Curso de técnicas de organización y productividad ejecutiva

Online

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Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

Descripción

¿Te fascina el mundo de la Dirección de RRHH y quieres formarte para dedicarte a ello? ¿Ya lo haces pero quieres ampliar tu currículum, así como tus conocimientos y aptitudes al respecto? Si tu respuesta ha sido afirmativa, este curso es para ti.

Se trata del curso en “Curso de técnicas de organización y productividad ejecutiva” ofrecido por el centro Asociación Profesional de Criminólogos de España y ubicado dentro del catálogo formativo de Emagister. Con él, te convertirás en todo un profesional.

Las ventajas que este curso te ofrece son muchas, empezando por su modalidad online, que te permitirá adaptar los estudios a tu día a día y combinarlo con cualquier otra actividad. ¡Márcate tú los horarios y el ritmo de estudio!

El temario del curso queda dividido en distintos temas, cada cual a su vez se subdivide en diferentes apartados a fin de que su comprensión sea adecuada y tu aprendizaje óptimo. Trabajarás la percepción del tiempo es personal, La gestión del tiempo es un hábito y Cuál es nuestro estilo y nuestros hábitos de trabajo., entre muchos otros conceptos.

¡Aprovecha ya esta oportunidad y conviértete en un gran profesional!

Si necesitas más información puedes meterte en emagister.com y pedirla sin compromiso, un comercial te atenderá. También contestará cualquier duda que te pueda surgir.

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NoviembreMatrícula abierta
DiciembreMatrícula abierta
EneroMatrícula abierta
FebreroMatrícula abierta
MarzoMatrícula abierta
AbrilMatrícula abierta
MayoMatrícula abierta
JunioMatrícula abierta
JulioMatrícula abierta
AgostoMatrícula abierta
SeptiembreMatrícula abierta
OctubreMatrícula abierta

A tener en cuenta

ESTE CURSO ONLINE LE PERMITIRÁ CONOCERCuáles son los hábitos de trabajo que nos llevan a una mala organización y a un mal empleo del tiempo.Cómo abordar con éxito los obstáculos que nos impiden ser más eficaces en la gestión de nuestro tiempo laboral.Cómo programar metas y objetivos en un marco temporal claramente delimitado y establecer las estrategias más adecuadas para alcanzarlos.Cómo establecer prioridades diferenciando entre lo urgente y lo importante.Qué ocurre cuando el tiempo se convierte en un recurso insuficiente.Qué criterios adoptar si hay mucho que hacer y todo es importante.Cómo organizar mejor nuestro tiempo y el de nuestros colaboradores.Cómo incorporar a nuestro bagaje personal y profesional habilidades que nos permitan gestionar mejor nuestro tiempo en cualquier ámbito.Cuáles son los síntomas de estrés laboral ya sea individual o colectivo y cómo nos afecta.Cómo cambiar hábitos inadecuados para mejorar la calidad de vida en el trabajo.Cuáles son las claves para delegar y que nos ayudan a optimizar la gestión del tiempo.Cómo identificar los obstáculos internos y externos que realmente impiden administrar nuestro tiempo de forma eficiente.Cuáles son nuestros puntos débiles personales relacionados con la administración del tiempo.Cuáles son nuestros “ladrones de tiempo” y cómo neutralizarlos.Cómo incorporar mejoras efectivas en la planificación del trabajo diario.Cómo elaborar un plan de acción personalizado.

Directivos, mandos intermedios y profesionales en general, que tengan la necesidad de organizar su tiempo de trabajo de forma eficiente y deseen observar y descubrir cuáles son sus hábitos de trabajo e incorporar nuevas posibilidades que les permitan mejorar su rendimiento y/o el de su equipo.Este Curso Online, ofrece vías de formación específica, que contribuyen a mejorar los resultados de su gestión empresarial y a potenciar el desarrollo de profesionales tanto públicos como privados. Especialmente diseñado para gerentes, directores, mandos medios y profesionales, obtienen de nuestro lnstituto, un diploma que lo acredita.

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Logros de este Centro

2019

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 4 años en Emagister.

Materias

  • Correo electrónico
  • Organización
  • Productividad
  • Toma de decisiones
  • Estrés
  • Gestión del tiempo
  • Redes sociales
  • internet
  • Trabajo
  • Planificacion
  • Viajes
  • Tiempo
  • Hábito
  • Fijación de objetivos
  • Autodiagnóstico
  • Ladrones de tiempo
  • Estrategias para gestionar el estrés
  • Establecimiento de metas
  • Hábitos de trabajo
  • Técnicas de organización y productividad ejecutiva

Temario

1. EL TIEMPO COMO RECURSO

¿Qué es el tiempo?

Principios básicos.

Soluciones que se adoptan habitualmente ante la “falta de tiempo”.

2. NUESTRA PERSONALIDAD EN RELACIÓN AL TIEMPO. ESTILO Y HÁBITOS DE TRABAJO

La percepción del tiempo es personal.

La gestión del tiempo es un hábito.

Cuál es nuestro estilo y nuestros hábitos de trabajo.

Hábitos inadecuados: ¿cómo descubrirlos?

La importancia de conocer nuestra personalidad: el autodiagnóstico.

3. LOS “LADRONES DE TIEMPO”

¿Qué son los “ladrones de tiempo”?

Los más comunes

  • Las interrupciones.
  • El teléfono.
  • El correo electrónico.
  • Internet y las redes sociales.
  • Las reuniones.
  • Los viajes.
  • Los papeles y el archivo.
  • No saber decir “No”.

Nuestros “ladrones del tiempo” particulares.

4. PLANIFICACIÓN Y ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO

Fijación de objetivos.

Lo urgente y lo importante: cómo fijar prioridades y tomar decisiones.

Tiempo para planificar.

La importancia de enfocar. Estableciendo metas.

Herramientas para ayudar a planificar:

  • Mapas mentales.
  • Listas de dedicación.
  • Getting Things Done (GTD).

5. EL TRABAJO EN EQUIPO Y LA DELEGACIÓN COMO FACTOR DETERMINANTE EN LA MEJORA DE LA GESTIÓN DEL TIEMPO

Factores en un equipo que pueden predisponer a la acción y a la optimización del tiempo.

Coordinación de acciones en el equipo.

  • Pedidos.
  • Ofertas.
  • Promesas.

Comunicación Asertiva.

6. DETECCIÓN Y CONTROL DEL ESTRÉS

Qué es el estrés.

Estrategias para gestionar el estrés.

Consecuencias del estrés.

Cómo podemos detectar el estrés en nuestro equipo o en nosotros mismos.

Algunas pautas para manejar el estrés individual.

Algunas pautas para limitar el estrés en el equipo.

Actitudes que ayudan a prevenir el estrés.

7. LOS PRINCIPALES PROBLEMAS EN LA GESTIÓN DEL TIEMPO Y PAUTAS PARA RESOLVERLOS

8. CÓMO ELABORAR UN PLAN DE ACCIÓN PERSONAL

Más información

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