Gestión y dirección de residencias geriatricas
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Si alguna vez te has preguntado en qué consiste la dirección y gestión de residencias geriátricas, tenemos la solución perfecta para que salgas de esa duda. Lo único que debes hacer es aceptar esta formación que te ofrece el Instituto Online, en esta misma modalidad.
Si decides tomar esta formación, podrás adquirir todos los conocimientos y competencias necesarias para enfrentar los retos del mundo laboral en la actualidad.
De la misma manera, estarás capacitado de manera integral para realizar todos los procesos relacionados con la gestión de las organizaciones que se encargan de prestar el servicio a las personas de la tercera edad. Debido a esto, podrás enfocar tu perfil profesional en las residencias geriátricas, centros de atención social y de atención a la dependencia, entre otros. Ten presente que adicional a lo mencionado anteriormente podrás aprender todas las habilidades que debes desarrollar para administrar los recursos humanos y en general todos los materiales que se tienen dispuestos para la optimización y mejora en los procesos, con el objetivo de mejorar la promoción social y sanitaria. Inscríbete hoy mismo en Emagister. ¡Te esperamos!
Información importante
Documentos
- GESTION Y DIRECCION DE RESIDENCIAS GERIATRICAS FICHA DE VENTA DIRECTA _compressed.pdf
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
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A tener en cuenta
Conocer las principales características a nivel físico, cognitivo, y emocional de la población destinataria de los servicios de una residencia de mayores. Describir la naturaleza, características y funcionalidades de una residencia de mayores. Presentar las distintas competencias de liderazgo y las habilidades profesionales que debe poseer un director o directora de una residencia de mayores. Ofrecer los conocimientos necesarios y las pautas generales para realizar la gestión laboral de una residencia de mayores. Ofrecer las bases para realizar los procesos administrativos de la empresa, en concreto: Nóminas y Seguros Sociales; Contabilidad y facturación; Obligaciones fiscales. Desarrollar las habilidades y destrezas necesarias para realizar un análisis de la situación de la empresa desde un sentido crítico. Proporcionar la capacitación para poder asumir el trabajo cotidiano necesario en los procesos del punto 1, con el objeto de desarrollarlo con la mayor profesionalidad posible. Integrar estas tareas de gestión en la planificación empresarial y toma de decisiones, mediante una visión global y correcto uso de la información acerca de la situación de la empresa respecto a las distintas áreas en que interviene el profesional.
No es necesario cumplir con requisitos previos para realizar esta formación.
Obtendrás un Título propio de Grupo Rambla, que acredita los conocimientos adquiridos con la formación y el temario adaptado al certificado de profesionalidad, que te permitirá el acceso al mercado laboral.
Internacional, el centro cuenta con alumnos activos de todas las nacionalidades, desde las sedes en Barcelona, Madrid y en la plataforma online a nivel mundial. Todos se benefician de prácticas en España garantizadas. Descuentos exclusivos, siempre pensando en tus necesidades, por eso cuenta con planes de descuentos para poder ayudarte. Benefíciate de los planes de pago y gestiona tus pagos como mejor te convenga. Bolsa de empleo, el objetivo principal es la integración laboral mediante un departamento destinado exclusivamente a la intermediación entre los alumnos y una gran cantidad de empresas colaboradoras.
Un asesor te contactará por vía telefónica para resolver las dudas que tengas sobre el curso, y si lo deseas, realizar el proceso de matriculación junto a ti.
Opiniones
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Termino encantada, he aprendido un montón.
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
Maritza Russet
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La valoración media es superior a 3,7
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Este centro lleva 2 años en Emagister.
