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Executive MBA.

MBA

En Madrid ()

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Descripción

  • Tipología

    MBA

PART TIME

¿Quieres alcanzar nuevas metas como directivo en el mundo empresarial? ¡El curso Executive MBA de EAE Madrid es tu oportunidad! Impartido por una de las instituciones líderes en educación de negocios, a través de la reconocida plataforma web Emagister, este programa te prepara para adquirir las habilidades necesarias en la dirección y gestión estratégica en un entorno empresarial internacional.

Durante el aprendizaje, descubres las funciones claves que todo líder debe asumir en un mercado competitivo y globalizado. Te proporciona las herramientas necesarias para comunicarte eficazmente con tu equipo, estimulando el trabajo colaborativo y generando un entorno de éxito. Además, tienes la oportunidad de establecer valiosas relaciones profesionales a través del exclusivo networking. Este programa está diseñado especialmente para profesionales directivos con experiencia. Se recomienda un perfil de al menos 5 años de trabajo en cargos de responsabilidad. Los participantes provienen de diversos ámbitos, como la ingeniería, economía, empresariales, ciencias jurídicas, ciencias y humanidades, ésta diversidad enriquece tu experiencia de aprendizaje, permitiéndote obtener una perspectiva más amplia y global.

No pierdas esta oportunidad de mejorar tus competencias directivas y obtener una visión estratégica del negocio. ¡Inscríbete en el curso Executive MBA de EAE Madrid a través de Emagister y prepárate para alcanzar nuevas alturas en tu carrera empresarial! Recuerda presionar el botón de “Pide información” para poder recibir más detalles sobre esta formación.

A tener en cuenta

Grado universitario finalizado.
Perfil recomendado: 5 años de experiencia en puestos de responsabilidad.

Preguntas & Respuestas

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¿Hay becas disponibles para este curso?

Agustina P., 30/10/2023

Responder

Respuesta de Equipo E. (30/10/2023)

¡Sí, contamos con una variedad de becas disponibles para este curso! Reconocemos la importancia de hacer que la educación sea accesible y estamos comprometidos en apoyar a nuestros estudiantes a través de diversas opciones de becas y ayudas financieras

¿El horario de este curso es flexible?

Alejandra R., 30/10/2023

Responder

Respuesta de Equipo E. (30/10/2023)

¡Sí, el horario de este curso es altamente flexible! Entendemos que nuestros estudiantes pueden tener compromisos personales y profesionales, por lo que hemos diseñado un horario que se adapta a tus necesidades.

Opiniones

Logros de este Centro

2019
2018
2016
2015

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 11 años en Emagister.

Materias

  • Análisis de empresas
  • Dirección comercial
  • Dirección de la producción
  • Dirección financiera
  • E-business
  • Fidelización
  • Directivos
  • Gestión de ventas
  • Control de producción
  • Herramientas de gestión
  • Finanzas para no financieros
  • Modelos de producción
  • Networking
  • Valores humanos
  • Satisfacción del cliente
  • Mercado de valores
  • Dirección internacional de empresas
  • Políticas públicas
  • Comunicación comercial
  • Comunicación en la empresa
  • Planificación financiera
  • Equipos de ventas
  • Política comercial
  • Política de precios
  • Negociación comercial
  • Dirección general
  • Dirección de equipos
  • Trabajo en equipo
  • Desarrollo de productos
  • Liderazgo político
  • Negociación con proveedores
  • Finanzas públicas
  • Experiencia de usuario
  • Relaciones profesionales
  • Estrategias de internacionalización
  • Habilidades de comunicación para directivos
  • Iniciativa empresarial
  • Entorno económico de la empresa
  • Funciones de un líder en un mercado competitivo
  • Herramientas para comunicarte con el grupo
  • Estimular el trabajo en equipo
  • Visión estratégica del negocio
  • Liderazgo y gestión del cambio
  • Política de empresa y dirección estratégica
  • Implantación creativa de la estrategia
  • Cambio organizacional e innovación estratégica
  • Realización de un plan de marketing
  • Satisfacción y fidelización de los clientes
  • Análisis y diagnóstico financiero
  • Finanzas corporativas innovadoras
  • Planificación y control de gestión

