Ventajas
- Con esta formación el alumno estará capacitado operativamente para coordinar todos los departamentos que conforman un establecimiento de este tipo
- Organiza tu tiempo de formación como desees, sin horarios fijos, y cuenta con las tutorías online
- Obtén una triple Titulación Expedida por la Escuela de Negocios Europea de Barcelona avalada y certificada por la Universidad Isabel I.
Detalles
Si quieres adentrarte en el sector del turismo, con el Máster online en dirección hotelera y turismo aprenderás todo lo necesario para gestionar y dirigir un alojamiento hotelero.
Ante la constante aparición de nuevos servicios y demandas tecnológicas, la gestión de un hotel requiere de líderes preparados, creativos y con visión. Solo así podrá adaptarse el negocio a un nuevo modelo de marketing online, la ampliación de servicios de atención al cliente que hagan único al establecimiento y la gestión medioambiental en los hoteles.
Con esta formación de 18 meses adquirirás todos los conocimientos y habilidades necesarios para ocupar cualquier puesto de dirección en una organización hotelera así como en cualquier establecimiento de restauración o negocio destinado al turismo.
Este Máster incluye:
- Máster en Dirección Hotelera y Turismo.
- Diploma de Especialización en Coaching y PNL.
- Business English Program Certificate (opcional y gratuito).
- Alta en el Campus Virtual, tramitación de expediente y expedición del título.
- Acceso a todo el temario desde el primer día.
- Servicio de tutorías de lunes a domingo.
- Clases en directo y Master Class impartidas por expertos invitados.
- Recursos multimedia.
- Acceso a la Biblioteca Virtual.
- Sala de Networking a través de la Comunidad ENEB.
- Registro en la bolsa de empleo de la escuela.
- Posibilidad de prácticas nacionales e internacionales.
Al finalizar el curso, recibirás una triple titulación expedida por la Escuela de Negocios Europea de Barcelona:
- Máster en Dirección Hotelera y Turismo.
- Diploma de Especialización en Coaching y PNL.
- Business English Program Certificate.
Todos los programas formativos de ENEB vienen acompañados de un curso opcional de inglés nivel Business, el cual te permitirá desenvolverte en un entorno laboral internacional. En el caso que no lo curses obtendrás una doble titulación.
Ante la constante aparición de nuevos servicios y demandas tecnológicas, la gestión de un hotel requiere de líderes preparados, creativos y con visión. Solo así podrá adaptarse el negocio a un nuevo modelo de marketing online, la ampliación de servicios de atención al cliente que hagan único al establecimiento y la gestión medioambiental en los hoteles.
Con esta formación de 18 meses adquirirás todos los conocimientos y habilidades necesarios para ocupar cualquier puesto de dirección en una organización hotelera así como en cualquier establecimiento de restauración o negocio destinado al turismo.
Este Máster incluye:
- Máster en Dirección Hotelera y Turismo.
- Diploma de Especialización en Coaching y PNL.
- Business English Program Certificate (opcional y gratuito).
- Alta en el Campus Virtual, tramitación de expediente y expedición del título.
- Acceso a todo el temario desde el primer día.
- Servicio de tutorías de lunes a domingo.
- Clases en directo y Master Class impartidas por expertos invitados.
- Recursos multimedia.
- Acceso a la Biblioteca Virtual.
- Sala de Networking a través de la Comunidad ENEB.
- Registro en la bolsa de empleo de la escuela.
- Posibilidad de prácticas nacionales e internacionales.
Al finalizar el curso, recibirás una triple titulación expedida por la Escuela de Negocios Europea de Barcelona:
- Máster en Dirección Hotelera y Turismo.
- Diploma de Especialización en Coaching y PNL.
- Business English Program Certificate.
Todos los programas formativos de ENEB vienen acompañados de un curso opcional de inglés nivel Business, el cual te permitirá desenvolverte en un entorno laboral internacional. En el caso que no lo curses obtendrás una doble titulación.