Materias
- Dirección de residencias geriátricas
- Envejecimiento
- Residencias para la tercera edad
- Geriatría
- Gestión sanitaria
- Residencias geriátricas
- Gestión de Residencias Geriátricas
- Vejez
- Residencias de ancianos
- Dirección y Gestión de Residencias Geriátricas
Profesores
Equipo Docente
Profesor
Temario
Tema_1. Contextualización
La salud y el envejecimiento:
- Concepto de envejecimiento
- Envejecimiento normal y envejecimiento patológico
- Causas del envejecimiento orgánico
- Cuidados paliativos
- La atención sanitaria y social a las personas mayores
Aspectos psicológicos del envejecimiento:
- Envejecimiento cognitivo
- Depresión en personas mayores
- El suicidio en personas mayores
- Síndromes cerebrales
Aspectos sociales:
- La soledad y sus factores de riesgo
- La importancia de las relaciones sociales como proveedoras de apoyo social
- Los beneficios del ocio para las personas mayores
Tema_2. Residencias de ancianos y servicio en la sociedad
Características de las residencias:
- Conceptualización
- Perfil de los residentes
- Derechos y deberes de los residentes
Organización y Gestión:
- Estructura organizacional
- Gestión de recursos
- Estándares de calidad
Tema_3. Aspectos de la dirección y gestión
Liderazgo directivo:
- Liderazgo
- Enfoques en la teoría del liderazgo
- Estilos de liderazgo
- El papel del líder
Habilidades de la persona:
- La comunicación
- La comunicación interna
- Habilidades conversacionales
- La comunicación no verbal
- El trabajo en equipo
- Competencias profesionales
- El clima organizacional
Habilidades en la tarea:
- Algunas habilidades directivas
- Selección de personal
- La entrevista
Tema_4. Gestión laboral
Relaciones Laborales:
- Sujetos de la relación laboral
- Las Empresas de Trabajo Temporal
- Tiempo de trabajo
El contrato:
- Conceptualización
- Período de prueba
- Duración
- Tipos de contrato
Gestión Salarial:
- Concepto de salario
- Elementos del salario
- Abono del salario
- El salario mínimo interprofesional
- Las pagas extraordinarias
- El recibo del salario
- Garantías del salario
Seguridad Social I (Gestión del personal):
- Altas y bajas
- Cotización a la Seguridad Social
- Retención por IRPF
- Regímenes de la Seguridad Social
Seguridad Social II (Gestión del personal):
- Incapacidad temporal (IT)
- Invalidez y sus diferentes grados
- Desempleo
- Maternidad, riesgo durante el embarazo, maternidad, paternidad y lactancia
- Jubilación
Tema_5. Gestión económica-financiera
El método contable:
- Concepto
- Partida doble (dualidad)
- Valoración
- Registro contable
- Los estados contables
- El patrimonio
Ejercicio contable:
- Observaciones previas
- Apertura de la contabilidad
- Registro de las operaciones del ejercicio
- Ajustes previos a la determinación del resultado
- Balance de comprobación de sumas y saldos
- Cálculo del resultado
- Cierre de la contabilidad
- Cuentas anuales
- Distribución del resultado
Contabilidad:
- Principios contables
- Criterios de valoración
Gestión contable, gastos e ingresos:
- Concepto de pagos y cobros
- Concepto de gastos e ingresos
- Clasificación
- Registro contable de estas partidas y determinación del resultado contable
- Registro y Valoración de los gastos
- Valoración de los ingresos
Gestión contable de inmovilizado, aplicación práctica:
- El inmovilizado: concepto y clases
- Inmovilizado material
- Inmovilizado Intangible
- Registro contable
- Correcciones valorativas
Gestión contable de operaciones de tráfico:
- Introducción
- Préstamos y partidas a cobrar: Clientes y deudores
- Pasivos financieros
- Débitos por operaciones no comerciales
Tema_6. Normativa básica
Introducción al derecho tributario:
- El Tributo
- Hecho Imponible
- Sujeto Pasivo
- Determinación de la deuda tributaria
- Contenido de la deuda tributaria
- Extinción de la deuda tributaria
Impuesto sobre la renta de las personas físicas (I):
- Introducción
- Elementos del Impuesto
- Rendimientos del Trabajo
- Rendimientos de actividades económicas
Impuesto sobre la renta de las personas físicas (II):
- Rendimientos de capital inmobiliario
- Rendimientos de capital mobiliario
- Ganancias y pérdidas patrimoniales
- Regímenes especiales: imputación y atribución de rentas
- Liquidación del impuesto
- Gestión del impuesto
Impuesto sobre el valor añadido, y presentación del impuesto trimestral IVA:
- Naturaleza del impuesto
- Hecho imponible
- Operaciones no sujetas y operaciones exentas
- Lugar de realización del hecho imponible
- Devengo del impuesto
- Sujetos pasivos
- Repercusión del impuesto (Art. 88 LIVA)
- Base imponible
- Tipos de Gravamen
- Deducción del impuesto
- Gestión del impuesto
- Regímenes especiales
Impuesto sobre sociedades:
- Naturaleza y ámbito de aplicación del impuesto
- Hecho imponible
- Sujeto Pasivo
- Base Imponible
- Periodo impositivo y devengo del impuesto
- Tipo impositivo
- Bonificaciones y deducciones
- Regímenes especiales. Empresas de reducida dimensión
- Régimen especial de las fusiones y escisiones.
- Régimen fiscal de determinados contratos de arrendamiento financiero (Art. 115 LIS)
- Otros regímenes especiales
- Gestión del impuesto
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