD COMERCIAL
1. Calendarización y temporalidad
2. Coordinación interdepartamental


UNIDAD DIDÁCTICA 5. IMPLANTACIÓN Y OPTIMIZACIÓN DEL CRM
1. Selección del sistema CRM adecuado
2. Integración con otros sistemas de la empresa

MÓDULO 9. DISTRIBUCIÓN Y LOGÍSTICA COMERCIAL


UNIDAD DIDÁCTICA 1. PLANIFICACIÓN Y ESTRATEGIAS COMERCIALES
1. Diseño de estrategias comerciales


UNIDAD DIDÁCTICA 2. LOGÍSTICA COMERCIAL EN LA GESTIÓN DE
VENTAS
1. Importancia de la logística en el proceso comercial
2. Cadena logística
-Componentes
3. Planificación y estrategia
-Análisis y previsión de la demanda
-Diseño de la red logística
-Selección y valoración de proveedores
-Estrategias de producción y almacenamiento
-Optimización de costes


UNIDAD DIDÁCTICA 3. OPERADOR LOGÍSTICO
1. Ventajas de trabajar con operadores logísticos
2. Tipos de relación con los operadores logísticos


UNIDAD DIDÁCTICA 4. PLATAFORMA LOGÍSITCA
1. Principales ventajas
2. Clases
-Centros integrados de mercancías
-Zonas de actividades logísticas
-Puertos secos
-Clústeres logísticos
-Plataformas logísticas de distribución

MÓDULO 10. COMERCIO ELECTRÓNICO O E-COMMERCE


UNIDAD DIDÁCTICA 1. ORIGEN DEL COMERCIO ELECTRÓNICO


UNIDAD DIDÁCTICA 2. ITNRODUCCIÓN AL COMERCIO ELECTRÓNICO
1. Ventajas del comercio electrónico
2. Inconvenientes del comercio electrónico


UNIDAD DIDÁCTICA 3. TIPOS DE COMERCIO ELECTRÓNICO
1. Transacciones entre las administraciones y otras personas físicas o jurídicas (G2C)
2. Transacciones entre organizaciones (B2B)
3. Transacciones intraorganizacionales (B2E)
4. Transacciones entre empresas y consumidores finales (B2C)
5. Transacciones entre particulares (C2C)
6. Otras clasificaciones


UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONTENT MANAGEMENT SYSTEM (CMS)
1. WordPress
2. WooCommerce
3. PrestaShop
4. Magento


UNIDAD DIDÁCTICA 5. ATENCIÓN AL CLIENTE
1. Chats y bots

MÓDULO 11. CAPACITACIÓN COMERCIAL


UNIDAD DIDÁCTICA 1. NECESIDAD DE LA FORMACIÓN DEL EQUIPO
1. Importancia de la formación en la dirección comercial
2. Beneficios de la formación para el equipo y la empresa


UNIDAD DIDÁCTICA 2. MODALIDADES DE LA FORMACIÓN
1. Presencial e online
2. Workshops, seminarios y conferencias
3. Formación on-the-job y mentorías


UNIDAD DIDÁCTICA 3. FORMACIÓN INICIAL Y DEL EQUIPO DE VENTAS
1. Onboarding e integración en el equipo comercial
2. Herramientas y técnicas básicas de venta
3. Conocimiento del producto o servicio
4. Adaptación a cambios del mercado y tendencias emergentes
5. Desarrollo de habilidades avanzadas y especializadas

MÓDULO 12. CAPTACIÓN Y RETRIBUCIÓN DE VENDEDORES


UNIDAD DIDÁCTICA 1. IDENTIFICACIÓN DE NECESIDADES DE
CONTRATACIÓN
1. Canales y herramientas para el reclutamiento


UNIDAD DIDÁCTICA 2. PROCESO DE SELECCIÓN DE VENDEDORES
1. Entrevistas estructuradas y no estructuradas
2. Pruebas psicométricas y de habilidad
3. Role playing y simulaciones de ventas


UNIDAD DIDÁCTICA 3. SISTEMAS DE RETRIBUCIÓN
1. Tipos de sistemas retributivos
2. Beneficios e incentivos adicionales
3. Establecimiento de metas y objetivos para la retribución variable
4. Evaluación y revisión periódica del sistema de retribución

MÓDULO 13. PERFIL Y HABILIDADES DEL DIRECTOR COMERCIAL


UNIDAD DIDÁCTICA 1. DIRECCIÓN Y LIDERAZGO
1. Diferencias entre director y líder


UNIDAD DIDÁCTICA 2. MODELOS DE LIDERAZGO
1. Liderazgo carismático
2. Liderazgo transaccional
3. Liderazgo transformacional
4. Liderazgo situacional
5. Liderazgo autocrático
6. Liderazgo democrático
7. Liderazgo laissez faire


UNIDAD DIDÁCTICA 3. HABILIDADES EN EL MUNDO LABORAL
1. Orientación al cambio
-Adaptación a las transformaciones
2. Flexibilidad
-Flexibilidad y productividad
-Resistencia al cambio
3. Empatía
4. Asertividad
5. Negociación
6. Motivación
7. Creatividad


UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONTROL Y ORGANIZACIÓN DEL EQUIPO
COMERCIAL
1. Análisis del desempeño de los miembros y del equipo comercial

MÓDULO 14. COACHING EJECUTIVO


UNIDAD DIDÁCTICA 1. PRINCIPIOS Y FUNDAMENTOS DEL COACHING
1. Diferencias entre coaching, mentoría y consultoría
2. Beneficios y alcance del coaching


UNIDAD DIDÁCTICA 2. BASES DEL COACHING EJECUTIVO
1. Ventajas de la implantación del coaching ejecutivo
2. Consecución de objetivos empresariales


UNIDAD DIDÁCTICA 3. ESTRUCTURA DE UN PROCESO DE COACHING
EJECUTIVO
1. Análisis de la organización
2. Planificación de programa
3. Evaluación
4. Devolución de la información de la evaluación
5. Diseño de un plan de acción individualizado
6. Puesta en marcha del plan
7. Sesiones de seguimiento
8. Evaluaciones periódicas


UNIDAD DIDÁCTICA 4. COACHING DE EQUIPOS
1. Elementos clave del coaching de equipos
2. Proceso del coaching de equipos

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