BLOQUE 1. ORGANIZACIÓN HOTELERA
Módulo 1. El alojamiento turístico
Módulo 2. La dirección del hotel
Módulo 3. Organización departamental
Módulo 4. Alojamiento
Módulo 5. Food and beverage
Módulo 6. Mantenimiento y seguridad
Módulo 7. Departamento comercial
Módulo 8. Departamento financiero
Módulo 9. Estudio del caso
BLOQUE 2. CONTABILIDAD
Módulo 10. Introducción a la contabilidad.
Módulo 11. El método contable. El ciclo contable
Módulo 12. El plan general de contabilidad
Módulo 13. Gastos, compras. Ingresos, ventas. Periodificación contable
Módulo 14. Clientes, deudores y administraciones públicas
Módulo 15. Proveedores y acreedores. Cuentas financieras
Módulo 16. Inmovilizado material e intangible
Módulo 17. Amortizaciones, pérdidas de valor de activos y provisiones
Módulo 18. Existencias y criterios para su valoración
Módulo 19. El IVA
Módulo 20. Estudio del caso
BLOQUE 3. GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
Módulo 21. La organización
Módulo 22. Dirección y gestión de los recursos humanos.
Módulo 23. Análisis y descripción de puestos de trabajo
Módulo 24. Reclutamiento y selección de personal
Módulo 25. Formación
Módulo 26. Evaluación del rendimiento y retribuciones
Módulo 27. Estudio del caso
BLOQUE 4. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS
Módulo 28. Equipos de trabajo: aspectos contextuales
Módulo 29. Dirigir/gestionar un equipo de trabajo
Módulo 30. Empowerment: conseguir lo mejor de tu equipo y colaboradores
Módulo 31. Dirigir tu equipo con eficacia: estrategias
Módulo 32. Estudio del caso
BLOQUE 5. GESTIÓN DE ALIMENTACIÓN Y BEBIDAS
Módulo 33. El personal en la restauración
Módulo 34. La gestión económica
Módulo 35. El servicio de restauración
Módulo 36. La restauración en el hotel
Módulo 37. Productos de denominación de origen y KM 0
Módulo 38. Seguridad, higiene y manipulación de alimentos
Módulo 39. Estudio del caso
BLOQUE 6. GESTIÓN DE CALIDAD Y MEDIO AMBIENTE
Módulo 40. Calidad y gestión de calidad
Módulo 41. Herramientas de gestión de calidad
Módulo 42. Normativa ISO 9001
Módulo 43. El medio ambiente
Módulo 44. Herramientas de gestión del medio ambiente
Módulo 45. Norma ISO 14001 y reglamento EMAS
Módulo 46. Proceso de auditoría
Módulo 47. Estudio del caso
BLOQUE 7. ESTRATEGIA EMPRESARIAL
Módulo 48. Fundamentos de la estrategia
Módulo 49. Objetivos estratégicos
Módulo 50. El proceso estratégico
Módulo 51. Formulación estratégica
Módulo 52. Análisis estratégico (en la dinámica de la gestión empresarial)
Módulo 53. Desarrollo de la estrategia
Módulo 54. Formación e implementación de la estrategia
Módulo 55. El cuadro de mando integral (CMI)
Módulo 56. Estudio del caso
BLOQUE 8. COACHING
Módulo 57. Coaching: bases y fundamentos
Módulo 58. Tipos de coaching y coaching en las organizaciones
Módulo 59. Proceso de coaching y metodologías
Módulo 60. Marco teórico y otras herramientas para el coaching
Módulo 61. Estudio del caso
BLOQUE 9. PNL (PROGRAMACIÓN NEUROLINGÜÍSTICA)
Módulo 62. Introducción a la PNL
Módulo 63. Presuposiciones de la PNL, feedback y objetivos
Módulo 64. Sistemas representacionales, accesos oculares, empatía, rapport y claves sensoriales
Módulo 65. Metamodelo del lenguaje, calibración, estado asociado / disociado y anclajes
Módulo 66. Submodalidades, hipnosis e inteligencia emocional
Módulo 67. Resolución de conflictos, metáforas, modelo pops avanzado y las creencias
