Cursos de Gestión de la formación en Sevilla

Planificar, desarrollar e implementar todas las acciones formativas que integran el plan de formación en la empresa. Conocer las características de la Función Formación. Desarrollar la Función Formación en la empresa desde el Análisis de Necesidades Formativas hasta la Evaluación de la Acción.

Este máster en recursos humanos te enseñará a crear estrategias que integran las personas, la ética y la tecnología, orientadas a la generación de valor. Prepárate para la transformación del futuro del trabajo: La dirección de personas y la gestión de recursos humanos va más allá de la gestión del talento. Hoy se necesita saber implementar una estrategia que tiene presente...

Objetivo del curso: 1. Promover en los formadores un conocimiento fundamentado sobre la formación y el aprendizaje de las personas adultas. 2. Generar en los formadores estrategias de reflexión en su trabajo como profesionales de la formación. 3. Capacitar a los formadores para un desarrollo eficaz del diagnóstico de necesidades formativas.

Objetivo del curso: 1. Conocer los fundamentos de la formación a través de internet o e-learning 2. Conocer las características de las plataformas tecnológicas para e-learning 3. Comprender las implicaciones organizativas de la implantación de proyectos de e-learning 4. Conocer las características de los procesos de aprendizaje en e-learning

Objetivo del curso: 1. Conocer los fundamentos de la formación a través de internet o e-learning 2. Conocer las características de las plataformas tecnológicas para e-learning 3. Comprender las implicaciones organizativas de la implantación de proyectos de e-learning 4. Conocer las características de los procesos de aprendizaje en e-learning

Objetivo del curso: "Saber gestionar una plataforma de formación. Saber utilizar los recursos digitales para la docencia Implicarse en las redes sociales de formadores Identificar las funciones y posibles usos de las herramientas de evaluación que nos proporciona la plataforma. Utilización de herramientas colaborativas 2.0 para su uso en la formación e-learning"