Temario

  • Entorno económico de la empresa
    • Transmitir los conceptos básicos en los que se apoya la actividad económica nacional e internacional, tanto en el ámbito del sector privado como del sector público. Los directivos además profundizarán en la comprensión del ordenamiento tributario español y su implicación en la gestión de la empresa.
  • Liderazgo y gestión del cambio
    • Desarrollaremos las competencias necesarias para liderar, motivar y promover la iniciativa en los equipos de trabajo.
  • Iniciativa Empresarial
    • Analizaremos la vitalidad y capacidad de crecimiento de las empresas desde la perspectiva de la estrategia, la organización y la dirección de las distintas áreas funcionales.
  • Habilidades de comunicación para directivos
    • Profundizaremos en cómo presentar propuestas que permitan asimilar puntos de referencia y criterios para el autoanálisis.
  • Política de Empresa y Dirección Estratégica
    • Se dedicará una parte al análisis del entorno y de la propia empresa, otra a la creación y discusión de alternativas viables y, finalmente, analizaremos la selección de estrategias apropiadas según los objetivos generales de la propia empresa.
  • Implantación creativa de la estrategia
    • Los participantes conocerán cómo lanzar las estrategias necesarias para conseguir los retos establecidos, mediante la correcta organización de nuestra cadena de valor.
  • Cambio organizacional e innovación estratégica
    • Analizaremos la estructura de las organizaciones desde el punto de vista de su adaptación a la estrategia competitiva de la empresa, el efecto de su cultura, el desarrollo de los recursos humanos y los procesos de dirección.
  • Dirección Comercial
    • Contemplaremos las diferentes formas de organizar la fuerza de ventas, e introduciremos a los directivos en la planificación de la actividad de los vendedores.
  • Marketing: de la idea al mercado
    • Este bloque engloba los principios básicos que permiten dar un enfoque de marketing a cualquier negocio, tanto desde la perspectiva del mercado y de las necesidades del consumidor, como desde la organización de la propia empresa, canalizado a través de la realización de un Plan de Marketing.
  • Satisfacción y fidelización de los clientes
    • En este bloque desarrollaremos estrategias que favorezcan la construcción de relaciones y experiencias con el cliente, diseñando programas encaminados a lograr su satisfacción y fidelización.
  • Estrategias de internacionalización
    • Mostraremos los conocimientos teóricos y prácticos imprescindibles para la planificación y puesta en práctica de estrategias de internacionalización de las empresas.
  • Dirección Financiera
    • Analizaremos la fijación de políticas y estrategias financieras de la empresa así como el proceso de toma de decisiones de inversión.
  • Análisis y Diagnóstico Financiero
    • Profundizaremos en técnicas de análisis financiero al alcance de los directivos y del desarrollo de los instrumentos para el análisis económico y de rentabilidad de la empresa.
  • Finanzas Corporativas Innovadoras
    • Mostraremos el funcionamiento de los mercados financieros y de los productos que se negocian, tanto de renta fija como variable y derivados.
  • Planificación y control de gestión
    • Mostraremos cómo utilizar modelos de planificación financiera a largo plazo, los cuales son un instrumento muy valioso para realizar proyecciones futuras de las decisiones actuales.
  • Dirección de TICs
    • Analizaremos los principios, reglas y estructura necesarios para el desarrollo de un sistema de información que cubra las necesidades de gestión internas de nuestros clientes o proveedores y que, simultáneamente, proporcione información relevante para el control y la toma de decisiones.
  • Dirección de Operaciones
    • El desarrollo de la competitividad al que se han visto sometidas las empresas los últimos años requiere una permanente actualización de las técnicas y procedimientos utilizados para optimizar la producción y la logística.
  • Dirección del capital humano
    • Dotaremos a los participantes de una visión integrada de la gestión de recursos humanos en la empresa y desarrollaremos conocimientos y técnicas relacionadas con la gestión de personas.
  • Negociación y gestión de conflictos
    • Analizaremos los factores que influyen en la negociación, la creación de la estrategia en la negociación, cómo desarrollar una negociación, el reconocimiento de los movimientos tácticos que usan los otros negociadores y, finalmente, cómo diferenciar los negociadores capaces de los incapaces.
  • Ética Empresarial y RSC
    • Formamos a los participantes en los principios de comportamiento que determinan la Responsabilidad Social Corporativa.

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