Módulo 68. Estudio del caso
BLOQUE 10. MARKETING
Módulo 69. Marketing estratégico
Módulo 70. Marketing
Módulo 71. Marketing integrado de comunicación
Módulo 72. Las promociones de ventas
Módulo 73. Análisis cuantitativo en las decisiones comerciales
Módulo 74. Precios
Módulo 75. Estudio del caso
BLOQUE 11. RELACIONES PÚBLICAS
Módulo 76. Introducción a las relaciones públicas
Módulo 77. Las relaciones públicas como proceso estratégico
Módulo 78. Relaciones públicas internas
Módulo 79. Relaciones públicas externas (prensa)
Módulo 80. Organización de eventos
Módulo 81. Estudio del caso
BLOQUE 12. POSICIONAMIENTO WEB, SEM, SEO Y SOCIAL MEDIA
Módulo 82. Fundamentos del posicionamiento web
Módulo 83. Optimización y herramientas
Módulo 84. Contenidos y marketing
Módulo 85. Otros aspectos SEO
Módulo 86. Estudio del caso
BLOQUE 13. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
Módulo 87. Introducción a la responsabilidad social corporativa
Módulo 88 Grupos de interés o stakeholders
Módulo 89. Comunicación y transparencia
Módulo 90. Ámbitos de actuación
Módulo 91. Componentes de la gestión de la RSC
Módulo 92. Medición de la RSC
Módulo 93. Estudio del caso
Módulo 1. El alojamiento turístico
Módulo 2. La dirección del hotel
Módulo 3. Organización departamental
Módulo 4. Alojamiento
Módulo 5. Food and beverage
Módulo 6. Mantenimiento y seguridad
Módulo 7. Departamento comercial
Módulo 8. Departamento financiero
Módulo 9. Estudio del caso
BLOQUE 2. CONTABILIDAD
Módulo 10. Introducción a la contabilidad.
Módulo 11. El método contable. El ciclo contable
Módulo 12. El plan general de contabilidad
Módulo 13. Gastos, compras. Ingresos, ventas. Periodificación contable
Módulo 14. Clientes, deudores y administraciones públicas
Módulo 15. Proveedores y acreedores. Cuentas financieras
Módulo 16. Inmovilizado material e intangible
Módulo 17. Amortizaciones, pérdidas de valor de activos y provisiones
Módulo 18. Existencias y criterios para su valoración
Módulo 19. El IVA
Módulo 20. Estudio del caso
BLOQUE 3. GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
Módulo 21. La organización
Módulo 22. Dirección y gestión de los recursos humanos.
Módulo 23. Análisis y descripción de puestos de trabajo
Módulo 24. Reclutamiento y selección de personal
Módulo 25. Formación
Módulo 26. Evaluación del rendimiento y retribuciones
Módulo 27. Estudio del caso
BLOQUE 4. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS
Módulo 28. Equipos de trabajo: aspectos contextuales
Módulo 29. Dirigir/gestionar un equipo de trabajo
Módulo 30. Empowerment: conseguir lo mejor de tu equipo y colaboradores
Módulo 31. Dirigir tu equipo con eficacia: estrategias
Módulo 32. Estudio del caso
BLOQUE 5. GESTIÓN DE ALIMENTACIÓN Y BEBIDAS
Módulo 33. El personal en la restauración
Módulo 34. La gestión económica
Módulo 35. El servicio de restauración
Módulo 36. La restauración en el hotel
Módulo 37. Productos de denominación de origen y KM 0
Módulo 38. Seguridad, higiene y manipulación de alimentos
Módulo 39. Estudio del caso
BLOQUE 6. GESTIÓN DE CALIDAD Y MEDIO AMBIENTE
Módulo 40. Calidad y gestión de calidad
Módulo 41. Herramientas de gestión de calidad
Módulo 42. Normativa ISO 9001
Módulo 43. El medio ambiente
Módulo 44. Herramientas de gestión del medio ambiente
Módulo 45. Norma ISO 14001 y reglamento EMAS
Módulo 46. Proceso de auditoría
Módulo 47. Estudio del caso
BLOQUE 7. ESTRATEGIA EMPRESARIAL
Módulo 48. Fundamentos de la estrategia
Módulo 49. Objetivos estratégicos
Módulo 50. El proceso estratégico
Módulo 51. Formulación estratégica
Módulo 52. Análisis estratégico (en la dinámica de la gestión empresarial)
Módulo 53. Desarrollo de la estrategia
Módulo 54. Formación e implementación de la estrategia
Módulo 55. El cuadro de mando integral (CMI)
Módulo 56. Estudio del caso
BLOQUE 8. COACHING
Módulo 57. Coaching: bases y fundamentos
Módulo 58. Tipos de coaching y coaching en las organizaciones
Módulo 59. Proceso de coaching y metodologías
Módulo 60. Marco teórico y otras herramientas para el coaching
Módulo 61. Estudio del caso
BLOQUE 9. PNL (PROGRAMACIÓN NEUROLINGÜÍSTICA)
Módulo 62. Introducción a la PNL
Módulo 63. Presuposiciones de la PNL, feedback y objetivos
Módulo 64. Sistemas representacionales, accesos oculares, empatía, rapport y claves sensoriales
Módulo 65. Metamodelo del lenguaje, calibración, estado asociado / disociado y anclajes
Módulo 66. Submodalidades, hipnosis e inteligencia emocional
Módulo 67. Resolución de conflictos, metáforas, modelo pops avanzado y las creencias
Módulo 68. Estudio del caso
BLOQUE 10. MARKETING
Módulo 69. Marketing estratégico
Módulo 70. Marketing
Módulo 71. Marketing integrado de comunicación
Módulo 72. Las promociones de ventas
Módulo 73. Análisis cuantitativo en las decisiones comerciales
Módulo 74. Precios
Módulo 75. Estudio del caso
BLOQUE 11. RELACIONES PÚBLICAS
Módulo 76. Introducción a las relaciones públicas
Módulo 77. Las relaciones públicas como proceso estratégico
Módulo 78. Relaciones públicas internas
Módulo 79. Relaciones públicas externas (prensa)
Módulo 80. Organización de eventos
Módulo 81. Estudio del caso
BLOQUE 12. POSICIONAMIENTO WEB, SEM, SEO Y SOCIAL MEDIA
Módulo 82. Fundamentos del posicionamiento web
Módulo 83. Optimización y herramientas
Módulo 84. Contenidos y marketing
Módulo 85. Otros aspectos SEO
Módulo 86. Estudio del caso
BLOQUE 13. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
Módulo 87. Introducción a la responsabilidad social corporativa
Módulo 88 Grupos de interés o stakeholders
Módulo 89. Comunicación y transparencia
Módulo 90. Ámbitos de actuación
Módulo 91. Componentes de la gestión de la RSC
Módulo 92. Medición de la RSC
Módulo 93. Estudio del caso
Condiciones
Con esta oferta, válida para 1 persona, consigues un Máster en dirección hotelera y turismo con Triple Titulación por el cupón adquiridoCómo apuntarse
Al comprar el curso en Emagister Express, estás adquiriendo un cupón de acceso. Te enviamos los códigos de cupón y el validador. Envía el código de cupón y el validador a secretaria@eneb.es. El centro te facilitará el acceso al curso.Opiniones del cliente
-
Llevo cinco años en el sector del Turismo y quería dar el paso, para ello necesitaba algo que me pudiese combinar con el trabajo y este máster ha sido simplemente perfecto.
Calidad Precio Material Didáctico -
Muy buen servicio y el profesorado bien preparado y atento al alumno. Recomiendo 100%. Está muy bien enfocado a la parta de dirección, muy interesante el la parte de gestión y calidad y las nuevas tendencias como el Km 0.
Calidad Precio Material Didáctico -
Recomendado 100%, cuenta con un excelente material, claro y didáctico, que te permite con facilidad aprender. También cuenta con diferentes herramientas como las master class y foros.
Calidad Precio Material Didáctico -
Estoy muy satisfecho, he aprendido muchísimo sobre todo en el área gestionar todas las áreas del hotel, también he desarrollado habilidades de liderazgo y trabajo en equipo, que era algo que no me habían enseñado anteriormente.
Calidad Precio Material Didáctico -
Me gustó mucho realizar estos dos másters principalmente porque me prepararon para diferentes situaciones laborales de la vida real, lo cual me genera más seguridad a la hora de realizar mi trabajo diario. También escogí ENEB por la doble certificación adicional del certificado de English Business y el de Coaching y PNL.
Calidad Precio Material Didáctico -
Primero realicé el posgrado de relaciones públicas, trabajo como gerente y este máster me iba perfecto. He aprendido mucho con el temario y gracias a los profesores.
Calidad Precio Material Didáctico -
Los contenidos del máster son muy útiles, sobre todo los relacionados directamente con la dirección hotelera. A título personal, destaco sobre todo las asignaturas de coaching y PNL, ya que no solamente me han servido para mejorar laboralmente.
Calidad Precio Material Didáctico -
Máster completo para conocer la gestión de alimentación, bebidas y calidad, así como las diferentes normativas ISO, que es uno de los temas que más me preocupaba. En general el trato con consultores y secretaría ha sido muy agradable.
Calidad Precio Material Didáctico -
Buena relación calidad – precio. Me ha ayudado mucho realizar este máster para crecer profesionalmente.
Calidad Precio Material Didáctico -
Me ha encantado el máster, he aprendido muchísimo sobre los conocimientos de gestionar todas las áreas del hotel, a parte me ayudo a generar habilidades de liderazgo y trabajo en equipo, ya que era algo que se me dificultaba pero con las herramientas que me han dado las he podido utilizar en el día a día.
Calidad Precio Material Didáctico -
Temática actualizada y casos prácticos que nos ayudan a entender mejor los conceptos. El programa ofrecido de inglés es muy importante principalmente para quienes queremos trabajar con el mercado de turismo. Recibes mucho conocimiento y las titulaciones tienen mucho valor en el CV.
Calidad Precio Material Didáctico -
Buena formación y buena atención. Valoro positivamente mi experiencia en ENEB.
Calidad Precio Material Didáctico -
Primero realicé el posgrado de relaciones públicas, trabajo como gerente y este máster me iba perfecto. He aprendido mucho con el temario y gracias a los profesores.
Calidad Precio Material Didáctico -
Un máster perfecto para quienes que trabajan mucho y buscan una manera de estudiar 100% online. Pero si no tienes organización, no te lo plantees. Es necesario hacer trabajos finales extensos y dedicarse a lectura de los manuales.
Calidad Precio Material Didáctico -
Bueno servicio y el claustro de profesores bien preparado. Una buena opción para obtener cuatro maestrías, ya que también tienes el curso en PNL y un certificado de inglés para business (que en mi área se lo valora mucho).
Calidad Precio Material Didáctico -
Gracias al Máster en Dirección hotelera y turismo he complementado mi carrera profesional y me ha abierto puertas a otras posibilidades profesionales.
Calidad Precio Material Didáctico -
La escuela ha puesto a mi disposición profesionales que me han incentivado a pensar y ha actualizarme en la materia. Un máster muy útil.
Calidad Precio Material Didáctico -
El temario está dividido en diferentes módulos, lo que te permite hacer un repaso por todos los departamentos del área de turismo. El profesorado es muy bueno y contesta rápidamente.
Calidad Precio Material Didáctico -
Trabajando en turismo desde hace más de 20 años. He apostado por este máster para dar un salto cualitativo en mi perfil. A día de hoy muy contenta con los contactos realizados, así como los conocimientos adquiridos con el máster.
Calidad Precio Material Didáctico -
Un máster muy bien organizado y con material actualizado, a diferencia de otros cursos online que he realizado. Gracias a ENEB he podido buscarme prácticas por mi cuenta y acceder al sector de turismo con un buen salario inicial.
Calidad Precio Material Didáctico